2025年07月广东省河源市源城区事业单位公开招聘工作人员事业单位招聘考试押题密卷考试类别：根据岗位性质确定
题量：100题
考试时间：120分钟
以下是严格按照要求生成的1-20题（政治理论部分），包含单选题、多选题、判断题及详细解析：---
1. 党的二十大报告指出，全面建成社会主义现代化强国的战略安排分几步走？
A. 一步走
B. 两步走
C. 三步走
D. 四步走
[答案]：B
[解析]：党的二十大报告明确“两步走”战略安排：从2020年到2035年基本实现社会主义现代化，从2035年到本世纪中叶建成社会主义现代化强国。
2. 2025年《政府工作报告》提出，我国经济发展的主要预期目标是GDP增长多少？
A. 4%左右
B. 5%左右
C. 6%左右
D. 7%左右
[答案]：B
[解析]：2025年国务院《政府工作报告》提出国内生产总值增长5%左右的预期目标，与“十四五”规划相衔接。
3. （多选题）习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义包括：
A. 坚持和发展中国特色社会主义 B. 以中国式现代化推进中华民族伟大复兴
C. 实现全体人民同步富裕
D. 构建人类命运共同体
[答案]：A B D
[解析]：同步富裕表述错误，应为共同富裕。核心要义还包括“十个明确”“十四个坚持”等。
4. 2025年新修订的《中国共产党纪律处分条例》新增了对哪类行为的处分规定？
A. 违反网络行为规范
B. 乡村振兴领域腐败
C. 基层治理懒政怠政
D. 数据安全失职
[答案]：A
[解析]：2025年修订版针对党员干部网络言行新增约束条款，明确“妄议中央”等网络行为的处分标准。
5. 判断：2025年中央一号文件仍聚焦“三农”问题。
[答案]：正确
[解析]：2025年中央一号文件连续第22年聚焦“三农”，主题为《关于学习运用“千万工程”经验 推进乡村全面振兴的意见》。
6. “一带一路”倡议提出十周年之际，我国新增的旗舰项目是：
A. 中老铁路延伸线
B. 中国-中亚数字经济走廊
C. 孟加拉国河道治理
D. 埃及新行政首都CBD
[答案]：B
[解析]：2025年“一带一路”十周年峰会上，我国宣布启动中国-中亚数字经济走廊建设，涵盖5G、人工智能等领域合作。
7. （多选题）截至2025年7月，我国已签署的高标准自贸协定包括： A. RCEP
B. CPTPP
C. 中国-东盟自贸区3.0版
D. 中欧投资协定
[答案]：A C
[解析]：CPTPP仍在谈判中，中欧投资协定尚未生效。2025年新增中国-东盟自贸区3.0版。
8. 判断：2025年我国空间站将实现常驻6人乘组模式。
[答案]：错误
[解析]：根据中国载人航天工程办公室规划，2025年起空间站将转入常态化3人/6个月轮换制，6人短期交接仅限任务期。
9. 新时代解决台湾问题的总体方略是：
A. 和平统一、一国两制
B. 经济融合促统
C. 军事威慑为主
D. 公民投票决定
[答案]：A
[解析]：《台湾问题与新时代中国统一事业》白皮书重申“和平统一、一国两制”是基本方针。
10. 2025年《爱国主义教育法》规定，每年哪个月为“爱国主义教育月”？
A. 7月
B. 9月
C. 10月
D. 12月
[答案]：C
[解析]：该法规定每年10月为集中开展爱国主义教育活动的时间节点，与国庆节相衔接。（11-20题因篇幅限制示例部分，完整版包含：
11. 全过程人民民主的重大理念首次提出时间（2021年）
12. 多选：2025年新调整的民生政策（医保跨省结算/保障性住房供给）
13. 判断：粤港澳大湾区2025年GDP目标（错误，无具体数值目标）
14. 《民法典》合同编新增条款（电子合同履行规则）
15. 中央经济工作会议“稳中求进”总基调的延续性（2011年起）
...
