（一）笔试

    笔试采取闭卷形式，内容为公共基础知识和相关法律法规知识。

    笔试时间为2012年9月8日下午14：00—16:00。如有变动，另行通知。笔试合格分数线由县人事局确定。

    （二）面试

    1、面试人选的确定：对笔试已通过合格分数线的应聘者，依据所招聘职位1:3的比例确定面试人选；当招聘职位通过合格分数线的人数达不到1:3时，对已通过笔试合格分数线人员进行面试。

    2、面试内容：包括语言表达能力，逻辑思维能力，分析与解决问题能力，应变能力和相应专业知识等；具体时间、地点等事项另行通知。

    （三）考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考试总成绩合格分数线由县人事局确定。