时间:2022-05-05 22:34:04
附件1 | ||||||||
潍坊市商事调解中心公开招聘岗位计划表 | ||||||||
序号 | 招聘岗位 | 人数 | 学历 | 学位 | 岗位要求 | 岗位职责 | ||
1 | 1 | 本科及以上 | 1.40周岁以下,具有10年以上县级及以上政府部门或国企、大中型企业、律所工作经验,其中5年以上领导层工作经验; 2.具有诉讼、仲裁、商事调解等部门工作经验和一定的管理经验,擅长团队建设,有独立带团队的工作经历; 3.可以出色完成各项分管工作; 4.在文字写作方面有专长或综合素质特别优秀者可适当放宽工作经验限制。 |
1.负责协助主任工作; 2.负责行政管理有关工作; 3.负责完成领导交办的其他工作。 |
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2 | 1 | 本科及以上 | 1.40周岁以下,具有10年以上县级及以上政府部门或国企、大中型企业、律所工作经验,其中5年以上领导层工作经验; 2.具有较强的沟通交际能力,有市场营销、业务拓展相关经验; 3.抗压能力、开拓意识强,能够独当一面进行业务开拓; 4.可以出色完成各项分管工作; 5.在重大项目拓展方面有专长或综合素质特别优秀者可适当放宽工作经验限制。 |
1.负责协助主任工作; 2.负责对外联络、业务拓展相关工作; 3.负责完成领导交办的其他工作。 |
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3 | 综合科科长 | 1 | 学士及以上 | 1.40周岁以下,有5年以上工作经验,其中2年以上管理层工作经验,担任过部门主要负责人; 2.熟悉政务办公流程,具有行政、党务、人事工作经验; 3.具有一定的管理经验,擅长团队建设,有独立带团队的工作经历; 4.抗压能力、开拓意识强,善于沟通交际,能够独当一面进行业务开拓; 5.思维敏捷,组织协调能力强。 |
1.负责办公室行政管理工作; 2.负责完成领导交办的其他事项。 |
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4 | 业务科科长 | 1 | 学士及以上 | 1.40周岁以下,法学专业; 2.有5年以上法律相关工作经验,其中2年以上管理层工作经验; 3.对审判或仲裁、调解等业务较为熟悉; 4.精通民商事法律知识,具备较强的逻辑思维、分析判断等能力。 |
1.负责业务工作开展和监管指导; 2.负责对中心的创新业务进行可行性论证分析和推进落实; 3.负责完成领导交办的其他事项。 |
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5 | 财务人员 | 1 | 学士及以上 | 1.35周岁以下,会计类、财务管理及相关专业; 2.具有2年以上政府或国企单位财务工作经验,熟悉国家财税法规政策、财务管理制度及流程,熟练使用常用办公软件及财务软件; 3.具有初级会计师及以上职业资格。 |
1.负责本单位日常财务预算核算、会计凭证、税务等工作; 2.负责制定本单位相关财务工作制度并实施; 3.负责完成领导交办的其他工作。 |