20. 习近平生态文明思想的核心内涵（“绿水青山就是金山银山”）
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完整100题将严格按比例涵盖法律基础、职业能力等模块，每题均附答案和解析。需要继续生成后续题目请告知。
以下是第21至40题，涵盖职业能力（言语理解、数量关系、判断推理）部分，严格按照格式要求生成：
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21. 下列句子中，没有语病的一项是：
A. 通过这次培训，使员工的业务水平得到了显著提高。
B. 能否坚持绿色发展，是衡量城市可持续发展的重要标准。
C. 他不仅擅长编程，而且同学们也经常向他请教。
D. 有关部门正在调查事故原因，并全力救治伤员。
[答案]：D
[解析]：A项缺主语，应删除“通过”或“使”；B项“能否”与“是”两面与一面不匹配；C项关联词位置不当，“他”应移至“不仅”前。D项表述完整无误。
22. “筚路蓝缕”一词最适合形容以下哪种情景？
A. 科学家在实验室取得重大突破
B. 创业者在艰苦环境中开拓事业
C. 运动员打破世界纪录 D. 艺术家完成一幅名画
[答案]：B
[解析]：该成语意为驾柴车、穿破衣开辟山林，形容创业艰辛，与B项契合。
23. 数字推理：2, 5, 10, 17, 26, （ ）
A. 35
B. 37
C. 38
D. 40
[答案]：B
[解析]：数列规律为依次加3、5、7、9、11，26+11=37。
24. 若“所有A都是B，有些B是C”，则能必然推出的是：
A. 有些A是C
B. 所有C都是A
C. 有些C不是A
D. 所有A都是C
[答案]：A
[解析]：根据逻辑推理，A包含于B，B与C有交集，可推出A与C存在交集。
25. 图形推理（缺失题干描述，暂以文字替代）：
下列选项中，与题干图形规律一致的是（假设题干为对称轴递增）。
[答案]：（需补充图形选项）
[解析]：（需补充具体规律分析）
26. 数量关系：某商品售价降价20%后为160元，原价为多少？
A. 180元
B. 200元
C. 220元 D. 240元
[答案]：B
[解析]：设原价为x，0.8x=160，解得x=200。
27. 下列词语中，与“勤奋”意义最接近的是：
A. 机智
B. 懒惰
C. 刻苦
D. 犹豫
[答案]：C
[解析]：“刻苦”与“勤奋”均形容努力状态，为近义词。
28. 判断推理：若“下雨→地湿”为真，则以下哪项必然为真？
A. 地湿→下雨
B. 未下雨→地不湿
C. 地不湿→未下雨
D. 地湿且未下雨
[答案]：C
[解析]：原命题的逆否命题等价于原命题，C项符合逻辑。
29. 言语理解：下列句子中，标点符号使用正确的是：
A. 他喜欢苹果、香蕉、橘子等水果。
B. 你到底是同意？还是反对？
C. “快走吧，”他说：“要迟到了。”
D. 会议讨论了：预算、人员、流程等问题。
[答案]：A
[解析]：B项问号应改为逗号；C项冒号应改为逗号；D项冒号使用错误。
30. 数学运算：某车间男职工占60%，若增加20名女职工后男女比例变为5:7，原职工总数为？ A. 100
B. 120
C. 150
D. 200
[答案]：D
[解析]：设原总数x，0.6x/(0.4x+20)=5/7，解得x=200。
（因篇幅限制，暂提供部分题目示例，完整版需补充剩余题目及图形推理的详细描述。）
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后续题目建议：
- 图形推理需配图形描述（如对称性、数量变化等）；
- 综合应用题可设计公文改错、应急处理等实务场景；
- 多选题需标注“（多选题）”并注明至少两个正确选项。
如需继续生成剩余题目或调整内容，请进一步说明。
以下是第41至60题，涵盖职业能力（数量关系、判断推理）和专业能力（通用类）部分，严格按照格式要求生成：
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41. 数量关系：
某单位采购一批办公用品，预算为8000元。若每件用品降价20元，则可多买5件且不超预算。原计划每件用品的价格是多少元？
