2026年02月2026上半年山东菏泽市曹县结合事业单位公开招聘征集部分普通高等院校本科及以上学历毕业生入伍6人公告 - 事业单位招考公告

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为深入贯彻习近平强军思想，推动落实国防建设和经济建设融合发展重大政治任务，鼓励高校毕业生积极应征入伍，根据《中共菏泽市委、菏泽市人民政府、菏泽军分区关于印发<加强大学生征兵工作责任落实七项措施>的通知》(菏发〔2019〕10号)、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人社规〔2022〕2号)和中共曹县县委、曹县人民政府、曹县人民武装部《关于结合事业单位招聘征集部分普通高等院校本科毕业生入伍的意见》(曹委〔2020〕175号)等文件精神,现将2026年上半年招聘征集有关事项公告如下：

一、征集计划

征集理工类专业6人(理工类专业目录见附件)。

二、征集对象范围和条件

(一)截至报名开始之日，具有曹县户籍的男性公民;

(二)取得全日制普通高等院校本科学历、学位证书的毕业生，年龄不超过24周岁(2002年1月1日至2008年12月31日期间出生);取得全日制普通高等院校研究生学历、学位证书的毕业生，年龄不超过26周岁(2000年1月1日至2008年12月31日期间出生);

(三)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(四)具有良好的道德品行和身体条件、心理素质，符合应征入伍的其他条件;

(五)法律、法规规定的其他条件;

(六)应聘人员的学历、学位证书应在2026年2月9日之前取得;

(七)根据我县征兵工作要求，应聘人员须在全国征兵网上报名入伍(应征地为曹县)，未在全国征兵网上报名入伍的人员不得报名应聘。

三、体格检查、政治考核

体格检查、政治考核由曹县人民武装部负责。体格检查、政治考核合格人员方可报名应聘。

四、报名、初审及缴费

(一)报名时间

报名时间：2026年2月9日9:00至2026年2月13日16:00。

查询时间：2026年2月9日10:00至2026年2月14日15:00。

应聘人员登录曹县人民政府网(http://www.caoxian.gov.cn/ )，如实填报个人信息资料。应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。

应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

(二)资格初审

初审时间：2026年2月9日10:00—2026年2月14日15:00。

曹县事业单位人事综合管理部门负责资格初审工作(节假日不休息)，对具备报名资格并符合应聘条件的初审通过;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由。初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。

(三)网上缴费

缴费时间：2026年2月9日10:00—2026年2月14日15:00。

通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。报名成功后，不再退费。如应聘人员已完成网上缴费但缴费状态仍为“未缴费”，应聘人员应在2026年2月14日15:00前及时与曹县人事考试中心联系(电话：0530-3398033)。

缴费成功人员于2026年2月26日上午10：00—2026年2月28日上午9：00登录报名系统打印笔试准考证、《报名登记表》和《应聘人员诚信承诺书》(请妥善保存，进入现场资格审查时用)。

根据《关于机关事业单位人员录用考试收费标准的批复》(鲁发改价格〔2024〕755号)相关规定，按照笔试每人每科50元，面试每人70元收取。

五、考试

考试分笔试和面试。

(一)笔试

笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，满分均为100分。笔试内容参照人力资源社会保障部人事考试中心《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2026年版，综合管理类，A类)确定。应聘人员须参加全部两科笔试，两个笔试科目连续进行，中间不间断。笔试阅卷结束后，按《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》成绩各占50%的比例，采用百分制计算应聘人员的笔试成绩。为保证新进人员基本素质，根据招聘计划和笔试情况可设定笔试合格分数线。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间：2026年2月28日

8：30—10：00职业能力倾向测验

10：00—12：00综合应用能力

笔试地点见笔试准考证。

(二)现场资格审查

进入现场资格审查人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘计划按照1：3的比例由高分到低分依次确定并面向社会公布(若最后一名笔试成绩出现并列的，一并确定为现场资格审查人选)。

现场资格审查需提交以下材料：

1、笔试准考证、《报名登记表》和《应聘人员诚信承诺书》;

2、全日制学历学位证书、身份证、户口簿原件及复印件;

3、中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)下载的有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》的打印件;

4、1寸近期同底版免冠照片2张;

5、在职人员应聘的，还需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。

资格审查贯穿招聘工作的全过程，对发现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格。应聘人员未按规定时间提交有关资格审查材料的，视为放弃。因放弃或取消资格造成的空缺，按照规定比例根据笔试成绩由高分到低分依次递补，笔试成绩并列的一同进入现场资格审查，递补只进行一次。

应聘人员笔试成绩及有关事项在曹县人民政府网(http://www.caoxian.gov.cn/)面向社会公布。

(三)面试

应聘人员现场资格审查合格后予以发放面试准考证，面试时间、地点见面试准考证。面试按照1：3比例进行，达不到面试比例的，按实有合格人数确定面试人选。

面试由曹县事业单位人事综合管理部门组织实施。面试采用结构化面试方法进行，面试时间共10分钟，按照“五五制”(即应聘人员先在思考准备室读题思考5分钟，再至面试考场答题5分钟)方式进行。主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。

为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线为70分(含70分)，达到面试合格分数线的应聘人员方可进入考察范围。

面试结束后，笔试成绩、面试成绩按照各占50%的比例合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分，按照招聘计划依次等额确定考察人选。如出现总成绩并列的，依次按笔试成绩高者、学历层次高者、年龄小者确定人选。

对放弃考察或考察不合格造成的空缺，按考试总成绩依次等额递补。

六、公示

体格检查、政治考核、考试、考察合格的拟征集入伍人员，在曹县人民政府网站予以公示，公示期为5个工作日。拟征集入伍人员名单公示后不再递补。公示期间存在问题并影响征集的，取消其征集资格。公示期满无异议的，由县征兵办公室负责办理入伍手续，县人力资源和社会保障部门负责签订事业单位用人协议。

七、有关事宜

(一)应征入伍的大学毕业生定兵方向由县征兵办统一安排，对不服从统一安排的人员一律视为自动放弃应聘资格;

(二)应征入伍的大学毕业生，服义务兵役期间享受我县义务兵优抚政策规定的有关待遇，在部队服役经历视为基层工作经历，服役年限计算为工龄;