2013年12月四川自贡市属部分事业单位招聘专业技能考试工作方案公告
时间:2013-12-12 13:36:59
二、专业技能考试对象及人数
（一）自贡市广播电视台电视播音主持2名、自贡市盐业历史博物馆讲解员1名、自贡市文化馆音乐辅导干部1名，考生先进行专业技能考核，再按规定比例进入笔试。
（二）同一岗位实际报名人数与招考人数之比（以下简称考聘比）高于20:1的，按照5:1的比例确定进入笔试的人员；
（三）考聘比低于20:1(含20:1)的，按照3:1的比例确定进入笔试的人员；
（四）考聘比不得低于3:1。在报名工作结束后，达不到开考比例的，由市人力资源和社会保障局调减或取消该岗位招聘计划。岗位调整情况将及时在自贡市人力资源和社会保障局网www.zgrsj.gov.cn、自贡人事考试网公告。
（五）实际参加笔试人数与招考计划之比低于3:1的，划定考试总成绩的最低合格线为60分，达到最低合格线的择优聘用，达不到最低合格线的不予聘用。
拟进入笔试人员名单按考生专业技能考试成绩高低排序，若专业技能考试成绩相同，一并进入笔试。
三、专业技能考试内容及方式
（一）专业考试内容
专业技能考试采用100分，内容包括身体条件、素质条件、专业技能和才艺展示，详细见附件《专业技能考试内容》。专业技能考试成绩满分为100分，按80%折算后计入总成绩。
（二）专业技能考试方式：采取问答（含技能展示）的方式，时间为20分钟。
四、专业技能考试程序
（一）专业技能考试前30分钟，工作人员将考生集中到候考室，分别查验考生本人有效《居民身份证》和《专业技能考试通知书》，并向考生宣读考场规则、专业技能考试程序、专业技能考试纪律等注意事项。
（二）组织考生抽签确定专业技能考试顺序，抽签结果交考务组计分员掌握。
（三）主评委和督导小组人员提前30分钟对评委抽签及工作人员进行专业技能考试规则培训。
（四）专业技能考试由主评委通知引领员按抽签顺序号引领考生入场；主评委按照专业技能考试题本所列问题逐一提问；计时员计时；各评委根据考生答题和技能展示情况打出初评分；待同一岗位的所有应试者专业技能考试结束后再给每位考生打出终评分（评委评分保留至小数点后1位）。
（五）计分员复核评委评分并计算同一岗位应试者的专业技能考试成绩采取去掉一个最高分和去掉一个最低分，取其余5名评委的评分按简单算术平均的方法确定，专业技能考试成绩保留至小数点后2位；核分员复核专业技能考试成绩签字后交主评委，主评委当场向同一岗位的所有考生公布专业技能考试成绩并签字。
（六）专业技能考试结束后考生的考试总成绩、排名情况、拟进入笔试人员名单，由招考主管机关于2014年1月8日在自贡人事考试网上公布。