为满足全州社会经济迅速发展对消防力量的需求，恩施州消防救援支队战勤保障消防救援站委托富元欣兴公司面向社会公开招聘政府专职消防队员，热忱欢迎热爱消防、锐意进取、敢于挑战的青年才俊加恩施州消防救援支队战勤保障消防救援站政府专职消防队员行列。
一、招聘计划及岗位说明
（一）消防车驾驶员岗位（4名）：从事一线执勤消防车驾驶等工作，需担负执勤战备任务；
（二）卫勤保障员岗位（1名）：从事责战勤保障消防站的医疗卫生保障工作，承担常见伤病的防治；在日常工作中开展相关业务和技能学习，对基层队站卫生员进行业务指导和培训；在灭火救援行动和重大活动中提供遂行医疗卫生保卫，确保行动卫生防疫工作，对伤病员进行紧急救护。
（三）挖掘机操作员岗位（1名）：从事负责挖掘机的操作使用维护，在灭火救援行动和重大活动中根据调度命令和编成出动参与作战行动，提供遂行战勤保障；日常工作中开展相关业务学习和训练，承担工程建设类勤务工作。；
（四）生活保障员岗位（1名）：从事负责饮食保障工作，日常工作中协助厨师搞好战勤保障消防站伙食，操作使用饮食保障车辆和装备，开展烹调业务学习和训练，为基层队站提供烹调培训，在灭火救援行动和重大活动中提供遂行饮食保障。
（五）后勤保障员岗位（1名）：负责战勤保障消防站账务结报工作，编制单位年度经费决算和预算调整计划，承担单位财务票据领取、使用、保管、整理、归档会计档案，负责编制本单位固定资产账和库存物资账。
二、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密。
（三）自愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神。
（四）性别、年龄、学历及其他要求。
1、性别：均为男性。
2、年龄：从事消防车驾驶员岗位的招收对象年龄应在22-40周岁；从事卫勤保障员岗位的招收对象年龄在20-37周岁；从事挖掘机操作员岗位的招收对象年龄在22-40周岁；从事生活保障员岗位的招收对象年龄在22-37周岁；从事后勤保障员岗位的招收对象年龄在22-37周岁；
3、学历：消防车驾驶员岗位需具有初中及以上文化程度；其他岗位需具有需具有高中（含职高、中专、技校）及以上文化程度。
4、驾驶员岗位需具备B2及以上驾驶证和3年以上驾龄，双眼视力5.0以上，无红绿色盲。
5、卫勤保证员岗位需持有医疗卫生方面相关证书；挖掘机操作员岗位需持有挖掘机操作证并具备相关工作经历；生活保障员岗位需持有相关种类厨师证，能满足作战条件下队伍饮食保障任务；后勤保障员岗位需持有会计证并具备财务方面的工作经历。
（五）体能达标，身心健康，无纹身，符合《消防员职业健康标准》（GBZ 221-2009）体检标准，体型达标（附件1）。
（六）同等条件下，消防车驾驶员岗位优先接收退伍军人、国家综合性消防救援队伍退出消防员、从事专职消防员工作经验满一年、具有体育特长者、有车辆机械维修技术的人员；卫勤保障员岗位优先接收有紧急救护资质的人员。
本次招聘不招收实习生。
三、工资福利
（一）工资薪酬
1、政府专职消防员按不同岗位实行等级工资制度。工资随岗位变化和财政保障能力动态调整，年收入约5-11万元（税前工资，含社会基本保险部分）。
2、每年年底根据考评情况发放奖励工资8000-10000元；
3、每月带薪享受8天假期。国家法定节假日在岗的发放节日补助；
4、担任副班长（装备维护员）、班长、分队长、站长助理、站长等管理职务的每月发放400-2000元职务津贴；
5、政府专职消防员试用期2个月，试用期内发放合同约定工资的80%。
（二）其他福利
1、统一办理基本养老、医疗、失业、工伤等社会保险及人身意外伤害保险；
2、提供工作期间的食宿、服装、被装等；
3、工作满1年后每年享受带薪年休假1次（按等级分别享受5—20天）和1次免费体检。
四、职业前景
1、政府专职消防员等级分为三级七期（初级一至二期，中级三至四期，高级五至七期），符合条件的可以长期工作；
2、工作能力突出的可竞选副班长（装备维护员）、班长、分队长、站长助理、站长等管理职务；
