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湖北:2015年04月宜昌市夷陵区住房和城乡建设系统 人才引进公告

时间:2015-04-02 10:33:53

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2014年最新招考信息:

宜昌市夷陵区住建局为宜昌市夷陵区政府工作部门。主要 职能包括:贯彻执行国家、省、市城乡建设有关方面的政策、法规;负责拟定全区城市建设、村镇建设、市政工程建设、建筑业、勘察设计咨询业、公用事业、风景名胜的发展规划、政策措施和实施办法,并指导监督实施;统筹协调城乡规划、建设、管理工作;组织开展城乡发展的综合性、战略性、政策性研究;负责小城镇和村庄建设试点,指导乡镇城镇建设和村镇综合开发建设以及农村危房改造工作等。

夷陵区住建局下属规划分局、城管局、设计院等15个事业单位和1个公有制企业,干部职工700余人。

为实现夷陵区委、区政府“打造魅力主城、建设生态夷陵”两大任务,夷陵区住建局下属市场站、质监站、市政处2015年面向社会公开诚聘工民建、工程管理、土木工程等专业人才。

联系方式:

电话:0717-7200520

邮箱:910012701@qq.com

地址:宜昌市夷陵区夷兴大道112号

简历接收截止时间:2015年4月15日

宜昌市夷陵区建筑工程市场管理站招录专业技术人才公告

夷陵区建筑工程市场管理站属自收自支事业单位,成立于2014年。

单位主要职能包括:负责贯彻落实建筑市场管理相关法律、法规、规章;负责建筑市场参与各方市场行为监督管理及违法违规行为查处;负责受理建设领域拖欠工程款问题的投诉、查实和督办偿还工作;负责建筑工程分包及劳务管理、建立和规范建设劳动力市场;负责建筑行业流动人口计划生育管理。

为培育和发展夷陵区的建筑市场体系,进一步规范市场的行为,创造平等竞争的环境,形成统一、开放、竞争、有序的建筑市场,市场站现面向社会引进专业人才1名,具体要求如下:

1、学历:全国211或985高校普通高等教育本科及以上学历毕业生,其他一本高校硕士以上学历。

2、专业:建筑技术科学、质量管理工程、工程管理、建筑工程、工业与民用建筑。

3、年龄:本科毕业生25周岁以下,硕士30周岁以下,博士35岁以下,身体健康。

4、在夷陵区服务年限5年以上(博士不低于8年)。

5、待遇:直接纳入事业单位编制管理,进编上岗;执行转正定级工资,按规定认定相应职称。上岗后,市场站提供适当住房补贴及临时安家费。其他工资福利按相关政策执行。

宜昌市夷陵区建设工程质量(安全)监督站招录专业技术人才公告

夷陵区建设工程质量(安全)监督站属自收自支事业单位,成立于1985年。

主要职责包括:代表政府行使工程质量、安全监督管理的职能;负责夷陵区及所辖各乡镇建筑工程质量、安全监督管理,组织质量、安全检查活动,掌握质量、安全动态,总结交流质量、安全监督、管理等方面的工作经验;对监督范围内的建筑工程依据国家的法律、法规和强制性标准实施质量、安全监督;对工程参建各方主体质量行为进行监督;参与组织调查处理我区重大质量、安全事故,对有争议的工程质量进行鉴定,接受和处理对工程质量问题的投诉;受区住建局委托,负责全区建设工程竣工验收备案管理工作。

近年来,宜昌市夷陵区加大了城市建设力度,城市发展步伐越来越快,建设项目越来越多,现急需引进专业人才1名,具体要求如下:

1、学历:全国211或985高校普通高等教育本科及以上学历毕业生,其他一本高校硕士以上学历。

2、专业:质量管理工程、工程管理、建筑工程、工业与民用建筑。

3、年龄:本科毕业生25周岁以下,硕士30周岁以下,博士35岁以下,身体健康。

4、在夷陵区服务年限5年以上(博士不低于8年)。

5、待遇:直接纳入事业单位编制管理,进编上岗;执行转正定级工资,按规定认定相应职称。上岗后,质安站提供适当住房补贴及临时安家费。其他工资福利按相关政策执行。

宜昌市夷陵区市政工程管理处招录专业技术人才公告

夷陵区市政工程管理处属自收自支事业单位,成立于1990年。

单位主要承担着三个方面的职能:一是对市政新、改、扩建和维修项目进行全过程管理;二是对已建成市政基础设施实施管理,包括市政设施的养护、维修及制止和处罚损坏市政设施的行为等;三是对地下管网实施管理。

近年来,随着夷陵区城市建设步伐逐步加快、城市规模不断扩大以及市民对城市建设和管理的要求不断提高,夷陵区市政工程管理处现急需引进专业人才1名,具体要求如下:

1、学历:全国211或985高校普通高等教育本科及以上学历毕业生,其他一本高校硕士以上学历。

2、专业:市政工程、桥梁和隧道工程、给水排水工程、道路桥梁与渡河工程。

3、年龄:本科毕业生25周岁以下,硕士30周岁以下,博士35岁以下,身体健康。

4、在夷陵区服务年限5年以上(博士不低于8年)。

5、待遇:直接纳入事业单位编制管理,进编上岗;执行转正定级工资,按规定认定相应职称。上岗后,市政处提供适当住房补贴及临时安家费。其他工资福利按相关政策执行。


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