为切实加强新形势下社会治理工作，做实做细网格工作，有效提升基层治理效能，根据上级有关文件要求，我市拟向社会公开招聘城市社区专职网格员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘城市社区专职网格员75名，其中银城街道38名，新营街道20名，铜矿街道17名。
二、岗位职责
负责开展社区网格化服务管理工作：具体从事采集基础信息、联络社情民意、服务特殊人群、调解矛盾纠纷、巡查网格治安、宣传政策法规等工作。
三、资格条件及加分项
（一）岗位条件
1.具有德兴市户籍，热爱社区基层工作，遵纪守法，品行端正；
2.身体健康，不限男女，符合公务员招录体检标准，可以胜任社区专职网格员工作岗位，有较强的吃苦奉献精神；
3.年龄要求18-40周岁（在
4.具有大专以上学历（含非全日制）。现有社区工作人员可放宽为高中（职高、中专）以上学历；
5.热情谦和，善于沟通，会电脑、手机办公软件操作（word、excel等）；
6.录取人员必须服从岗位调配。
（二）加分项
1.大学本科及以上学历的，笔试加1分；
2.中共党员（含中共预备党员），笔试加1分；
3.退役军人、现有社区工作人员，笔试加1分；
4.持有计算机资格证书、社会工作职业资格证书的（只计一项证书），笔试加1分；
5.具有1年以上网格管理、机关事业单位、国有大中型企业、行政服务窗口工作经验的，笔试加1分。
6.在江西志愿服务网注册登记且服务时间在50小时以上的志愿者，笔试加0.5分；
7.脱贫户及脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户人员及其子女，笔试加0.5分；
可累计加分，有关年龄、户籍、学历、学位证书、职称证书、工作经历证明、荣誉证书等的计算，截止时间为
（三）有以下情形之一者不得报考
1.政治觉悟不高，组织观念不强，法治意识淡薄的；
2.受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶问题的；
3.有吸毒行为的；
4.存在非法拘禁、敲诈勒索、聚众斗殴、寻衅滋事、开设赌场、强迫交易、组织传销、组织或强迫卖淫等违法行为，被公安机关行政拘留或受过党纪政纪处分的；
5.参加过邪教组织，组织或参与非法宗教活动的；
6.有拉票贿选或其他不正当竞争行为被查处未满5年的；
7.正在接受有关机关立案审查的；
8.有违法用地、违章建房行为尚未整改，有严重损害生态环境、破坏农业生产生活秩序行为的；
9.有危害集体利益和群众合法权益的行为，或侵占挪用集体资产的；
10.有煽动群众闹事、扰乱公共秩序行为的；
11.违反信访有关规定，组织、参与或煽动、教唆他人进行信访活动的；
12.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的；
13.近三年有考核不称职或被评为不合格党员的；
14.法律法规及相关文件规定不宜从事招聘岗位工作的。
四、政策待遇
社区专职网格员的薪酬按市政府有关规定执行，其中2/3为基础工资，1/3为绩效奖励，由财政承担。社保、医保、失业保险、工伤保险、生育保险等参照社区“两委”干部办理，由街道承担。连续工作3年（含试用期）以上、年度考核合格以上的，可列为社区“两委”班子后备人选。
五、招聘工作程序
（一）报名
1.报名时间：
2.报名方式及地点：采取现场报名方式，不接受电话报名，逾期不再补报。具体报名地址及联系人为：
①银城街道办事处三楼平安办：邵燕洁（19979366698）
②新营街道办事处二楼平安办：蔡生寿（15070333377）
③铜矿街道办事处三楼党政办：陆梓洁（18979354480）
3.报名所需材料：
①报名时考生填写德兴市城市社区专职网格员报名表2份（见附件1）；
②本人毕业证、教育部学历证书电子注册备案表；
③身份证、户口本；
④近期免冠二寸照片4张。考生所提供的证件均需原件（并提交一份复印件），考生要保证相关证件的真实性，否则取消报名及考试资格。
（二）资格审查和考试
1.资格审查
由街道在现场报名时进行资格初步审查，确定参加笔试人员名单。报名人员所提供信息、材料与所报考岗位条件不符或提供虚假材料的，一经核实，即取消考试或者聘用资格。
2.考试