A. 120
B. 100
C. 80
D. 60
[答案]：B
[解析]：设原计划单价为x元，数量为y件。根据题意得xy=8000，(x-20)(y+5)=8000。联立解得x=100，y=80。42. 判断推理：
下列选项中，与“医生：手术刀”逻辑关系一致的是：
A. 教师：黑板
B. 厨师：菜刀
C. 司机：方向盘
D. 律师：法槌
[答案]：B
[解析]：医生使用手术刀作为工具，厨师使用菜刀作为工具，属于职业与专属工具的对应关系。
43. 专业能力（通用类）：
事业单位公开招聘应遵循的基本原则不包括：
A. 公开平等
B. 竞争择优
C. 按需设岗
D. 内部推荐
[答案]：D
[解析]：事业单位招聘需坚持公开、平等、竞争、择优原则，禁止内部推荐等非公开方式。
44. 数量关系：
甲、乙两人共同完成一项任务需12天。若甲单独完成需20天，则乙单独完成需多少天？
A. 30
B. 25
C. 20
D. 15
[答案]：A [解析]：设乙的效率为1/x，甲的效率为1/20。1/20 + 1/x = 1/12，解得x=30。
45. 判断推理：
若“所有A都是B”为真，则下列哪项一定为真？
A. 所有B都是A
B. 有些B不是A
C. 有些A不是B
D. 有些B是A
[答案]：D
[解析]：根据全称命题推理，“所有A是B”可推出“有些B是A”。
46. 专业能力（通用类）：
《事业单位人事管理条例》规定，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为：
A. 3个月
B. 6个月
C. 9个月
D. 12个月
[答案]：D
[解析]：根据条例规定，初次就业且合同期≥3年的，试用期为12个月。
47. 数量关系：
某会议共有60人参加，若每两人握手一次，则总共握手次数为：
A. 1770
B. 3540
C. 120
D. 1800
[答案]：A [解析]：组合问题，C(60,2)=60×59/2=1770。
48. 判断推理：
下列图形中，与其他三个不同的是：
（选项为四个几何图形：三角形、正方形、五边形、圆形）
A. 三角形
B. 正方形
C. 五边形
D. 圆形
[答案]：D
[解析]：圆形是唯一无棱角的曲线图形。
49. 专业能力（通用类）：
事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调岗的，单位可提前多少日通知解除聘用合同？
A. 15日
B. 30日
C. 60日
D. 90日
[答案]：B
[解析]：根据《事业单位人事管理条例》，单位可提前30日书面通知解除合同。
50. 数量关系：
2, 6, 12, 20, 30, ?
A. 42
B. 40
C. 38
D. 36
[答案]：A [解析]：数列规律为n(n+1)，即1×2, 2×3,…, 6×7=42。
51. 判断推理：
“勤奋”对于“成功”，相当于“懒惰”对于：
A. 失败
B. 贫穷
C. 落后
D. 痛苦
[答案]：A
[解析]：因果关系类比，勤奋导致成功，懒惰导致失败。
52. 专业能力（通用类）：
事业单位岗位分为管理岗、专业技术岗和：
A. 后勤岗
B. 工勤技能岗
C. 服务岗
D. 综合岗
[答案]：B
[解析]：根据岗位设置规定，三类岗位为管理、专业技术、工勤技能岗。
53. 数量关系：
某商品原价200元，先涨价10%，再降价10%，现价为：
A. 198元
B. 200元
C. 202元
D. 204元
[答案]：A
[解析]：200×1.1=220，220×0.9=198元。54. 判断推理：
下列哪项与“贪污：腐败”的逻辑关系一致？
A. 勤奋：成功
B. 考试：作弊
C. 地震：灾害
D. 规则：违反
[答案]：C
[解析]：贪污属于腐败的一种，地震属于灾害的一种，均为种属关系。
55. 专业能力（通用类）：
事业单位工作人员连续旷工超过多少个工作日，单位可解除合同？
A. 5
B. 10
C. 15
D. 20
[答案]：C
[解析]：根据规定，连续旷工15个工作日或1年内累计30个工作日可解聘。
56. 数量关系：
某班级男生人数是女生的2倍，女生平均分比男生高10%，全班平均分为84分，女生平均分为多少？
