时间:2021-06-30 14:12:38
梁平法院招聘10名派遣制工作人员
根据工作需要，重庆方达劳务有限公司面向社会公开招聘派遣制工作人员10名至重庆市梁平区人民法院工作。派遣制工作人员不具备国家公务员身份，属辅助性岗位。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备的标准，坚持公开、公平、竞争、择优的原则招聘。
二、招聘职位
1.派遣制书记员6名(男性3名、女性3名)。
2.派遣制驾驶员4名(限退役军人、男性)。
三、招聘条件
1.具有良好的政治素质和道德品行。
2.重庆市行政区域内户籍。
3.学历条件。截止2021年6月30日，取得全日制普通高等学校专科及以上学历(退役军人放宽至高中或中专及以上学历)。全日制法学类专业或具有法律职业资格证书的优先。
4.年龄条件。截止2021年5月31日，年龄在18周岁以上，30周岁以下(报考派遣制驾驶员岗位的年龄可放宽至35周岁以下)。
5.身体条件。报考派遣制书记员岗位的男性身高168cm及以上、女性身高158cm及以上，报考派遣制驾驶员岗位的男性身高175cm及以上。
6.其他条件：报考派遣制驾驶员岗位的需具有C1驾照5年及以上，具有A类驾照及以上的优先。
有下列情形之一的不予招聘：
1.曾受过刑事处罚、纪律处分或被人民法院纳入失信被执行人名单的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
3.曾被辞退或开除公职的;
4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;
5.符合任职回避条件的;
6.其他不宜招聘的情形。
四、报名方式
报名人员于2021年6月29日至7月2日(上午9:00-11:30，下午14:45-17:00)自行前往重庆市梁平区人民法院9楼“招聘报名办公室”填写《招聘派遣制工作人员报名表》，交近期白底免冠一寸彩色照片1张，并携带户口簿、身份证、学历(学位)证、资格证、驾驶证等原件及复印件1份，现场进行资格审查后报名。
特别提示：为落实防疫要求，请报考人员在报名、考试等环节佩戴好口罩，并出示健康码。
五、测试面试
采取测试和面试相结合方式进行。具体时间另行通知。
(一)测试
1.计算机速录测试和驾驶技术测试。
(1)报考派遣制书记员岗位的参加计算机速录测试，测试时间为15分钟，60字/分钟及以上且正确率90%及以上为合格(测试两次，取成绩高的一次)，测试结果现场公布，合格者继续参加下一轮笔试，不合格者取消进入后续招聘程序资格。
计算机速录测试定于7月6日下午14:30在梁平职教中心(机场路区委党校往火车站方向的公路左侧)进行。
特别提示：请报考派遣制书记员岗位人员于7月6日下午14:10在梁平职教中心大门口集合后，统一按指定路线前往测试教室，测试结束后再按指定路线离开，不得随意乱行。
(2)报考派遣制驾驶员岗位的参加驾驶技术测试，具体由综合办公室后勤保障团队负责组织实施，测试时间另行通知。
2.笔试和体能测试。
(1)报考派遣制书记员岗位的，计算机速录测试合格者方可参加笔试，笔试内容为综合基础知识及论述题，笔试时间为60分钟，满分100分，具体成绩在重庆市梁平区人民法院微信公众号及重庆市梁平区人民法院公告栏公布。
(2)报考派遣制驾驶员岗位的，驾驶技术合格者方可参加体能测试，体能测试执行《人民法院司法警察基本体能评分标准》，测试项目为1000米跑。体能测试结果现场公布。
体能测试定于7月7日上午7:30在双桂新区体育馆(双桂新区湖畔一号旁)进行。
(二)面试
报考派遣制书记员岗位的，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1:3的比例进入面试;报考派遣制驾驶员岗位的，根据体能测试成绩由高到低，按招聘人数1:3的比例进入面试，面试满分100分。面试的时间、地点等有关事宜在重庆市梁平区人民法院微信公众号及重庆市梁平区人民法院公告栏通知。
(三)总成绩
1.报考派遣制书记员岗位的，总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%+加分(全日制本科法学类专业的加5分，全日制专科法学类专业的加3分，具有法律职业资格证书的加7分，同时满足多个加分条件的按最高项进行加分，所有加分不累积计算)。
2.报考派遣制驾驶员岗位的，总成绩=面试成绩+加分(具有A类驾照的加5分)。
总成绩在重庆市梁平区人民法院微信公众号及重庆市梁平区人民法院公告栏公布。
六、体检考察
根据总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检人员。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检事宜另行通知，体检费用自理。
体检合格人员列为政审考察对象。政审内容包括：政治思想表现、道德品质、技能特长、一贯现实表现及主要社会关系等情况。
七、公示聘用
政审合格人员，确定为拟招聘对象，在重庆市梁平区人民法院微信公众号及重庆市梁平区人民法院公告栏进行公示。公示期届满，对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对没有反映或所反映问题不影响聘用的，与重庆方达劳务有限公司签订合同，再派遣至重庆市梁平区人民法院工作。合同期限为1年(试用期为2个月)，合同期满后，经双方协商一致，可以续聘。
八、工资待遇
派遣制工作人员的基本工资、差旅费、福利待遇等按有关政策文件及重庆市梁平区人民法院相关规定执行。
九、其他事宜
本次招聘根据总成绩从高分到低分确定2名候补派遣制书记员，视今后工作需要另行通知补录(限定一年之内)，届时，2名候补派遣制书记员不再进行笔试和面试，直接进入体检考察环节，具体程序按前述第六、第七、第八项执行。
十、咨询方式
联 系 人：郭老师
联系电话：53367616。