为进一步加强城市管理，弥补城市管理力量不足，经县委、县政府同意，结合望江实际，本着公开、公平、公正、择优的原则，决定面向社会公开招聘城市管理协管员。现将有关事项公告如下：

一、组织领导

成立以县城管局党组书记为组长，县人社局、县城管局分管副局长为副组长，人社局负责招考工作的相关股室负责人及城管局办公室负责人为成员的招聘领导小组。领导小组下设办公室，具体负责公开招聘工作的组织实施。

二、招聘计划

本次计划招聘城市管理协管员25名。公告于2017年8月4日起同时在望江县人民政府网（http://www.wangjiang.gov.cn/）、望江县人力资源和社会保障局网（http://wjxrsj.wangjiang.gov.cn/）、望江县人事考试培训网(http://www.wjpta.gov.cn)统一发布。

三、招聘条件

（一）招聘对象为国家承认学历的高中、中专（含技工学校）及以上毕业生，男性，且必须符合以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，无违法犯罪、违纪记录；

3.具有良好的品行，纪律作风良好，热爱城管工作；

4.身体健康，五官端正，无纹身，无残疾，无口吃，身高168cm以上；

5.年龄为18周岁以上、35周岁以下（1981年8月14日至1999年8月14日期间出生）；

6.岗位所需的其它条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合岗位招聘条件的人员；

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

3.现役军人；

4.经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

6.法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。

四、招聘方式和程序

此次公开招聘工作在望江县城市管理协管员招考领导小组统一领导下组织实施，按照发布招聘公告、报名及资格初审、笔试、体能测试、资格复审、面试、考察体检、公示的程序进行。

（一）报名及资格初审

1、报名方式和时间

报名采用网络报名的方式进行，报名网站为望江县人事考试培训网（http://www.wjpta.gov.cn）。报名时间为2017年8月14日9：00至2017年8月18日16：00，逾期不再补报。

2、报名流程

（1）登录报名

报考人员登录望江县人事考试培训网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《望江县公开招聘城市管理协管员报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，图像清晰，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20～100kb），并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件相一致。

报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息，须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。凡弄虚作假或与应聘资格条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

（2）资格初审

报名时由望江县城市管理执法局负责按应聘资格条件规定进行网上资格初审。

报考人员报名后，2017年8月19日16:00前可随时登录望江县人事考试培训网查询是否通过了资格初审。

（3）网上缴费

通过资格审查的报考人员于2017年8月20日18:00前登录望江县人事考试培训网按规定缴纳笔试、体能测试费用、进行报名确认（逾期未缴费的视为自行放弃）。

根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费[2009]118号文件规定，按每人90元标准收取考试费用。

报考人员须提前办理网上支付笔试、体能测试统考费用的支付工具，指定银行为工商银行。

报名确认截止后，应聘同一岗位的须形成竞争，其报考人数与招聘计划数的比例不得低于1.2:1。不足规定开考比例的，取消或相应核减招聘计划数。

（4）打印准考证

报考人员可于2017年8月26日8：00至2017年8月28日16：00登录望江县人事考试培训网，进入报名后台，自行下载并打印《准考证》。考试地点设在望江县。

（二）笔试

1、笔试时间：2017年8月29日上午，具体时间和地点详见准考证。

2、笔试内容及分值：笔试内容为城市管理方面法律法规基础知识（主要是《安庆市城市管理条例》、《安徽省城市市容和环境卫生管理条例》以及《中华人民共和国城乡规划法》第四十条、第六十四条关于城市规划区内建设的审批和违反后法律责任等规定），满分为100分。笔试成绩占考试总成绩40%。

（三）体能测试

1、体能测试时间：2017年8月29日下午，具体时间和地点详见准考证。

2、体能测试为1000米跑，参照公安民警体能考核标准进行测试，满分为100分。体能测试成绩占考试总成绩30%。

（四）加分项目

中共党员加1分；持C证及以上驾驶证的加1分；退伍军人加5分；曾获优秀士兵、嘉奖等每次加1分；个人三等功及以上每次加2分，以上各项累计加分不超过10分。上述人员于2017年8月30日（上午8：30-11：30、下午14：30-17：00）携带相关证书原件和复印件到望江县城市管理执法局办公室（望江县武昌湖路人防大楼）申报加分事宜，逾期不再受理。

对经审核符合加分条件的人员，在望江县人事考试培训网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序计算加分项目。

（五）资格复审

县城市管理行政执法局按照应聘人员笔试成绩的40%和体能测试成绩的30%以及加分成绩合成成绩（参加面试前的合成成绩=笔试成绩*40%＋体能测试成绩*30%＋加分成绩），从高分到低分顺序，根据招聘计划数依照1：2比例确定参加面试人员，并进行资格复审。最后一名如有数名考生成绩相同的，一并确定为参加面试人选。

资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照县人事考试培训中心提供的《报名资格审查表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，或不在规定时间接受资格复审的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，在面试前依笔试成绩、体能测试成绩以及加分成绩的合成总成绩从高分到低分，依次等额递补。资格复审时间、地点另行通知。

资格复审时，报考人员须提供本人有效居民身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、《报名资格审查表》等材料。

通过资格复审合格的报考人员，按规定缴纳面试费（80元）后领取面试通知书。

（六）面试

1.面试时间、地点：另行通知。

2.面试的方式和内容：结构化面试，主要测试应聘人员的综合分析能力、言语表达能力和举止仪表等综合素质。面试时间为15分钟，面试成绩满分100分。面试成绩占考试总成绩的30%。

3.实际进入面试人员少于或等于岗位实际招聘计划数的，考生面试成绩须达到70分及以上，方可进入考察体检程序。

（七）最终成绩

报考人员最终成绩=考试总成绩（笔试成绩*40%＋体能测试成绩*30%＋面试成绩*30%）+加分成绩。上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

（八）考察体检

根据实际招聘计划数与应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定考察、体检对象。若出现考试最终成绩相同，则笔试成绩高者优先；笔试成绩相同的，按体能测试成绩高者优先。若仍相同的，以高学历者优先。如以上原则还不能区分，加试予以确定。加试有关事项另行通知（递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行）。

1、考察工作由县城市管理执法局负责，参照招录公务员考察标准执行。

2、体检工作由县城市管理执法局统一组织实施，参照招录公务员体检标准执行。体检和复检费用由报考人员自理。

对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，按最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

（九）公示

对考察、体检均合格的拟聘用人员名单，在望江县人力资源和社会保障网、望江县人事考试培训网公示7天。

五、用工形式及待遇

用工形式为劳务派遣制，聘用人员统一由劳务派遣单位与其签订为期二年的劳动合同，试用期为1个月。

工资标准为每人每月基本工资1500元（加班补贴、考核奖除外，试用期工资1400元），参加社会保险。

六、有关事宜

本公告由望江县城市管理协管员招考领导小组办公室负责解释。公开招聘有关后续信息，请考生及时登录望江县人力资源和社会保障局网、望江县人事考试培训网查询、查阅。

本次招聘统一组织的考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

联系电话：0556-7157168（县城管局办公室）

0556-5799199（县人事考培中心）

监督电话：0556-7157166（县城管局监察室）

上述联系和监督电话于正常办公时间使用。

特此公告。

望江县公开招聘城市管理协管员领导小组办公室

2017年8月4日

来源：

http://www.wangjiang.gov.cn/welcome_new/welcome/detail.php?cid=791&id=141792