为进一步充实石桥铺街道社区干部队伍，广泛吸纳优秀人才，全方位服务辖区居民，根据《关于进一步规范社区工作者招聘工作的通知》（九龙坡民政[2021]240号）文件精神，经研究，决定面向社会公开招聘社区工作者，具体如下：
一、招聘原则
本次招聘坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，坚持“德才兼备、以德为先、任人唯贤”的选人用人标准，面向社会公开招聘，采取考试与考察相结合的方式进行。
二、招聘岗位及人数
社区工作者3名。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，有良好的职业道德；
2.年龄在35周岁以下，身体健康，年龄计算截止时间为
3.具有本科及以上文化程度；
4.有较好的文字写作能力；
5.能熟练操作办公自动化软件。
在部队有立功受奖的优秀复员退伍军人、或受到镇街以上表彰的优秀社区协管员，年龄可放宽到40周岁（年龄计算截止时间为
（二）加分条件
1.复员、退伍军人加1分；
2.社会工作专业毕业加1分；
3.研究生毕业加2分；
4.考取国家助理社工师、社工师、高级社工师分别加1分、2分、3分。同时获得两个以上社工师职业资格的，取最高分加分。
5.与镇街建立了劳动关系的社区协管员，在社区工作3年以上，按工作年限每1年加0.5分，最高不超过3分。
以上加分项可以累计加分。
（三）不予招聘范围
1.政治上的“两面人”；
2.涉黑涉恶问题人员；
3.非法宗教的组织者、实施者、参与者；
4.正在接受纪律审查或监察调查人员；
5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查或审判尚未作出结论人员；
6.正在党纪政纪处分期间人员；
7.被开除公职人员；
8.受过刑事处罚人员；
9.近五年内有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为人员；
10.被依法列为失信联合惩戒人员；
11.政策法律规定的其他不予招聘情形。
四、招聘程序
（一）发布招聘公告
招聘简章在重庆市九龙坡区人民政府网站、石桥铺街道微信公众号进行公开发布。公示期为：
（二）报名和资格审查
1.报名时间：
2.报名地点:石桥铺街道党建办公室602（地址:九龙坡区朝阳路191号，联系人：陈老师，电话：68883397）。
3.报名方式：现场报名，由报考对象负责一次性提供报名资格及加分条件的相关印证资料，报名结束后不再收取相关资料。
4.报名应提供以下材料：（1）本人身份证、户口本原件及复印件；（2）本人毕业证、学位证、退伍证及相关的职业资格等级证书、获奖证书等相关证明材料的原件和复印件；（3）合同及相关证明；（4）填写好相应岗位招聘报名表1份；（5）近期2寸正面免冠彩色同版照片2张。报名者须保证提交的材料真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。
5.资格审查。报名现场同步进行资格及加分条件进行审查，通过资格审查的，方可参加笔试，现场发放《准考证》。
（三）考试
资格审查合格人数应不少于招聘名额的3倍才能进行考试。如果低于3倍的，调减招聘名额达到3倍要求后也可以开考。考试分笔试、计算机考试和面试。
1.笔试。分值占50%，内容以社工专业知识为主，并有政治、时事和写作等考试内容。
2.计算机考试。分值占10%，主要内容包括office办公软件应用。
3.面试。分值占40%，按笔试成绩×50%+计算机考核成绩×10%+加分之和，按1:3比例从高到低确定参加面试人员。面试以结构化面试方式进行。
4.考试总成绩=笔试成绩×50%+计算机成绩×10%+面试成绩×40%+加分。
（四）考试时间
1.笔试时间、地点另行通知；
2.计算机考试、面试时间、地点另行通知。
（五）联审
按照考试总成绩1：1.5比例确定联审对象，由街道进行初审，报区民政局会同区委组织部等相关部门进行区级联审，坚决防止不符合条件人员进入社区工作者队伍。
（六）体检
对联审合格人员按考试总成绩1:1比例从高到低确定体检对象，体检标准参照现行《公务员录用体检通用标准》执行。
（七）公示
对体检合格人员作为拟录用人员进行公示，公示期为5个工作日。
（八）聘用
公示无异议后，提交街道党工委会研究决定。试用一个月，试用合格后予以正式聘用，签订劳动合同，享受社区工作者待遇。试用不合格的，不予聘用。
（九）补录
试用不合格出现缺额，或者在组织招聘后3个月内又出现少量缺额的（3名以内），原则上从本次联审合格人员中，按考试总成绩从高到低确定补充对象，按体检、公示、聘用程序，予以补录。补录后仍有缺额，另行招聘。
五、其他要求
公开招聘社区工作者是选拔优秀人才的重要渠道，严格执行有关政策规定，自觉接受监督，严禁徇私舞弊。若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，同时追究有关人员责任。
中共重庆市九龙坡区石桥铺街道工作委员会
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