时间:2014-12-24 09:09:33
根据《2014年惠民县事业单位公开招聘工作人员公告》规定，报考A1201、A1301、A1401、A1501、A1601、A1701岗位的考生须参加体能素质测评。按照考试总成绩1:2的比例，确定进入体能测评范围人选。体能测评为达标性测评，测评标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》有关规定执行。凡是其中一项不达标的，视为体能测评不合格，取消考核体检资格。体能素质测评必须由应聘人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能素质测评的，视作自愿放弃。
体能素质测评时间及地点另行通知!
咨询电话：0543-8197098
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| 附件1 | |||||
| 2014年惠民县事业单位公开招聘工作人员进入体能素质测评范围人员名单 | |||||
| 序号 | 准考证号 | 笔试成绩 | 面试成绩 | 总分 | 报考岗位 |
| 1 | 2014211103 | 59 | 87.34 | 73.17 | A1201 |
| 2 | 2014210094 | 62.5 | 83.13 | 72.82 | A1201 |
| 3 | 2014212089 | 65.5 | 86.17 | 75.84 | A1301 |
| 4 | 2014210419 | 64.5 | 86.05 | 75.28 | A1301 |
| 5 | 2014212278 | 51 | 89.95 | 70.48 | A1401 |
| 6 | 2014211893 | 50 | 90.15 | 70.08 | A1401 |
| 7 | 2014211117 | 66 | 86.35 | 76.18 | A1501 |
| 8 | 2014210904 | 58 | 85.97 | 71.99 | A1501 |
| 9 | 2014211903 | 69.5 | 83.87 | 76.69 | A1601 |
| 10 | 2014212045 | 70 | 82.59 | 76.30 | A1601 |
| 11 | 2014210154 | 67 | 89.34 | 78.17 | A1701 |
| 12 | 2014211657 | 67.5 | 87.1 | 77.30 | A1701 |
附件2
公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）
（一）男子组
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项目 |
标准 |
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30岁（含）以下 |
31岁（含）以上 |
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≤13″1 |
≤13″4 |
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≤4′25″ |
≤4′35″ |
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纵跳摸高 |
≥265厘米 |
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（二）女子组
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项 目 |
标 准 |
|
|
30岁（含）以下 |
31岁（含）以上 |
|
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|
≤14″1 |
≤14″4 |
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≤4′20″ |
≤4′30″ |
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纵跳摸高 |
≥230厘米 |
|
附件3
体能素质测评人员须知
一、必须携带有效期内身份证参加体能素质测评。
二、考生要遵守纪律，不得以任何理由违反规定，影响体能素质测评工作,要听从工作人员指挥，如有特殊情况，请及时告知工作人员，由工作人员作出处理。
三、测评的项目顺序依次为：纵跳摸高→10米×4往返跑→男子1000米（女子800米）跑。
纵跳摸高：测试不超过三次。触摸到固定高度的视为合格。受测者指甲不得超过指尖0.3厘米；统一采用赤脚（可穿袜子）起跳；双腿不能移动或有垫步动作。
10米×4往返跑和男子1000米（女子800米）跑：只测试一次。
四、裁判长、裁判员独立负责考生项目测评成绩的判定，监督员负责全程监督，其他人不得干预。
五、要在本组引导员的引领下按抽签序号依次进行测评。整个过程要跟随自己组引导员，不允许离队。
六、测评标准。执行人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局规定的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》。凡其中一项不达标的，视为体能素质测评不合格。
七、考生一律不得在测评场地内使用手机、寻呼机等通讯工具。2014年惠民县事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室
2014年12月23日