2015年度，淮南市15家市直部门和9家区属事业单位面向社会公开招聘事业单位人员共81人，目前报名工作已顺利结束，其中凸显三大亮点。

一是阳光招聘，提供高效服务。利用报纸、网络等媒体大力宣传，接受社会监督，提高公众知晓率。利用自主开发的网上报名信息系统，实现 报名、审核全程网络化，服务高效，公开透明。经过7天网上报名，报名人数达3663人，3172人通过资格审查，2385人报名成功。

二是提升层次，改善人才结构。公开招聘岗位计划数66个，涉及46个专业，专业技术岗位占总岗位数85%。从考生学历层次看，本科以上学历2334人，占报名人数的99%。其中，硕士研究生以上学历招聘人数达195人，较去年增长124%。将极大优化我市事业单位队伍结构，壮大高层次专业技术人才队伍。

三是择优选才，搭建竞争平台。今年我市事业单位公开招聘共设6个不限专业的岗位，为932名考生提供了竞争机会，占报名总人数的39.5%，其中5个岗位竞争比例超100:1，特别是市公路运输管理处岗位的考录比达308:1，成为竞争最激烈的岗位，有利于用人单位更广泛选拔优秀人才。

原标题：2015年淮南市事业单位公开招聘人员工作呈现三大亮点