2023年06月2023年广西百色重点开发开放试验区人才发展基金会招考聘用公告 - 事业单位招考公告

微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取事业编、公务员、教师等考试资料40G

百色重点开发开放试验区人才发展基金会2023年招聘公告

为充实百色重点开发开放试验区人才发展基金会（以下简称：人才发展基金会）队伍力量，经研究，决定开展百色重点开发开放试验区人才发展基金会2023年招聘工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和人数

人才发展基金会专职秘书长1名。

二、资格条件

（一）应聘人员应当具备下列条件：

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；

2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

3.具有5年以上工作经验，23周岁以上、65周岁以下（2000年6月13日至1958年6月13日期间出生），大学专科及以上学历，能全职在基金会工作；

4.热爱公益事业，对工作有责任心，具备开拓创新精神；

5.具有优秀的社会活动能力和突出的执行能力，良好的组织协调能力，能够妥善处理各类社会关系，协调及整合各类资源，推进基金会项目的顺利开展。

（二）有下列情形之一的，不得报名：

1.属于现职国家工作人员的；

2.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、在校或者工作期间受过处分、在各类考试中被认定有舞弊等严重违反相关纪律行为的，涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；

3.曾在因违法被撤销登记的基金会担任理事长、副理事长或者秘书长，且对该基金会的违法行为负有个人责任，自该基金会被撤销之日起未逾5年的。

三、岗位职责

（一）全面负责基金会的日常管理工作。进一步完善各项规章制度，负责基金会的团队建设，管理基金会工作人员；

（二）负责制定基金会的发展战略及整体运作方案，组织实施基金会年度公益活动计划，协助理事长具体落实理事会决议和各项工作计划；

（三）负责基金会项目的实施及拓展，保证项目完成的进度、质量，做好品牌推广和维护工作，扩大基金会社会影响力；

（四）负责基金会外部资源的开发及维护，与政府、企业、社会组织及媒体建立良好关系，有重点地进行多种形式的合作，实现基金会可持续发展；

（五）与理事会各理事保持良好沟通，定期向理事会汇报工作执行情况、项目进展情况、资金使用情况、人员管理情况及其他重大事项；

（六）理事会安排的其他事项。

四、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.提交报名申请。本次招聘采取网上报名的方式，不收取任何报名费和考试费。应聘人员可在2023年6月13日9:00至6月19日18:00期间，如实填写相关报名信息，提交报名申请。将以下报名材料（扫描为PDF格式）打包压缩发送至指定邮箱：bsrcfzjjh@163.com，压缩包文件命名格式为“姓名+专职秘书长应聘材料”。具体报名材料为：

（1）百色人才发展基金会2023年招聘报名表（同时提交word版和签字的PDF扫描版）；

（2）本人有效居民身份证；

（3）学历学位证书；

（4）可证明应聘人员工作技能的相关材料，如职称证书、职（执）业资格证书等；

（5）近5年工作业绩（成果）及相关工作经历证明等材料；

（6）应聘职位所需的其他有关材料。

2.网上资格审查。人才发展基金会根据应聘人员在网上提交的申请材料进行审查。

（二）现场面试

综合报名人选情况，确定进入现场面试人员，通过短信或者电话方式通知。现场面试主要测试应聘人员的综合能力、岗位匹配度等。面试以现场面试的方式进行，具体时间和地点另行通知。现场面试合格分数线为80分（按百分制计算），低于80分的不再进入体检和考察环节。

（三）体检与考察

根据计划招聘人数与考察体检人选1:1的比例，面试成绩从高分到低分的顺序确定考察、体检人选。面试成绩相同时，同时确定为体检人选。体检参照事业单位公开招聘工作人员体检有关规定组织实施，由人才发展基金会指定具有规定资质的医疗机构进行体检。有重大疾病或传染病的，体检为不合格。

出现体检、考察不合格，或者本人主动放弃应聘资格的，人才发展基金会根据现场面试、体检等情况决定是否从同一岗位人员中递补。