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南通市劳动人事争议仲裁院公开招聘政府购买服务岗位人员公告
因工作需要，南通市劳动人事争议仲裁院面向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及岗位要求
公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件执行。体检合格人员进入考察。
2.公示。体检、考察合格者确定为拟录用人选，南通市人事考试网上服务平台公示5个工作日。
3.录用。公示无异议的，由南通再就业工程开发有限公司与拟录取人员签订派遣员工劳动合同（试用期2个月），合同期两年。应聘人员应在15个工作日内办结录用手续，逾期视作自动放弃。拟录用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。
4.递补。在体检、公示和录用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，在该岗位面试合格者中按照考试总成绩从高分到低分一次性递补：
（1）自动放弃的；
（2）不符合报考条件的；
（3）应聘人员体检不符合要求的；
（4）拟录人员公示的结果影响聘用的；
（5）其他导致招聘岗位空缺的情形。
六、相关待遇
应聘录用人员年度薪酬待遇按市有关部门核定的当年度政府购买服务岗位人员标准执行。
七、纪律与监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严肃考风考纪，招聘工作全过程接受纪检监察部门监督和社会监督。一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员聘用资格。
监督电话：市人社局机关纪委59000168
市劳动人事争议仲裁院83559029
八、本公告由南通市劳动人事争议仲裁院负责解释。
咨询电话：83559166
南通市劳动人事争议仲裁院
2024年1月5日