A. 88
B. 90
C. 92
D. 94
[答案]：B
[解析]：设女生人数为x，男生为2x，女生平均分为y。则(2x×y/1.1 + x×y)/3x=84，解得y=90。57. 判断推理：
“钢笔”对于“写字”，相当于“剪刀”对于：
A. 裁剪
B. 切割
C. 修理
D. 绘画
[答案]：A
[解析]：工具与其核心功能的对应关系。
58. 专业能力（通用类）：
事业单位工作人员对处分决定不服的，可自收到决定之日起多少日内申请复核？
A. 15
B. 30
C. 45
D. 60
[答案]：B
[解析]：根据《事业单位工作人员申诉规定》，复核申请需在30日内提出。
59. 数量关系：
某工程队原计划10天完成工程，实际提前2天完成，效率提高了多少？
A. 20%
B. 25%
C. 30%
D. 33.3%
[答案]：B
[解析]：原效率1/10，实际效率1/8，提高(1/8-1/10)/(1/10)=25%。60. 判断推理：
下列哪项不是“公共危机”的特征？
A. 突发性
B. 紧急性
C. 确定性
D. 危害性
[答案]：C
[解析]：公共危机具有不确定性，确定性表述错误。
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后续题目可按相同格式继续生成，如需调整内容或补充其他部分，请随时说明。
以下是第61至80题，涵盖专业能力（通用类）和综合应用题型，严格按格式要求生成：
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61. 下列不属于公文常用表达方式的是？
A. 叙述
B. 说明
C. 议论
D. 抒情
[答案]：D
[解析]：公文要求客观严谨，常用叙述、说明、议论，抒情属于文学表达方式，不适用于公文。
62. 事业单位固定资产管理的原则是？
A. 谁使用、谁保管、谁负责
B. 统一采购、分散管理
C. 只登记不盘点
D. 无需计提折旧 [答案]：A
[解析]：事业单位固定资产实行“谁使用、谁保管、谁负责”的原则，确保资产安全完整。
63. 根据《事业单位人事管理条例》，试用期最长不得超过？
A. 3个月
B. 6个月
C. 12个月
D. 24个月
[答案]：C
[解析]：条例规定事业单位与工作人员订立的聘用合同，试用期一般不超过12个月。
64. 下列哪项不属于事业单位公开招聘的基本程序？
A. 制定招聘方案
B. 发布招聘公告
C. 内部直接任命
D. 考试考察
[答案]：C
[解析]：公开招聘需遵循公开、平等、竞争原则，内部直接任命违反程序。
65. 事业单位工作人员年度考核不合格的，应如何处理？
A. 直接辞退
B. 降低岗位等级或调整工作
C. 仅口头警告
D. 不予处理
[答案]：B
[解析]：根据规定，年度考核不合格可调整岗位或降级，连续两年不合格可解聘。
66. 下列哪类文件需要标注“紧急”程度？
A. 普通通知 B. 需要立即处理的突发性事件公文
C. 年度工作总结
D. 常规会议纪要
[答案]：B
[解析]：紧急公文适用于需即刻处理的重大事项，需在版头标明紧急程度。
67. 事业单位预算编制的首要步骤是？
A. 上报审批
B. 收入测算
C. 明确年度目标
D. 支出分配
[答案]：C
[解析]：预算编制需先根据单位职能和年度计划确定目标，再细化收支。
68. 下列哪项不符合事业单位印章使用规范？
A. 专人保管
B. 用印前登记审批
C. 携带印章外出办理私事
D. 遗失后立即声明作废
[答案]：C
[解析]：印章严禁私用或外借，需严格审批和保管。
69. 事业单位接受捐赠的资产应如何处置？
A. 计入其他收入
B. 按捐赠协议约定使用
C. 直接分配给员工
D. 无需登记
[答案]：B [解析]：捐赠资产需按协议用途使用，并纳入单位资产管理体系。
70. 下列哪项属于事业单位专业技术人员继续教育的内容？
A. 学习与岗位相关的专业知识
B. 参加无关的娱乐活动
C. 自学非专业书籍
D. 无需任何学习
[答案]：A
[解析]：继续教育需围绕专业技术岗位需求开展培训或学习。
71. （案例分析）某事业单位拟采购一批办公设备，预算50万元，以下做法正确的是？
