根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经市人力资源和社会保障局同意，宁波工程学院决定面向社会公开招聘事业编制工作人员12名。现就有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

宁波工程学院是由国家教育部批准设立、宁波市政府举办的全日制普通本科院校，创建于1983年。2010年学院成为教育部“卓越工程师教育培养计划”首批61所试点高校之一。经过近30年的建设，学院已发展成为以工科为主，管理、经济、文学、理学等多学科协调发展的特色本科院校。学院现有11个二级学院，32个本科专业，教职工986人，在校全日制学生12207人。学院通过“聚英100”和“育英100”计划，建设了一支素质较高、结构合理的师资队伍，现有专任教师638人，高级职称人员占专任教师38%。有博士学位的教师209人，硕士及以上学位的专任教师达到82%。现有享受国务院政府特殊津贴4人，浙江省“新世纪151人才工程”第二层次1人、第二层次培养对象2人，第三层次23人；省钱江人才计划3人；省高校中青年学科带头人8人；宁波市“4321人才”第一层次3人、第二层次15人；宁波市突出贡献专家2人，高校名师12人。学院积极为地方经济建设和社会发展服务，立足宁波，面向浙江，辐射全国，力争建设成为特色鲜明、服务地方、国内知名的高水平工程技术大学。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过资格审查、笔试加面试（或笔试加面试加说课）、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备岗位所需的其他条件。