报名人数与招聘岗位达到1.5：1的比例开考，笔试内容为公共基础知识、网格化工作相关知识及公文写作，总分100分，采取闭卷方式。
面试根据笔试成绩按1：1.5比例从高分到低分确定入闱面试人员名单（入闱人员中最后一名出现并列的，一并入闱）。
面试采取结构化面试的方式进行，重点测试考生的综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达等方面的能力，满分100分。考试时间、地点另行通知，请随时关注“德兴组工微讯”微信公众号发布的消息。
3.成绩计算
考生总成绩=笔试成绩×0.4+面试成绩×0.6，各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
（三）县级联审
按照考生总成绩排名和本次招聘人数1：1确定参加体检和考察对象名单（如末位总成绩相同的取笔试高分者；如末位总成绩、笔试成绩均相同的，则另行组织面试确定体检和考察对象），报市委组织部、市民政局开展县级联审，充分征求市纪委监委、市委信访局、市公安局、市法院、市检察院、市卫健委等部门的意见。如有影响聘用的，按考生总成绩从高分到低分依次进行递补。
（四）体检和考核
1.确定体检人员。按招聘岗位从高分到低分1：1确定体检、考核对象，末位成绩相同者，由市公开招聘城市社区专职网格员工作领导小组决定体检、考核对象，并在“德兴组工微讯”进行公布。
2.在公立医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发[2016]140号）和有关规定执行。
3.体检合格者由市公开招聘城市社区专职网格员工作领导小组负责考核，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核，并对其资格条件进行复审。
4.对因体检、考核不合格或本人放弃等原因造成的缺额按成绩从高分到低分依次进行递补。
5.体检、考核时间另行通知。
（五）公示和聘用
1.人员调剂。原则上回到户籍所在社区任专职网格员，对部分没有合适人选的社区，由市公开招聘城市社区专职网格员工作领导小组统一按照录取分数高低就近进行调剂。
2.人员公示。根据考生的考试成绩和体检、考察结果，对拟招录人员在公众号“德兴组工微讯”上公示，公示时间为7天。公示期满无异议后，由市公开招聘城市社区专职网格员工作领导小组确定聘用人员。
3.正式聘用。社区专职网格员实行合同制管理。试用期2个月，合同一年一签，每年合同期满考核合格的续签劳动合同。试用期的考核由街道负责，考核不称职的不予聘用；考核结果称职的，由街道或街道委托的第三方劳务派遣公司签订劳动合同，并办理正式聘用手续，针对试用期后产生的缺额，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。拟聘用人员如与其他单位有劳动关系的，需与原单位解除劳动关系后，再签订聘用合同。
六、招聘纪律
城市社区专职网格员招聘工作严格遵守公开、平等、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等违纪违法行为，并主动接受纪检等有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。
七、疫情防控特别提示
1.为保障广大报考人员和考务工作人员健康安全，确保招聘工作安全顺利进行，在报名、考试、体检等环节，应聘人员均须持48小时内核酸检测阴性证明，并经现场测量体温正常者可参加。
2.按照疫情防控相关规定，报考人员须申报本人考试前14天健康状况。报考人员对个人健康状况填报实行承诺制（详见附件2），承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入考试诚信档案，并依规依纪依法处理。
八、注意事项
1.资格审查贯穿整个选聘过程，报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有弄虚作假，一经查实，取消其聘用资格。
2.本选聘公告由市公开招聘城市社区专职网格员工作领导小组负责解释，未尽事宜另行规定。咨询电话：0793-7526903（德兴市综治和社区网格化中心）。
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