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永泰县2016-2019年“三支一扶”及“服务社区”服务期满的高校毕业生选聘公告
根据永泰县十七届人民政府2019年第九次常务会议精神，为切实做好安置工作，拟面向我县2016-2019年经考核合格的“三支一扶”及“服务社区”服务期满且愿意留在永泰工作的高校毕业生中，选聘我县乡镇事业单位工作人员，具体选聘信息公告如下：
一、选聘岗位及数量
此次选聘安置岗位详见《永泰县“三支一扶”及“服务社区”服务期满高校毕业生选聘岗位表》，具体选聘人数按照实际参加选聘考试人员数80%的比例确定。
二、选聘条件和对象
我县2016-2019年经考核合格的“三支一扶”及“服务社区”服务期满的高校毕业生，且身体健康，服从分配的。
三、报名方法及资格审核
（1）报名时间：2019年12月11日至 12月12日（正常上班时间）。
（2）报名地点：永泰县人力资源和社会保障局考录科（城峰镇刘岐安置房永祥苑3号楼，联系方式：0591-24832425）；
（3）报名需提交材料：近期一寸免冠相片2张、身份证、毕业证、学位证、学信网学历证书电子注册备案表（带二维码）、服务期满考核表或服务期满证书等材料的原件及复印件，并自行下载填写《永泰县“三支一扶”及“服务社区”服务期满高校毕业生选聘报名表》。
（4）资格审核：报名者应对所提供信息及资料的真实完整性负责，由永泰县人力资源和社会保障局对报名人员所提交的材料进行资格审查。
四、选聘办法
选聘坚持公开、公平、公正的原则，采取笔试的方式择优选聘。
1、笔试时间：12月15日上午9：00-11：00。
2、笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，笔试试卷为综合基础知识，考试不指定复习用书。
3、笔试试卷：试卷满分100分，由县人力资源和社会保障局委托有资质的考试中心负责命题。
4、体检：按照笔试成绩从高分到低分的顺序，根据以实际参加选聘考试人员数80%折算的选聘数确定进入体检的人选，若末位出现同分人员，则一并进入体检，由此造成选聘岗位不足的，由县人社局另行协调岗位。
进入体检人选由县人社局统一组织，集中前往县级及以上指定综合医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，指定医院根据体检标准出具结论。
5、递补：若在体检过程中出现体检不合格或因故放弃人员人员，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，依次进行递补。
6、自主择岗：体检合格的人员列为拟聘人员，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，由县人社局组织自主择岗，县纪委监委参与监督，县民政局派人参加。
六、公示及聘用
拟聘人员择岗后，其个人基本情况及选聘岗位在永泰县政府网站、永泰县人力资源和社会保障局政务公开栏公示7个工作日。公示期满且无异议后，由县人社局报县政府审批后办理相关聘用手续。公示后放弃人员视为已享受安置优惠政策，且该岗位不予递补。
七、服务年限
选聘人员在首次聘用乡镇最低服务年限为3周年，在我县乡镇最低服务年限5周年。
八、其他事项
本次选聘工作坚持“公平、公正、竞争、择优”原则，在县政府领导下，由县人社局具体组织实施，县纪委监委进行全程监督，严格执行回避、保密等有关规定，对违反招聘工作纪律的人员按有关规定给予严肃处理或纪律处分。
永泰县人力资源和社会保障局
2019年11月29日
附件：