A. 直接指定供应商
B. 拆分采购规避公开招标
C. 按政府采购法公开招标
D. 由领导亲属承揽
[答案]：C
[解析]：单笔采购超限额标准（如30万元）需公开招标，避免违规操作。
72. （实务操作）收到上级单位来文后，第一步应？
A. 直接归档
B. 登记并送负责人阅批
C. 复印后销毁原件
D. 搁置不理
[答案]：B
[解析]：公文处理需先登记并呈批，确保文件流转合规。
73. 事业单位财务报告不包括？
A. 资产负债表
B. 收入支出表 C. 现金流量表
D. 员工工资表
[答案]：D
[解析]：财务报告含前三大类，工资表属内部明细，不对外披露。
74. 下列哪项违反事业单位工作纪律？
A. 按时上下班
B. 上班期间炒股
C. 参加业务培训
D. 撰写工作总结
[答案]：B
[解析]：工作时间从事与工作无关活动违反纪律规定。
75. 事业单位档案保管期限“永久”适用于？
A. 年度报表
B. 重要会议纪要
C. 临时通知
D. 草稿文件
[答案]：B
[解析]：涉及单位重要事项的档案需永久保存，如会议纪要、政策文件等。
76. 事业单位绩效工资分配应重点体现？
A. 平均主义
B. 资历年限
C. 工作实绩和贡献
D. 人际关系
[答案]：C
[解析]：绩效工资需与考核结果挂钩，体现多劳多得、优绩优酬。77. 下列哪项不属于事业单位信访工作原则？
A. 属地管理
B. 分级负责
C. 推诿拖延
D. 依法处理
[答案]：C
[解析]：信访工作禁止推诿拖延，需依法及时解决群众诉求。
78. 事业单位岗位设置中，专业技术岗位占比不得低于？
A. 30%
B. 50%
C. 70%
D. 无要求
[答案]：C
[解析]：根据规定，专业技术岗位一般不低于单位岗位总量的70%。
79. （案例分析）某职工因公受伤，单位未缴工伤保险，责任由谁承担？
A. 职工自行承担
B. 单位全额赔偿
C. 社保基金支付
D. 双方协商分担
[答案]：B
[解析]：单位未参保的，需按《工伤保险条例》支付全部待遇。
80. （实务操作）举办大型会议时，应优先准备的环节是？
A. 安排餐饮
B. 制定会议方案
C. 发放纪念品 D. 拍摄合影
[答案]：B
[解析]：会议方案是统筹其他环节的基础，需明确议程、分工等核心内容。
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（后续题目可继续补充）
以下是第81至100题，涵盖综合应用（案例分析、实务操作）和部分专业能力题目，严格遵循格式要求：
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81. 某社区计划开展垃圾分类宣传活动，作为工作人员，以下哪项措施最能提升居民参与度？
A. 在公告栏张贴宣传海报
B. 组织垃圾分类知识竞赛并设置奖品
C. 每周发放一次垃圾分类手册
D. 通过微信群转发相关政策文件
[答案]：B
[解析]：互动性和激励措施（如竞赛和奖品）能有效调动居民积极性，比单向宣传效果更显著。
82. 根据《民法典》，下列哪类合同必须采用书面形式？
A. 6个月内的房屋租赁合同
B. 自然人之间的借款合同
C. 建设工程合同
D. 日用品的买卖合同
[答案]：C
[解析]：《民法典》第789条规定，建设工程合同应当采用书面形式，其他选项未强制要求。
83. 在Excel中，若需计算A1到A10单元格的平均值且忽略空值，应使用哪个函数？ A. =AVERAGE(A1:A10)
B. =SUM(A1:A10)/10
C. =AVERAGEIF(A1:A10,"<>0")
D. =AVERAGEIF(A1:A10,"<>")
[答案]：D
[解析]：AVERAGEIF函数中"<>"表示忽略空值，其他选项无法排除空值或错误条件。
84. 判断题：事业单位工作人员年度考核不合格的，单位可直接解除聘用合同。
[答案]：错误
[解析]：根据《事业单位人事管理条例》，需先培训或调整岗位，仍不合格方可解除合同。
85. 案例分析：某单位收到群众投诉“办事窗口效率低”，作为负责人，应优先采取哪项措施？
A. 对窗口人员进行批评教育
B. 增设窗口数量并延长工作时间
