时间:2014-09-12 06:54:01
根据工作需要,经市政府研究,决定面向社会为市公安局等4单位公开招聘合同制协勤人员,招聘坚持“公开、平等、竞争”的原则,择优聘用,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划及岗位要求
二、招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,无违法乱纪记录;
2、身体健康,品行端正,爱岗敬业,且有较强的奉献精神;
3、无口吃,无重听,无纹身,无重度扁平足,双侧矫正视力5.0以上;
4、1986年1月1日以后出生;
5、有下列情形之一的不得应聘:
⑴、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;
⑵、有违法犯罪嫌疑尚未查清的;
⑶、曾被辞退或被开除的;
⑷、其它原因不适合从事警务协勤工作的。
三、报名
1、符合报名条件的人员,请从“介休人事人才网”下载报名表,详实准确填写个人信息。
2、由本人持报名表(1份)、户口薄、身份证、毕业证、报到证(退伍证)原件及复印件,同时交近期同底免冠一寸彩照5张(贴报名表指定位置),现场报名,每人限报一个岗位。
3、报名流程:测量身高、视力—材料审核—交表、交费
4、考务费、报名费:160元
报名时间:2014年10月9日—11日
报名地点:介休市人才服务中心(北坛公园东侧赵家堡村口)
四、考试
本次招聘考试包括:体能测试、笔试和面试三部分,单科成绩一律采用百分制。考试总成绩按体能测试成绩占35%、笔试成绩占35%、面试成绩占30%的比例计算,即:总成绩=体能测试成绩×35%+笔试成绩×35%+面试成绩×30%。总成绩按四舍五入方法保留小数点后两位小数。
1、体能测试
体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准》执行,具体项目为:1000米(女性:800米)、10米×4往返跑、立定跳远和引体向上(女性:仰卧起座)。体能测试项目成绩之和不达180分为“不合格”,不合格的考生不能参加笔试。
体能测试成绩=测试项目成绩之和&pide;4
2014年10月15日到报名地点领取体能测试证。
2、笔试:
笔试内容:《公共基础知识(法律常识部分)》和《行政能力测试》。
笔试时间、地点:见准考证
3、面试
根据考生体能测试成绩和笔试成绩(即:体能测试成绩×35%+笔试成绩×35%),由高到低顺序,按计划招聘人数与面试人数1:2比例确定面试对象。
面试主要测试举止仪表、语言表达、应变和综合分析能力。
面试时间、面试地点:待定
五、体检、考察
按个人总成绩,由高到低,按计划招聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人员,对体检合格者进行考察。体检标准参照《公务员录用通用体检标准》执行。体检、考察不合格出现职位空缺时,按总成绩排序依次递补。
六、公示
体能测试、笔试、面试后及时公布成绩,体检和考察合格的人员,确定为拟聘人员,并进行公示。
七、用人方式及档案管理
用人方式采取中介机构劳务派遣,由劳务派遣公司与用人单位签订劳务派遣协议,招聘人员与劳务派遣公司签订劳动合同,合同期间由用人单位负责对人员进行管理、调派和考核,人事档案据本人意愿在介休市人才服务中心办理人事代理。
八、聘用及聘用待遇
(一)应聘者经体能测试、笔试、面试、体检、考察合格、公示无异议后,确定为聘用对象。
(二)聘用人员试用期为三个月,试用期满考核不合格的不予聘用。试用期考核合格的,签订劳动合同,合同期为三年,合同期满后,根据个人表现和工作需要可续签劳动合同。
(三)招聘人员工资执行我市最低工资标准(现标准:1450元/月,以后随最低工资标准调整而调整),并办理基本养老保险、基本医疗保险、生育险、工伤险、失业保险等。工资和社会保险单位缴纳部分列入市财政预算统一拨付。个人应缴保险部分由个人承担。
招聘各环节在监察部门的监督下进行,并公开接受社会监督。
监督电话: 0354-7223390
咨询电话:0354-7223295、7299785
请考生随时关注“介休人事人才网”有关本次招聘考试信息。
点击下载>>>
2014年山西介休市招聘合同制协勤员 www.91exAm.org报名表
说明: 1.请使用Microsoft Office Excel 打开表格填报! | |||||||||
2.本表请用A4纸打印; | |||||||||
3.表中“岗位、性别、学历、现住地”请从单元格下拉列表中选择。 | |||||||||
公开招聘合同制协勤员报名表 | |||||||||
报考单位(岗位): | 岗位代码: | ||||||||
姓名 | 性别 | 民族 | 汉 | 出生年月 | 请贴 近期1寸免冠 红底照片 | ||||
籍贯 | 户口 所在地 | 政治面貌 | |||||||
毕业 院校 | 毕业时间 | ||||||||
学历 | 专业 | ||||||||
身份 证号 | 现住地 | ||||||||
联系 电话 | |||||||||
退伍时所在部队及军衔(职务) | |||||||||
个人简历 | 经历1: | ||||||||
经历2: | |||||||||
经历3: | |||||||||
经历4: | |||||||||
经历5: | |||||||||
本人 特长 | |||||||||
身高 | cm | 视力 | 裸视□.校正□.左: 右: . | ||||||
报名 资格 | 体检 | 政治审查 | |||||||
年 月 日 | 月 日 | 月 日 | |||||||
审核 意见 | #VALUE! | 照片张贴处,4张近期同底1寸照片 (与右上角照片一致)。 | |||||||
年 月 日 | |||||||||
注:1、请用A4纸打印,本表手填无效; | |||||||||
2、所填内容务必真实、准确,弄虚作假者一经查实,将取消招聘资格; | |||||||||
3、“身高、视力”栏,报名时由专人测量、填写。 |
(原标题:介休市公开招聘合同制协勤员的公告)
介休市招聘合同制协勤员领导组
2014年9月11日