《公共基本能力测验(工勤岗)》科目针对申报事业单位工勤岗的人员,主要考察其综合思维能力、语言文字能力等基本能力,采用全客观题形式,考生须在机读答题卡上作答。

(2)专业技术知识笔试内容为拟聘岗位应具备的管理和专业技术基础知识。

(3)报考工勤岗的考生,原则上应以实际操作为主。

2.笔试时间及地点:

(1)公共知识笔试:2013年5月11日(周六)

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2013年04月北京西城区上半年招聘272名事业单位工作人员最新公告

时间:2013-03-27 14:25:43

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《公共基本能力测验(工勤岗)》科目针对申报事业单位工勤岗的人员,主要考察其综合思维能力、语言文字能力等基本能力,采用全客观题形式,考生须在机读答题卡上作答。

(2)专业技术知识笔试内容为拟聘岗位应具备的管理和专业技术基础知识。

(3)报考工勤岗的考生,原则上应以实际操作为主。

2.笔试时间及地点:

(1)公共知识笔试:2013年5月11日(周六)

管理、专业技术类:9:00—11:30,时间为150分钟;

工勤类:9:00—10:30,时间为90分钟;

考试地点详见准考证。

(2)专业知识笔试:2013年5月11日(周六)

14:00-16:00 时间为120分钟。

3.合格标准:

笔试总成绩由公共知识与专业知识成绩分别按百分制折算后合计,且笔试总成绩不低于60分,凡笔试总成绩低于60分的不得列入面试人选,笔试总成绩由高分至低分的顺序依次排列,按1:5的比例确定面试人选,不足1:5的按实际人数确定。

(二)面试安排:

面试工作于2013年6月中旬进行,采取结构化面试的方法,由各招聘单位在规定的时间范围内自行组织完成;面试成绩百分制,合格线为60分,面试合格者方可进入下一环节。

(三)公布总成绩:

2013年6月下旬,在西城区政府网和报考网站公布总成绩。

1.总成绩的确定:

笔试总成绩(百分制)和面试成绩(百分制)合计后即为个人总成绩。


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