（1）应聘的小学、初中和高中教师岗位笔试主要考查教育、教学理论知识及解决实际教育教学的能力。招聘全日制硕士研究生的高中教师岗位，全日制硕士研究生应聘不需要参加笔试，直接进行试讲。
（2）医药卫生专业的考生（含非卫生岗位）笔试内容为公共基础知识和专业知识两部分。招聘全日制普通高校硕士研究生的卫生岗位，硕士研究生应聘不需要参加公共基础知识和专业知识考试，直接进行面试。
（3）其它岗位笔试内容为公共基础知识。
各个岗位笔试分值100分，应聘医药卫生专业的专业知识考试分值100分，笔试采取闭卷方式进行。
3、笔试时间、地点
笔试时间、地点见准考证。
准考证领取时间：4月20、21、22日上班时间到淮安市清浦区人力资源和社会保障局大厅领取，准考证过期不领作弃考处理。
4、面试
笔试成绩由高分到低分顺序，按岗位实际拟聘用人数1：3的比例确定参加面试（教师岗位为试讲，下同）人员，末位成绩并列的一同进入面试。医药卫生专业的（含非卫生岗位）笔试考试成绩按公共基础知识和专业知识各占50%，换算成百分制，从高分到低分确认，成绩相同的，按专业分数从高分到低分确认。
面试成绩60分及以上为合格，面试成绩未达到60分者，不得确定为体检对象。
面试前，对拟参加面试人选报考资格进行复审，2年以上工作经历提供相关证明，复审不合格的，取消面试资格，并在报考同岗位参加笔试人员中从高分到低分依次递补面试人员。
符合硕士研究生招录岗位条件，直接进入面试的人员，在领取《面试通知书》时，请携带报名时要求的有关证件及复印件和近期同底二寸免冠彩照3张，到淮安市清浦区人力资源和社会保障局大厅一并交验，符合条件的交纳报名费100元，发放《面试通知书》。
面试时间和地点见《面试通知书》。
5、体检、考察（政审）
面试结束后笔试成绩、面试成绩按各占50%的比例，合成考生的总成绩。直接进入面试的考生，以面试成绩作为考生的总成绩。
根据合成后的总成绩，按照实际招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员（总成绩相同的，则按面试成绩从高分到低分确定）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》要求进行。考生领取体检通知书时，按实缴纳体检费用。体检时间另行通知。
对体检合格人员组织考察（政审），考察（政审）标准参照招录国家公务员考察（政审）条件进行。
因体检、考察（政审）不合格出现缺额时，在报考同岗位人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
