时间:2014-08-13 16:35:17
为了进一步加强各乡镇农村交通协管员和警务网格协警队伍建设, 发挥其协助公安机关维护当地社会治安稳定和治安防范的积极作用，经宁化县人民政府同意，在全县公安派出所配齐农村交通协管员和警务网格协警，现面向社会公开增加招聘农村交通协管员31名，将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取自愿报名，考试与考察相结合的方法，择优考录。
二、公开招聘
(一)人员性质：在公安非执法岗位从事辅助性协勤工作，不具有人民警察、公务员和事业人员身份，属劳务派遣合同用工，按劳务派遣方式管理。
(二)招聘名额
此次面向社会公开招聘31名农村交通协管员和警务网格协警，具体为：湖村3人、泉上3人、安乐2人、曹坊5人、石壁4人、方田3人、淮土3人、中沙1人 、河龙2人、安远3人、水茜2人。
(三)管理方式
采取半军事化集中管理，统一着装。
二、招聘对象和条件
(一)招聘对象：户籍地不限，需符合招聘岗位条件的非在职的男性公民。
(二) 招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，热爱并自愿从事乡镇农村交通协管员和警务网格协警工作的;
2、政治表现良好，品行端正，无未查清和未了结的民事、刑事案件，无违反计生政策，未受到刑事、治安处罚、劳动教养和少年管教等情形，无被单位开除经历，直系亲属中没有受过刑事处罚的人员;
3、身体健康，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力;
4、具体要求：男性，身高在1.65米以上，年龄18周岁至35周岁(1979年8月8日至1996年8月8日)，高中、高职以上文化程度，需具备一定的计算机应用能力;
5、其他条件：体形端正，面部无明显特征、缺陷，无残疾、口吃、色盲、色弱、纹身、重度平跖足;
6、在报考乡镇辖区居住的，优先聘用;
7、上岗前应解除与其他任何单位签订的劳动合同及劳动关系;
8、曾被公安机关开除的协勤人员不再录用。
三、报名办法和费用
(一)报名时间：即日起至2014年8月20日止。
(二)报名地点：宁化县劳务派遣公司(北山公园大门往上50米处)，联系电话：6839325(阴先生)
(三)报名要求：
1、本人填报《报名登记表》(报名时在报名点领取并填写，在“职位栏”可填写多个报考乡镇职位)，到报名点进行报名。
2、报考者提供本人身份证、毕业证、退伍证等证件原件和复印件一份。
3、近期一寸免冠彩照1张(贴在报名表上)。
(四)费用
本次招聘收取报名费50元，报考人员的交通费、住宿费、伙食费和体检费由报考人自付。
四、考试
考试分体能测试、计算机应用考试和面试三个部分。
1、体能测试
测试科目：100米短跑、1000米长跑和立定跳远(参照公安部制定的公安民警体能测试标准计分)。
2、计算机应用考试
体能测试合格人员，进入计算机应用考试。
考试项目：中文录入(打字速度60字/分钟以上)，熟练操作使用Word、Excel,制作PPT。
3、面试
体能测试和计算机应用考试合格人员均进入面试。
面试内容：综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等。
五、体检和考察
(一)体检。参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[2010]82号)规定的要求组织体检，确保协勤人员具有良好的身体素质。
根据面试成绩的排名顺序，按照所招人数1：1的比例确定参加体检对象，体检未通过的，按照面试成绩由高到低，依次递补参加体检。
(二)考察。体检结束后，我局组织对体检合格的考生进行考察。考察的主要内容包括考 生的主要表现、本人和直系亲属有无违法犯罪记录、是否违反计生政策等。
考察不合格的，按照面试成绩由高到低，依次递补参加考察。
六、工资福利等待遇
实行月考核制度，将队员工作实绩和工资待遇挂钩，严格兑现奖惩。
(一)工资。平均工资为每人每月1500元。
(二)社保、医疗保险等。按规定为每名协勤人员缴交医保、养老保险、失业保险和工伤险，合计每月为348元。
七、其它要求
本公告由宁化县公安局负责解释。
原标题：宁化县公安局关于公开招聘农村交通协管员的公告