2025年11月安徽芜湖红庙镇选拔村级后备干部12人公告 - 事业单位招考公告

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为进一步增强我镇村级后备干部力量，结合我镇实际，经研究，决定公开选拔村级后备干部。现公告如下：

一、招录人数

招聘村级后备干部12名。按招聘人数不低于1:2组织开考，若报名人数达不到开考比例(1:2)，按实际报名人数的二分之一确定招聘人数。

二、招录条件

(一)认真贯彻执行党的方针政策和国家法律法规，思想政治素质好，遵纪守法，现实表现良好;

(二)善于做群众工作，组织协调能力较强，为人处事公道正派，热爱村级工作，愿意为群众服务;

(三)工作认真负责，作风正派，责任心强，吃苦耐劳，奉献精神强;

(四)有较强的组织纪律观念，服从组织分配;

(五)有一定文字水平和语言表达能力，计算机操作熟练;

(六)红庙镇户籍或红庙常住人口，身体健康，具有正常适应岗位履行职责的身体条件;

(七)年龄在18周岁以上(即2007年11月24日之前出生)，35周岁以下(1990年11月24日及以后出生)，以上年龄条件以有效居民身份证为准;

(八)具有高中(含中专)及以上文化程度;

(九)在村锻炼3个月以上、大学本科、中共党员(含预备党员)、退伍军人身份条件之一的笔试成绩加1分，同时满足多个条件累计加分不超过3分。

(十)放宽条件

退役军人或本科以上学历人员，年龄可放宽至38周岁以下。

(十一)具有以下情形之一的，不得报考：

1.曾受到刑事处罚、开除党籍、开除公职或行政撤职的;

2.有违法、违纪行为正在接受立案审查调查的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.在此前公开招聘过程中被招聘主管机关认定实施了考试作弊行为的;

5.近三年有信访记录的;

6.有法律法规规定不得录用的其他情形的。

三、招录方式

按照公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准，采取笔试、面试和政审考察的方式进行选拔。

四、报名及资格审查

(一)报名时间：自发布公告之日起至2025年12月5 日(工作日期间)上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。

(二)报名方式：采取现场报名或委托报名方式。

(三)报名地点：红庙镇党建办公室(镇政府一楼)。

(四)报名材料：报名者须持本人有效身份证件、毕业证原件及复印件，户口簿原件及复印件(原户籍为本地的，由公安机关出具相关证明;配偶为红庙镇户籍的须提供结婚证等相关证明)，红庙镇常住人口的需提供房产证或购房合同或居住证等证明材料，在企事业单位工作的需提供就业协议等证明材料。近期2寸免冠照片3张，并携带填写好的《报名资格审查表》。

(五)领取《准考证》：12月11日—12月12日，报名者必须本人凭身份证在报名处领取《准考证》。

五、考试

(一)考试科目：考试分笔试、面试两部分，各100分。

(二)笔试：笔试采取闭卷方式进行，考试注重基础知识和能力测试，内容主要包括文化知识、时事政治、乡村振兴、计算机基础知识、公文写作、案例分析等。笔试时间定于12月13日，考试地点及考务事项详见《准考证》。

(三)面试：面试人员根据招聘计划数，依笔试成绩从高到低按1:1.5的比例确定，最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人员;在规定期限内如有入围人员放弃，则按笔试成绩从高分到低分进行递补。面试主要测试应试者在能力素质、语言表达、个性特征等方面与村后备干部岗位的适应程度。具体安排详见面试通知书(另行通知)。

(四)总成绩：按笔试、面试6:4的比例合成，所有成绩小数部分按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

六、考察

实行等额考察，考察工作由红庙镇党委组织实施，公安、纪检、综治等部门参加，资格审查贯穿录用全过程。重点考察拟录用人员的现实表现、道德品质、业务能力、法纪观念等。若考察不合格或经确认自愿放弃的，则按考生的总成绩从高分到低分(总成绩相同的按面试成绩)等额递补。

七、公示

考察工作结束后，拟录用人员名单由镇党委按有关规定在政府网站进行为期5个工作日的公示。公示期间，凡被举报不符合选拔条件并被查实的不予录用。

八、定岗锻炼

选岗定岗，根据高分优先选择。所有新录用后备干部聘用期暂定一年，试用期3个月，经考核不合格的予以辞退。试用期间给予2575元/月误工补贴，试用合格后，享受村级后备干部待遇。

被录用的人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行处理。

九、纪律要求

本次公开招聘工作由红庙镇党委组织实施，镇纪委全程监督。若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名、考试、聘用资格，同时严肃追究有关人员责任。

本《公告》由红庙镇党建办公室负责解释，未尽事宜由镇党委集体研究。

咨询电话：0553-6120110(党建办公室)