根据街道实际工作需要，现面向社会公开招聘编外聘用人员，招录具体事宜公告如下：

一、招聘人数

编外聘用人员1名。

二、招聘条件

1.全日制大学专科及以上学历。

2.工程管理类专业或具有施工类、监理类、造价类岗位证书中任意一种，同时需具有工程项目现场管理工作经验2年以上。

3.年龄在35周岁以下（即1988年9月以后出生），取得中级及以上职业资格的年龄可放宽到40周岁以下（即1983年9月以后出生）。

4.热爱祖国，拥护党的领导，模范遵守国家的法律、法规，政治素质较好，品行端正，身体健康，责任心强。

5.热心为居民服务，服从工作安排，具有一定的组织管理、综合协调、公文写作能力，能熟练运用办公软件处理文档、表格等。

6.存在曾被工作单位辞退、有违纪违法行为，以及其他不适宜相关岗位的情形，不得报考。

三、招聘程序

1.报名

报名时间：2023年9月25日—9月28日，工作日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。

报名地点：重庆市渝北区龙山街道603办公室

联系电话：67615923

报名要求：请携带本人毕业证、学位证、身份证原件及复印件各1份，1寸正面免冠照片1张，现场填写报名登记表。相关工作经验的社保缴费证明、岗位证书、职业资格证书等资料原件及复印件一并提供。

2.资格审查

根据报名人员提供的相关材料，由龙山街道进行资格审核，符合条件者由重庆空港人力资源有限公司发放准考证，本人凭身份证领取。

3.综合能力测试

采取笔试和面试相结合的方式，各100分。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

笔试：采用闭卷考试方式，卷面分值100分。计划招聘名额与报名人数达到1：3可正常开考，笔试时间和地点以准考证为准。

面试：面试人员按照计划招聘岗位人数1：3比例，根据笔试成绩从高到低依次确定，最后一名笔试成绩并列的人员均进入面试，面试时间及方式待通知。

4.体检

参加体检人员按照与计划招聘名额1：1的比例，根据综合能力测试总成绩高低确定。总成绩出现并列时，以面试成绩高低确定。体检参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发＜公务员录用体检操作手册（试行）＞的通知》的有关体检项目和标准执行。体检费用由考生自行承担，体检时间和地点另行通知。如因体检不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

5.资格复查和考察

对体检合格人员，由重庆空港人力资源有限公司进行政审考察。在考察时进行资格复查，对资格复查不符合要求、考察不合格的，取消招录资格。如因考察不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

6.公示、办理派遣手续

根据考察情况和职位要求，决定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示5个工作日，公示无异议的人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订劳动合同，派遣至龙山街道工作。

编外聘用人员试用期2个月，试用期满，合格者由空港人力资源公司办理转正，考察不合格者或者试用期内自动放弃的，取消聘用资格。

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