时间:2022-07-06 07:24:23
| 陵水黎族自治县人民医院/青岛大学附属医院海南分院 招聘应届编制备案制专业技术人员职位表(10人) |
||||||||||
| 年龄 | 学历 | 学位 | 其他条件要求 | 特殊补贴 | ||||||
| 1 | 儿科医师 | 2 | 临床医学 | 签订5年以上合同的,一次性给予特殊补贴2万元。 注:如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的,已发的特殊补贴按每少服务1年退还1/5计算金额给发放部门。 |
||||||
| 2 | 2 | 临床医学 | 签订5年以上合同的,一次性给予特殊补贴2万元。 注:如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的,已发的特殊补贴按每少服务1年退还1/5计算金额给发放部门。 |
|||||||
| 3 | 1 | 临床医学 | 签订5年以上合同的,一次性给予特殊补贴2万元。 注:如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的,已发的特殊补贴按每少服务1年退还1/5计算金额给发放部门。 |
|||||||
| 4 | 肾内科医师 | 1 | 临床医学 | 签订5年以上合同的,一次性给予特殊补贴2万元。 注:如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的,已发的特殊补贴按每少服务1年退还1/5计算金额给发放部门。 |
||||||
| 5 | 中医科 | 1 | 中医学 | 签订5年以上合同的,一次性给予特殊补贴2万元。 注:如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的,已发的特殊补贴按每少服务1年退还1/5计算金额给发放部门。 |
||||||
| 6 | 1 | 临床医学 | 签订5年以上合同的,一次性给予特殊补贴2万元。 注:如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的,已发的特殊补贴按每少服务1年退还1/5计算金额给发放部门。 |
|||||||
| 7 | 检验技师 | 2 | 医学检验 | 服务年限最少5年 | 签订5年以上合同的,一次性给予特殊补贴2万元。 注:如服务期少于5年而解除或终止合同(如自行要求调离、辞职、自动离职、解聘等)的,已发的特殊补贴按每少服务1年退还1/5计算金额给发放部门。 |
|||||
| 合计 | 10 | |||||||||