2025年04月安徽芜湖市国有资本投资运营有限公司校园招聘2人公告 - 企业招聘信息

为全面贯彻党的二十大精神，深入学习习近平总书记关于新时代人才工作的重要思想，贯彻落实中央、省、市委人才工作会议精神，深入实施人才优先发展主战略，认真落实“双招双引”一号工程，芜湖市国有资本投资运营有限公司面向校园招聘所属企业正式员工2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

“双一流”重点院校及省属驻芜本科院校应届毕业生

二、招聘计划

见附件一：2025年度芜湖市国有资本投资运营有限公司校园招聘岗位计划表。

三、招聘要求

(一)报考人员必须具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具备岗位要求的文化程度和工作能力;

5.具备岗位所要求的其他资格条件、法律法规规定的其他条件。

(二)有下列情形的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员;

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;

3.现役军人;

4.受到党纪、政务处分或组织处理等期限未满或正在接受纪律审查监察调查尚未作出结论的人员，以及受到刑事处罚期限未满或正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

5.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.在各类招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

7.有招聘回避、任职回避情形的;

8.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

四、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审核、考试、体检与考察、公示和聘用等步骤依次进行。

(一)报名

1.报名时间：本招聘公告发布之日起至2025年4月30日17:00。

2.报名方式：如实填写附件二《芜湖市属国企应聘登记表》(请点击左下角“阅读原文”查看)，投递至wutingting@wuhugt.cn，如有个人简历可一并提交;同时提交身份证、本人所在学校盖章的毕业生就业推荐表、学信网学籍验证报告、职称证书、资格证书、获奖证书、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等扫描件材料。(其中两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生还需提供毕业证、学位证、未缴纳社保的相关证明及承诺书)

提供的电子版资料务必真实、有效。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予严肃处理。

3.邮件标题格式为“报考单位+学校名称+姓名+联系方式”。

(二)资格审查

招聘单位对报考人员进行资格审查，确认报考者是否具有报考资格。通过资格审查人员进入面试环节，通过资格审查人数与岗位招聘人数比例达到1:1即可开考。资格审查通过人数与岗位招聘计划数的比例达不到1:1的，可核减招聘计划数、取消该招聘岗位或延长报名时间。相关公告将在芜湖人才网和市国投公司官网上发布。

(三)考试

面向“双一流”重点院校及省属驻芜本科院校应届毕业生，采取直接面试方式进行。

1、面试

面试采取结构化面试方式进行，主要考查考生专业素质、分析和解决实际问题等综合能力。面试成绩满分为100分，面试成绩当场评定并向考生公布，面试设置最低控制合格分数线70分，对面试成绩未达到最低控制合格分数线的考生，不予进入考察和体检程序。

2、确定拟录取人员名单

面试结束后，依据面试成绩，按照职位招聘计划数1:1的比例从高分到低分排序确定拟录取人员名单。实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到当日参加同一考官组所有考生的平均分数且达到招聘方案中规定的面试最低控制合格分数线，方可进入考察和体检程序。

(四)体检和考察

体检项目和标准参照有关规定执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况，并提供客观、翔实地组织考察材料。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

履行聘用手续前，因体检不合格、考察不通过、自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按规定依次等额递补。

(五)录用

对体检、考察合格的拟聘用人员，在市国投公司官网、芜湖人才网进行公示，按规定公示5个工作日。公示期间，对拟聘人员有异议的，可以向市国投公司纪委反映。公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理报批或备案手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。至2025年9月30日仍不能提供学历(学位)证书或学信网学历证书电子注册备案表的，或证书与证明材料不一致的，取消聘用资格。

新进工作人员根据有关文件规定，与用人单位办理聘用手续，实行试用期制度，试用期包括在劳动合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(六)薪酬待遇

录用人员按照各单位正式员工薪酬管理相关制度执行。

五、联系方式

咨询电话：0553-2919092(乡投公司)

0553-3991999(大数据公司)

监督电话：0553-2919067

六、纪律要求

严肃公开招聘纪律，对招聘过程中违反公开招聘规定的行为要坚决予以制止和纠正，确保招聘工作的公开、公平、公正。

七、注意事项

1.本次招聘统一组织的面试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

2.考生报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅以致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由应聘者自负。