招聘岗位、人数及条件
（一）县域分支机构岗位
潍坊银行拟在寿光、诸城及高密成立第二家分支机构，诚邀如下岗位人员：
1. 支行行长3名
40周岁（含）以下；本科及以上学历；5年（含）以上银行从业经历；2年（含）以上银行分支机构负责人（或同等职位）工作经历；具有一定客户资源或内控运行管理经验的可适当放宽条件。
2. 客户经理30名
35周岁（含）以下；本科及以上学历；2年（含）以上银行客户经理工作经验或3年以上企业财务会计工作经验且熟悉银行授信业务；在当地具有丰富的客户资源及营销、公关能力较强的适当放宽条件并优先考虑。
3. 综合柜员30名
30周岁（含）以下；本科及以上学历；相貌端正；1年（含）以上银行柜台业务或两年以上大型企业会计、出纳工作经验。
（二）微贷中心客户经理20名
统招全日制大学本科及以上学历；2010年以后毕业且已拿到毕业证及学位证；英语四级425分（含）以上；能熟练运用电脑办公软件。
（三）总行部门产品经理20名
统招全日制本科及以上学历；35周岁（含）以下；具有商业银行公司、个人、小微、国际任一专业产品管理与设计工作经验。
（四）总行信息科技人员10名
计算机专业全日制本科及以上学历；35周岁（含）以下；3年以上计算机专业工作经历。具有银行电子计算机专业工作经历的可适当放宽条件并优先考虑。
（五）统招全日制2012年本科及以上学历毕业生
1.硕士研究生10名
专业要求：金融、会计、财务管理、法律、计算机专业；英语要求：国家六级425分（含）以上；年龄要求：30周岁（含）以下。
2.本科生20名
专业要求：金融、会计、经济、管理相关专业；英语要求：国家四级425分（含）以上。
注：境内高校2012年应届毕业生，应能够在2012年7月底之前毕业并获得毕业证、学位证、英语四六级证。境外院校归国留学生应能够在2012年7月底之前获得毕业证书，并于2012年8月底之前获得国家教育部学历学位认证。
报名方式：
方式一（限2012年以前毕业或有工作经验人员）：填写《潍坊银行社会人才招聘报名表》（到潍坊银行网站首页“人才招聘”栏下载，网址: http://www.bankwf.com）,连同其他证件如身份证、学历（学位）、职称、主要荣誉等证书，以电子版形式作为附件发送到潍坊银行招聘邮箱（邮件大小应控制在5M以内），并在邮件主题注明“姓名、应聘”字样（资料不全的我行不予考虑）。报名邮箱:bkwfzp@126.com。
方式二（限2012年应届大学毕业生）：填写《潍坊银行2012年应届毕业生招聘报名表》（到潍坊银行网站首页“人才招聘”栏下载，网址: http://www.bankwf.com），连同其他证件如身份证、学历（学位）主要荣誉等证书（毕业证书未发的需提供就业推荐表），以电子版形式作为附件发送到潍坊银行人力资源部招聘邮箱（邮件大小应控制在5M以内），并在邮件主题注明“姓名、应聘”字样（资料不全的我行不予考虑）。报名邮箱:bkwfhr@126.com。
咨询电话：0536-8106129
四、报名截止日期：2012年5月20日下午五点前