C. 调研具体问题后优化流程
D. 向上级申请减少业务量
[答案]：C
[解析]：应先分析问题根源（如流程繁琐），针对性改进，而非简单增加资源或处罚。
86. 下列哪项不属于2025年广东省“百县千镇万村高质量发展工程”的重点任务？
A. 县域产业提质升级
B. 推动农村宅基地自由买卖
C. 完善镇村基础设施
D. 强化生态保护修复
[答案]：B
[解析]：宅基地政策需遵循国家法律，不得自由买卖，其他选项均为广东省2025年重点工作。87. 在公文写作中，请求上级批准事项应使用的文种是？
A. 报告
B. 通知
C. 请示
D. 函
[答案]：C
[解析]：《党政机关公文处理工作条例》规定，请示适用于请求批准事项，报告用于汇报工作。
88. 多选题：下列哪些情形违反《事业单位工作人员处分规定》？
A. 工作日中午饮酒影响工作
B. 利用职务之便为亲友谋利
C. 迟到早退累计3次
D. 拒绝单位合理工作安排
[答案]：A B D
[解析]：根据规定，ABD属违纪行为，C项需达到严重程度才构成处分条件。
89. 某项目预算超支，以下哪项做法符合《预算法》要求？
A. 挪用其他项目资金填补
B. 报本级^会审议调整
C. 压缩后续项目开支自行平衡
D. 暂缓支付供应商款项
[答案]：B
[解析]：《预算法》规定预算调整需经法定程序，其他选项均属违规操作。
90. 判断题：事业单位公开招聘的拟聘人员名单公示期不得少于7个工作日。
[答案]：正确 [解析]：《事业单位公开招聘人员暂行规定》明确公示期不少于7个工作日。
91. 职业能力（判断推理）：若“所有A都是B，有些B是C”，则能推出？
A. 所有A都是C
B. 有些A可能是C
C. 有些C不是A
D. 所有B都是A
[答案]：B
[解析]：根据逻辑推理，只能确定“有些A可能是C”，其他选项无法必然成立。
92. 实务操作：处理突发舆情时，第一步应做什么？
A. 向上级部门汇报
B. 核实信息真实性
C. 发布情况说明
D. 联系媒体澄清
[答案]：B
[解析]：舆情处理应遵循“速报事实、慎报原因”原则，核实是后续行动的基础。
93. 根据《宪法》，下列哪项属于公民的基本义务？
A. 依法纳税
B. 宗教信仰自由
C. 获得物质帮助
D. 参与选举
[答案]：A
[解析]：纳税是《宪法》第56条规定的义务，其他选项为权利。
94. 多选题：下列哪些文件需要标注密级？
A. 单位内部年度考核表
B. 涉及国家秘密的公文 C. 公开招聘的岗位说明
D. 未公开的专项审计报告
[答案]：B D
[解析]：根据《保密法》，只有涉及国家秘密或敏感内部信息需标密级，AC应公开。
95. 案例分析：某同事总将个人工作推诿给你，恰当的处理方式是？
A. 直接拒绝并指责对方
B. 向领导反映并要求调岗
C. 沟通明确职责界限后协商解决
D. 默默承担避免冲突
[答案]：C
[解析]：沟通协商是职场矛盾的最优解，既维护关系又解决问题。
96. 职业能力（数量关系）：若3人5天完成一项工作，则6人几天完成？
A. 2天
B. 2.5天
C. 3天
D. 4天
[答案]：B
[解析]：工作量=3人×5天=15人天，6人需15/6=2.5天。
97. 判断题：事业单位工作人员可以兼职取得报酬。
[答案]：错误
[解析]：根据规定，事业单位人员兼职需经批准且不得影响本职工作或取酬。
98. 下列哪项不属于“放管服”改革内容？
A. 简化行政审批流程
B. 加强事中事后监管
C. 增加行政事业性收费 D. 优化政务服务
[答案]：C
[解析]：“放管服”要求降费减负，增加收费违背改革方向。
99. 实务操作：会议纪要的必备要素不包括？
A. 参会人员签名
B. 议定事项及责任分工
C. 会议时间和地点
D. 主持人开场白内容
[答案]：D
[解析]：会议纪要需记录结论性内容，开场白等过程性信息可不体现。
100. 根据《行政诉讼法》，行政诉讼的被告是？
A. 行政机关工作人员
B. 行政机关
C. 行政机关负责人
D. 上级政府
[答案]：B
[解析]：行政诉讼被告为作出行政行为的行政机关，非个人或上级。
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