时间:2017-11-09 18:40:26
宁波市镇海投资有限公司是由宁波市镇海区国有资产管理委员会出资设立的国有独资公司。公司是镇海区政府为规范、深化政府投融资管理体制，实现政府信用共享，加强债务资金管理，进一步拓宽国有资产投资领域、提高资金运行效益而成立的集融资、投资、监管于一体的政府性投资公司，是镇海区政府直属单位。
为适应宁波市镇海投资有限公司发展的需要，根据区国资办、区人社局关于公开招聘工作人员的有关规定，现宁波市镇海投资有限公司拟面向社会公开招聘工作人员6名。具体招聘方案如下：
一、招聘原则和办法
本次人员招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一面试和择优聘用的办法进行。
本次人员招聘工作分为信息发布、公开报名和资格审查、两轮面试、考核、体检、公示聘用等六个步骤进行，从2017年11月8日启动，至2017年12月10日基本结束。
二、招聘对象基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具有良好的职业素质；
（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技术要求。
三、招聘岗位和具体条件
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招聘岗位 |
招聘人数 |
招聘专业及学历（学位）要求 |
年龄、其他资格条件 |
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内审管理 |
1 |
本科及以上学历，审计学、会计学、财务管理等相关专业 |
40周岁以下，会计、审计初级及以上专业技术职称，3年以上工作经验，有会计师事务所从业经验的优先，特别优秀者学历可适当放宽。 |
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财务管理 |
3 |
本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业 |
40周岁以下，会计初级及以上专业技术职称，2年以上相关工作经验，特别优秀者学历可适当放宽。 |
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投资发展部副经理 |
1 |
本科及以上学历，财务管理、经济管理、法律等相关专业 |
40周岁以下，5年以上相关工作经验。 |
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投资管理 |
1 |
本科及以上学历，财务管理、经济管理、法律等相关专业 |
35周岁以下，3年以上相关工作经验。 |
注：年龄、工作经历的计算截止时间均为公告发布之日
四、报考程序
（一）信息发布
公司制定招聘简章，在宁波人才网和镇海人才网发布相关招聘信息。
（二）公开报名和资格审查
1、报名时间：2017年11月8日—2017年11月15日止，逾期无效。现场报名为工作日上午8:30—11:30，下午1:30—5:00。
2、报名所需资料：报名者需完整填写好《公开招聘工作人员报名表》（一式二份，详见附件）、并提供本人居民身份证、户口簿或经当地公安部门盖章后的集体户口簿首页和本人户口信息页、学历学位证书原件、专业技术资格证书、执（职）业资格证书等相关证件（证明）原件及复印件、一寸近期正面免冠彩照2张。
3、报名方式：可选择网上报名和现场报名。
（1）网上报名
网上报名者须将《公开招聘工作人员报名表》和所需资料扫描件或图片发送至邮箱：（104191195@qq.com），上述报名时间以具体收到邮件时间为准。网上报名应聘人员携带资料原件于考试当天上午到宁波市镇海投资有限公司接受资格审查。
（2）现场报名
报名地址：宁波市镇海投资有限公司办公室（宁波市镇海区骆驼街道锦业街18号镇海大厦9楼）办理报名手续，并接受现场资格审核。
4、资格审查：报名者提供的各类证件及填写的有关情况必须真实、有效。提供虚假、无效证件，证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格初审。
5、考试通知：由公司办公室通过电话、短信方式逐一通知入围考试者。
（三）面试
本次人员招聘考试采取直接面试方式进行。面试主要测试应聘者专业能力、口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。
面试采用两轮比选，由公司自行命题。第一轮比选采取结构化面试方式，第二轮比选采取无领导小组面试方式。根据第一轮比选成绩从高分到低分按招聘岗位数的3倍确定第二轮比选对象（不足3倍的按实际人数）。
面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。
面试后，对不符合入围条件者，公司取消或减少招入计划。
（四）考核
考 91exam.org核对象按招考指标1:1的比例，对考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行综合考核。考核不合格者淘汰。考核结果仅作为本次是否聘用的依据。
（五）体检
体检工作由宁波市镇海投资有限公司办公室组织实施，参照公务员录用体检通用标准执行。按人社部，国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）政策执行。
体检不合格者淘汰，合格者进入考核。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检费用由报考者自理。
（六）公示、聘用
考核结束后，拟聘用人员名单由公司报区国资办、区人社局核准后在宁波人才网和镇海人才网公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
被聘用人员无正当理由逾期不报到或弄虚作假，则取消聘用资格，并不再递补。
四、注意事项
（一）有关招聘政策，请仔细阅读本方案，如有疑问，请拨打咨询电话。
（二）报考者持有效期内的二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
（三）报考者在资格审查中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
（四）报名人数不足招聘指标数3倍的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。因指标取消而涉及的人员，允许改报其他符合招聘条件的岗位。
（五）报考者对公布、公示的相关内容有异议的，可在公布、公示之日起3日内向宁波市镇海投资有限公司办公室反映。
（六）本次人员招聘工作咨询及监督电话：
咨询电话：0574-86298004
监督电话：0574-86292054
宁波市镇海投资有限公司
2017年11月8日
来源:
http://news.nbrc.com.cn/sydw/201711/t20171108_99430.html