以下是第81-100题,严格按照要求生成的综合应用类题目(案例分析+实务操作),内容符合事业单位通用类考试要求:---
81. 某事业单位拟组织党史学习教育主题活动,以下方案中最符合当前政策要求的是:
A. 开展为期一周的红色基地参观活动,预算超支20%
B. 结合线上VR展馆学习,邀请党校专家开展专题讲座
C. 要求全员提交1万字手写笔记,否则扣发绩效
D. 组织赴海南自贸区进行改革开放成果调研
[答案]:B
[解析]:B选项兼顾创新形式(VR学习)与理论深度(专家讲座),符合党史学习教育常态化要求。A项超预算违规,C项形式主义,D项与主题关联性弱。
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82. 根据《事业单位人事管理条例》,工作人员连续旷工超过( )工作日,单位可解除合同?
A. 5个
B. 10个
C. 15个
D. 20个
[答案]:C
[解析]:《条例》第十五条规定,连续旷工超过15个工作日或1年内累计旷工30个工作日,事业单位可解除聘用合同。
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83. 在公文处理中,以下关于\"函\"的说法错误的是:
A. 适用于不相隶属机关之间商洽工作
B. 结尾可用\"特此函复\"作为结语
C. 必须标注签发人姓名