时间:2013-01-29 12:07:49
中国民用航空局审计中心是中国民用航空局举办的事业单位，已经中央编制委员会办公室批准筹建，其机构规格相当于副司局级，业务归口财务司管理。
审计中心承担民航局交办的对局属单位预算执行审核、经营业绩考核、基本建设项目检查和评审、领导人员经济责任审计的相关技术性工作;负责民航财务管理信息系统运行管理等工作。
根据审计中心工作需要，现公开招聘部门副职(主持工作)5名，具体招聘岗位及任职要求如下。
一、办公室副主任(主持工作)
1、招聘人数：1名。
2、岗位职责：
(1)行政管理：负责制定本部门的规章制度与业务流程;中心综合文电的起草、审核、印发和流转管理以及文件、档案、印章管理;组织管理中心主任层级会议;信息系统管理及信息化工作等;
(2)人事管理：中心人力资源发展规划、人员招聘与配置、培训开发、绩效管理和薪酬福利管理等;
(3)财务管理：中心的财务管理业务等。
3、招聘条件：
(1)年龄和学历要求：45岁以下(1968年2月19日后出生);大学本科及以上学历;
(2)能力要求：具备行政管理、人力资源管理、信息系统管理、安全保密管理等方面的综合管理能力;具有较强的综合分析与决策能力、人际沟通协调能力、计划与组织实施能力、文字表达能力和语言表达能力;
(3)工作经验要求：任行政机关、事业单位正科(主任科员)级职务时间不少于3年(2010年2月19日前任职)或任企业相关层级职务不少于3年(2010年2月19日前任职);具有5年以上行政管理或人力资源管理等相关从业经历，熟悉民航行业者优先。
二、评价部副部长(主持工作)
1、招聘人数：1名。
2、岗位职责：
(1)负责制定本部门的规章制度与业务流程以及中心内部审计准则和其他业务规章制度，完善内部审计技术方法;
(2)负责审计工作质量控制及综合绩效评价;
(3)对中心各专业部门出具的审计报告进行审核、评价，完成专项报告上报前的质量把关，并提供专项咨询服务工作;
(4)开展民航直属企业和生产型事业单位综合绩效、企业单位负责人经营业绩考核等。
3、招聘条件：
(1)年龄及学历要求：45岁以下(1968年2月19日后出生);大学本科及以上学历;
(2)专业资格及职称要求：注册会计师或中级以上会计、审计专业技术职称;
(3)能力要求：具有较强的综合分析与决策能力、人际沟通协调能力、计划与组织实施能力、文字表达能力和语言表达能力;
(4)工作经验要求：任行政机关、事业单位正科(主任科员)级职务时间不少于3年(2010年2月19日前任职)或任企业相关层级职务不少于3年(2010年2月19日前任职);具有5年以上审计相关岗位工作经历;熟悉财经政策，熟悉法律事务，熟悉民航行业者优先。
三、审计一部(财务审计部)副部长(主持工作)
1、招聘人数：1人。
2、岗位职责：
(1)负责制定本部门的规章制度与业务流程;
(2)组织开展民航局所属单位预算执行情况和决算审计以及规范工作;
(3)开展财经纪律及法律法规合规性检查以及重大经济政策和决策落实执行情况专项审计和调查工作;
(4)负责民航财务管理信息系统运行管理和日常监控工作，开展计算机联网审计。
3、招聘条件：
(1)年龄及学历要求：45岁以下(1968年2月19日后出生);大学本科及以上学历;
(2)专业资格及职称要求：注册会计师或中级以上会计、审计专业技术职称;
(3)能力要求：具有较强的综合分析与决策能力、人际沟通协调能力、计划与组织实施能力、文字表达能力和语言表达能力;
(4)工作经验要求：任行政机关、事业单位正科(主任科员)级职务时间不少于3年(2010年2月19日前任职)或任企业相关层级职务不少于3年(2010年2月19日前任职);具有5年以上财务管理或审计工作经历;熟悉财经政策，熟悉行政事业单位财务核算业务，熟悉民航业务者优先。
四、审计二部(建设项目检查评审)副部长(主持工作)
1、招聘人数：1名。
2、岗位职责：
(1)负责制定本部门的规章制度与业务流程;
(2)负责开展民航系统基本建设项目投资监管各项工作;
(3)组织实施民航固定资产项目跟踪审计及中期财务检查、竣工行业财务验收、概算调整审核、竣工财务决算评审等;
(4)其他本部门日常管理工作。
3、招聘条件：
(1)年龄及学历要求：45岁以下(1968年2月19日后出生);大学本科及以上学历;
(2)专业要求：工程管理类;
(3)专业资格要求：注册造价工程师;
(4)能力要求：具有较强的综合分析与决策能力、人际沟通协调能力、计划与组织实施能力、文字表达能力和语言表达能力;
(5)工作经验要求：任行政机关、事业单位正科(主任科员)级职务时间不少于3年(2010年2月19日前任职)或任企业相关层级职务不少于3年(2010年2月19日前任职);5年以上基本建设工作经历;熟悉民航业务者优先。
五、审计三部(经济责任审计)副部长(主持工作)
1、招聘人数：1名。
2、岗位职责：
(1)负责制定本部门的规章制度与业务流程;
(2)组织实施民航局管理的党政干部和国有企业领导人员任期经济责任审计和离任审计;
(3)开展民航直属企业和生产型事业单位综合绩效和企业单位负责人经营业绩考核。
3、招聘条件：
(1)年龄及学历要求：45岁以下(1968年2月19日后出生);大学本科及以上学历;
(2)专业资格及职称要求：注册会计师或中级以上会计、审计专业技术职称;
(3)能力要求：具有较强的综合分析与决策能力、人际沟通协调能力、计划与组织实施能力、文字表达能力和语言表达能力;
(4)工作经验要求：任行政机关、事业单位正科(主任科员)级职务时间不少于3年(2010年2月19日前任职)或任企业相关层级职务不少于3年(2010年2月19日前任职);具有5年以上经济管理或会计、审计相关工作经历;熟悉财经政策，熟悉民航行业者优先。
应聘方式：请将《应聘登记表》(附表1)及本人详细简历(包括学习经历、工作经历、外语水平、技能水平、工作业绩等)在2013年2月20日前提交至mhsjzx@sohu.com(邮件主题请标明“审计中心+所应聘的岗位”字样)。经过初选，我们将约您面试。
附件：