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| 公开招聘合同制审计辅助人员岗位明细表 | |||||||
| 用人单位 | 岗位名称 | 岗位代码 | 人数 | 性别 | 招聘对象 | 户籍要求 | 备注 |
| 市审计局 | 审计辅助员 | G1 | 4 | 不限 | 1964年1月1日以后出生、具有审计师、会计师、工程造价师资格证的人员。 | 介休户籍 | 应聘本岗位的人员不参加公开考试,由考评组通过考察择优聘用。 |
| G2 | 8 | 男 | 1986年1月以后出生,全日制大专及以上学历,专业要求见附表。 | ||||
| G3 | 8 | 女 | |||||
二、招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,无违法违纪记录;
2、爱岗敬业,且有较强的奉献精神;
3、身体健康,品行端正,服从组织管理;
三、报名
1、符合报名条件的人员,请从“介休人事人才网”下载报名表,详实准确填写个人信息。
2、报名时,提供报名表、户口薄、身份证、毕业证、报到证(资格证)原件及复印件(A4纸),同时交近期同底一寸免冠照片4张(分别贴报名表“照片张贴处”)。
3、报名地点:介休市人才服务中心
(北坛公园东侧赵家堡村口)
4、报名时间:2014年10月20日-10月21日
(上午8:00-12:00 下午14:30-6:00)
四、考试
本次招聘考试包括:笔试和面试两部分,单科成绩采用百分制。笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算,即:总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩按四舍五入方法保留小数点后两位小数。
1、笔试:
笔试采用闭卷方式进行,笔试内容为:《行政能力测试》、《公文写作》
笔试时间、地点:见准考证
(准考证领取时间:2014年10月30日,地点:介休市人才服务中心)
2、面试
根据考生笔试成绩,由高到低顺序,按计划招聘人数与面试人数1:2比例确定面试对象。
面试主要测试举止仪表、语言表达、应变和综合分析能力。
五、体检、考察
按个人总成绩,由高到低,按计划招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人员,对体检合格者进行考察。体检标准参照《公务员录用通用体检标准》执行。体检、考察不合格出现职位空缺时,按总成绩排序依次递补。
六、公示
笔试、面试后及时公布成绩,体检、考察合格的人员,确定为拟聘人员,并进行公示。
七、用人方式及档案管理
用人方式采取劳务派遣,由劳务派遣机构与介休市审计局签订劳务派遣协议,聘用人员与劳务派遣机构签订劳动合同,合同期间由介休市审计局负责对聘用人员进行管理和考核,聘用人员档案根据本人意愿在介休市人才服务中心办理人事代理。
八、聘用及聘用待遇
(一)拟聘人员经公示、材料审核无异议后,由招聘领导组确定为聘用对象。
(二)聘用人员试用期为三个月,试用期满考核不合格的不予聘用。试用期合格的签订劳动合同,合同期为三年,合同期满后,根据个人表现和工作需要可续签劳动合同。
(三)招聘人员工资执行我市最低工资标准(现标准:1450元/月,以后随最低工资标准调整而调整),并办理基本养老保险、基本医疗保险、生育险、工伤险、失业保险等。工资和社会保险单位缴纳部分列入市财政预算统一拨付。个人应缴保险部分由个人承担。
招聘各环节在监察部门的监督下进行,并公开接受社会监督。
监督电话: 0354-7223390
咨询电话:0354-7223295、7299785
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| 说明: 1.请使用Microsoft Office Excel 打开表格填报! | |||||||||
| 2.本表请用A4纸打印; | |||||||||
| 3.表中“岗位、性别、学历”请从单元格下拉列表中选择。 | |||||||||
| 公开招聘合同制审计辅助员报名表 | |||||||||
| 报考单位(岗位): | 岗位代码: | ||||||||
| 姓名 | 性别 | 民族 | 出生年月 | 请贴 近期1寸免冠 红底照片 | |||||
| 籍贯 | 户口 所在地 | 政治面貌 | |||||||
| 毕业 院校 | 毕业时间 | ||||||||
| 学历 | 专业 | ||||||||
| 身份 证号 | 现住地 | ||||||||
| 联系 电话 | |||||||||
| 个人简历 | 经历1: | ||||||||
| 经历2: | |||||||||
| 经历3: | |||||||||
| 经历4: | |||||||||
| 经历5: | |||||||||
| 专业资格及资格取得时间 | |||||||||
| 报名 资格 | 体检 | 考察情况 | |||||||
| 年 月 日 | 月 日 | 月 日 | |||||||
| 审核 意见 | #VALUE! | 照片张贴处,3张近期同底1寸照片 (与右上角照片一致)。 | |||||||
| 年 月 日 | |||||||||
| 注:1、请用A4纸打印,本表手填无效; | |||||||||
| 2、所填内容务必真实、准确,弄虚作假者一经查实,将取消招聘资格; | |||||||||
附表:专业明细表
|
序号 |
专业名称 |
序号 |
专业名称 |
|
1 |
工程造价 |
60 |
建筑装饰工程技术 |
|
2 |
财务管理 |
61 |
室内设计技术 |
|
3 |
审计学 |
62 |
园林工程技术 |
|
4 |
信息管理与信息系统 |
63 |
城市管理与监察 |
|
5 |
工程管理 |
64 |
建筑工程技术 |
|
6 |
会计学 |
65 |
基础工程技术 |
|
7 |
资产评估 |
66 |
供热通风与空调工程技术 |
|
8 |
建筑材料工程教育 |
67 |
楼宇智能化工程技术 |
|
9 |
建筑工程教育 |
68 |
供热通风与卫生工程技术 |
|
10 |
财务会计教育 |
69 |
建筑工程管理 |
|
11 |
电子信息工程 |
70 |
建筑经济管理 |
|
12 |
计算机科学与技术 |
71 |
电力工程管理 |
|
13 |
信息工程 |
72 |
建筑工程项目管理 |
|
14 |
软件工程 |
73 |
城市燃气工程技术 |
|
15 |
网络工程 |
74 |
水工业技术 |
|
16 |
计算机软件 |
75 |
建筑水电技术 |
|
17 |
电子信息技术及仪器 |
76 |
物业管理 |
|
18 |
农业工程 |
77 |
财政 |
|
19 |
交通管理工程 |
78 |
金融管理与实务 |
|
20 |
建筑学 |
79 |
金融与证券 |
|
21 |
土木工程 |
80 |
保险实务 |
|
22 |
给水排水工程 |
81 |
资产评估与管理 |
|
23 |
经济学 |
82 |
投资与理财 |
|
24 |
财政学 |
83 |
产权交易与实务 |
|
25 |
国民经济管理 |
84 |
财务管理 |
|
26 |
保险 |
85 |
会计 |
|
27 |
金融工程 |
86 |
会计与统计核算 |
|
28 |
信用管理 |
87 |
审计实务 |
|
29 |
体育经济 |
88 |
经济管理 |
|
30 |
环境资源与发展经济学 |
89 |
国际经济与贸易 |
|
31 |
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