二、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行良好，勤奋敬业。

（二）具有相关岗位要求的学历及专业技术职称。

（三）具备正常履职的身体条件，无不良行为记录。

（四）有下列情形之一的人员不接受应聘：

1.受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的。

2.正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的。

3.曾受到开除处分或者因违法违纪被单位辞退的。

4.现役军人。

5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的。

6.法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、招聘流程

符合招聘岗位要求及上述招聘条件者，方可报名。本次招聘程序如下：

（一）网上报名

应聘人员即日起至2020年11月27日（17:00报名截止）期间，在相关招聘网站或招聘公告中指定邮箱投递简历，提交的信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假或信息不全者一律取消报名资格。未按要求提交个人信息的，将不能通过审核。

1。报名时间：即日起至2020年11月27日17:00报名截止。

2。报名方式：

（1）报名邮箱：2397927448@qq.com，应聘人员须将第二代身份证、学历学位证书、学信网查询结果、专业资格证书（原件扫描件）、《2020年鄂州临空人力资源有限公司招聘工作人员报名表》（附件2）（电子版及扫描件）、《诚信承诺书》（附件3）（扫描件）以附件形式发送至指定邮箱，邮件主题和报名简历统一使用“应聘：岗位名称+姓名”的格式。请务必按照规定格式命名，否则简历不能被收取，请勿重复投递简历。

（2）咨询电话：027-60670051（上午8:00-12:00，下午2:00-5:30除法定节假日外）

（二）面试

简历审核通过后的人员将由工作人员通过电话、短信或邮件形式通知进入面试环节，面试时间和地点另行通知。

（三）背景调查和体检

面试结束后，根据面试结果确定体检人选，具体时间另行通知。拟聘人员须统一到鄂州临空人力资源有限公司指定医院进行体检，放弃体检或体检不合格者均不予录用。公司将对拟聘人员的政治素质、思想品德、业务能力、工作态度等情况进行考察，考察合格后进行公示。

四、聘用管理

以上岗位人员经面试入职后试用期不超过3个月，试用期满考核合格，缴纳五险一金，实行基本工资加绩效的薪酬制度，按岗定薪，能力突出人员可适当放宽招聘条件。工资待遇面议。

第一次签订劳动合同实行试用期制度，试用期限不超过三个月，试用期月工资为岗位基本工资的80%，试用期考核不合格的，解除劳动合同。试用期满经考核合格的，由鄂州临空人力资源有限公司予以正式聘用，并报区组织人事局备案。劳动合同原则上一年一签，年度考核不合格的，解除聘用关系，不再续签劳动合同。

五、其他事项

（一）招聘工作由鄂州临空人力资源有限公司组织实施。

（二）本招聘公告在鄂州临空集团有限公司门户网站http://www.ezlkjt.com/；以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他第三方网站、邮件或短信散布的与其不一致言论均为不实信息，请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

（三）资格审查贯穿整个招聘过程，如发现应聘人员提供虚假材料，一经查实，立即取消聘用资格，所签 劳动合同无效。

（四）对试用期不符合录用条件、考核不合格、发现简历信息造假或提供虚假证明材料的人员，解除劳动合同。

（五）报考者一旦被聘用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。

（六）其他未尽事宜解释权属鄂州临空人力资源有限公司。

特别说明：本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗。

来源：

http://eztyzx.gov.cn/lkjt/contents/67/187.html