3、工作期间成绩突出的，可获得入党、学驾驶、记功，晋级等奖励；
4、符合招录条件且表现优秀的专职消防员，优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录和中国消防救援学院定向招生考试（毕业后分配为国家综合性消防救援队伍基层指挥员）；
5、在新招录国家综合性消防救援队伍消防员授衔时，政府专职消防队员工龄计入工作年限。
五、工作时间、地点
通过岗前培训考核后，分配至恩施州消防救援支队战勤保障消防救援站工作。工作实行非标准工时制度，上班时需要24小时驻勤，实行军事化管理。原则上灭火救援岗位和消防车驾驶员每月休息8天，特殊情况经个人申请，单位批准，可采取每工作22天享受1次8天连续休假。
六、报名方式
（一）报名时间及咨询电话
报名时间拟定于2023年8月26日至9月10日，9月10日中午12:00截止。
报名咨询电话：见原文。
咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。
（二）报名方式
采用网上报名的方式。
1、网上报名流程
（1）报名人员须填写《富元欣兴人力报名表》（关注“富元欣兴集团”公众号并回复或点击“报名表”即可获取），报名人员应将本人近期免冠电子登记照粘贴在《富元欣兴人力报名表》的相应位置；
（2）报名资料上传邮箱，邮件主题须注明“恩施州战勤保障救援站消防+姓名+岗位”字样，填写excel版的《富元欣兴人力报名表》电子版和其他相关资料扫描件，整理成文件压缩包形式，发至富元欣兴人力招聘电子邮箱：fyxxhr@vip.163.com。
（3）必须严格按照报名流程进行报名，逾期未按照要求提交，视为报名无效。
2、网上报名资料
①富元欣兴人力报名表；②身份证扫描件或图片；③户口本扫描件或图片（户主页+本人页）；④学历证书扫描件或图片（大专以上学信网截图也可）；⑤2寸近期蓝底免冠照片⑥驾驶员需要上传驾照两页扫描件或图片、电子驾照正副两页图片。
七、应聘考核
应聘考核具体时间、地点、形式、参考人员及有关要求以邮件回复通知为准。考核项目包括体能测试、面试、体格检查和政治审查等。除执勤车驾驶岗位外，其他岗位人员考核项目另行通知。
（一）体能测试
按照《政府专职消防员招聘体能测试项目及标准》（附件：2）执行。
（二）面试
由恩施州消防救援支队战勤保障消防救援站和劳务公司组织实施。
（三）体格检查和政治审核
体检结果应符合《消防员职业健康标准》要求，体型标准应符合《消防救援人员提醒标准对照与体脂百分比》（附件1：消防救援人员体型标准对照表），根据综合成绩，按照招录计划1﹕1比例，确定参加体格检查人员名单，体检费用自理。同时，按照相关要求进行政治考核。上述项目中，有一项为“不合格”的，不予聘用。
八、人员聘用
（一）成绩核算
执勤车驾驶岗位，综合成绩按照体能测试、面试两项成绩之和计算。其他岗位按其考核项目、面试成绩之和计算。
（二）入围
综合成绩分岗位排名，结合体格检查、政治审核情况，分岗位确定拟录用人员。其他未入围的合格人员纳入待补录人员名单。
（三）录用
根据公示情况，按招录单位规定的程序和标准择优确定录用人员。
（四）入职培训
合格人员与劳务公司签订劳动合同，由恩施州消防救援支队统一组织培训，对录用后未报到，或入职培训内退出的，从待补录人员中按成绩排名择优补录。
九、特别提示
（一）此次政府专职消防员招聘，由恩施州消防救援支队战勤保障消防救援站，协同湖北富元欣兴人力资源集团有限公司具体实施。不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班。
（二）资格审查贯穿招考工作全过程。应聘人员报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在面试、体能测试、体检、政治考核、培训中作弊的，一经查实，取消参考资格。
（三）应聘人员应及时查阅招聘网站有关通知，按照通知要求的具体时间、地点参加考核，凡未能按时参加招聘考核的，视为自动放弃。
（四）应聘人员上交的材料不予退还。
