时间:2014-06-30 17:02:15
中共绵阳市游仙区委组织部
绵阳市游仙区人力资源和社会保障局
关于2014年公开选调(聘)公务员及事业单位工作人员的公告
根据工作需要 ，经中共绵阳市游仙区委、绵阳市游仙区人民政府同意，决定公开选调(聘)公务员及事业单位工作人员共20名。现将有关事项公告如下：
一、选调原则
坚持公开、平等、竞争、择优的选调原则。
二、选调范围
全国范围内在职在编的公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员、事业单位工作人员(游仙区内在编人员除外)。
注意：公务员和参照公务员法管理的事业单位工作人员为科员，事业单位为九级职员岗位;事业单位工作人员不得报考公务员和参公职位，公务员和参公人员可报事业单位职位(参公不可报考公务员职位，公务员也可报参公职位)，但不保留公务员身份。
三、选调单位、名额及专业要求
具体选调单位、名额、选调职位及专业要求见《绵阳市游仙区公开选调(聘)公务员及事业单位工作人员岗位需求表》(附件1)。
四、选调条件
除具有《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件和相应身份外，还需具备以下条件：
1、思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感;
2、历年年度考核均为称职及以上;
3、年龄、工作经历年限计算截止时间为2014年6月30日;
4、其他资格条件以选调职位表具体要求为准。
凡有下列情形之一的人员，不得报考：
1、试用期内的;
2、正在接受审计、纪律审查、司法侦查的;
3、受过党纪、政纪处分，违反计划生育等有关规定的。
五、选调程序和方法
(一)报名
1、报名时间：2014年6月30日至7月11日(上午9:00—12:00，下午1:00—5:00)。节假日除外。
2、报名地点：
党群工作部门(区法院、区委组织部干部档案室)招聘职位在游仙区委组织部干部股，地址：绵阳市一环路东段139号区机关办公区6号楼305办公室，联系人：吴雪，咨询电话：0816-2273215。
政府工作部门和乡镇招聘职位在游仙区人力资源和社会保障局人才中心，地址：绵阳市一环路东段139号区机关办公区4号楼414、415办公室，联系人：张万兵、张璞;咨询电话：0816-2280015,0816-2283837。
3、报名方式：采取本人现场报名、委托报名等方式进行。对交通不便的考生可通过传真或网络报名的方式进行预约报名，报考党群部门的人员请将资料传至组织部报名邮箱：2581215922@qq.com;报考政府部门、参公单位的人员请将资料传至人社局报名邮箱：1511302289@qq.com;报考事业单位的人员请将资料传至邮箱:66811245@qq.com,但事前需与报名点联系咨询。
4、开考比例：此次选调开考比例为3:1，达不到开考比例的职位在征求考生意愿的情况下可予以调整，经调整仍达不到开考比例的职位予以调减。
5、报名材料：报名时需提交《绵阳市游仙区公开选调(聘)公务员及事业单位工作人员报考信息表》(附件2)一式两份;本人有效身份证、毕业证原件及复印件;自荐书一份(可提供本人在工作领域取得的调研成果或发表的交流文章等，以及奖励证书的原件和复印件);本人近期2寸同底免冠彩色照片2张;所在单位和组织人社部门同意报考的证明。国外学历须同时提供教育部门出具的学历认证证明。传真或网络报名的，需在领取面试通知书时提供以上报名材料原件。
(二)资格审查
报考来源:91考试网 91eXAm.org者具备上述相关手续后，在规定时间内报名。经资格初审合格后，取得参考资格。资格审查工作贯穿选调工作全过程，报考者本人要对所提供的证明材料真实性负责，在任何阶段发现报考者不符合考调条件，弄虚作假的，均取消其选调资格。资格审查合格者，凭本人身份证原件和缴费凭据于2014年7月18日上午9：00-12：00，下午13：00-17：00，到报名处领取面试通知书，逾期不领取面试通知书的，按自动弃权处理。
(三)选调方式
本次选调工作采取无领导小组讨论面试、考察相结合的方式进行。其中报考法院和组织部干部档案室的，根据职位特点和专业要求在面试前增加专业知识测试，测试合格人员进入面试。面试总成绩为100分。面试低于75分者为面试不合格，不予选调。参加面试的人员需缴纳面试费80元。
(四)体检和考察
根据面试成绩等额确定进入体检和考察人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检合格的，作为考察人选组织实施考察。考察内容包括拟选人员思想政治素质、道德品质、业务工作能力和工作实绩等。体检中出现不合格产生的空缺名额，按考试成绩由高分到低分依次递补进入考察。
(五)实践锻炼
经考察合格的人员，安排到选调单位进行实践锻炼2周，经实践锻炼考核合格后，进入公示环节。
(六)公示
根据实践锻炼考核结果，确定拟选调人选，并在游仙区政务网站(youxian.my.gov.cn/)上公示。
(七)办理任职手续
公示期满后，没有问题反映或有问题反映但不影响调动的，即办理调动手续，逾期不办理的视为自动放弃。本次选调的人员须在我区工作满五年后方能申请向区外流动。
六、组织实施和要求
(一)选调工作由中共绵阳市游仙区委组织部、绵阳市游仙区人力资源和社会保障局组织实施，区纪检监察部门全程监督。
(二)报考人员和参加选调工作人员要自觉遵守公开选调工作的有关规定，严禁弄虚作假。对违反规定和纪律要求的，按相关规定严肃处理。
七、公告发布
本次公开选调工作人员的公告通过绵阳市游仙区政务网(youxian.my.gov.cn/)、绵阳人事考试网(http://www.mypta.gov.cn/)、四川人事考试网(http://www.scpta.gov.cn/)发布。
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附件1： 绵阳市游仙区公开选调（聘）公务员及事业单位工作人员岗位需求表 |
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序号 |
选调单位 |
选调总数 |
岗位代码 |
岗位名称 |
岗位类别 |
选调条件 |
人员身份 |
备注 |
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1 |
区法院 |
2 |
2014601 |
科员 |
法官 |
普通高校全日制本科及以上 ，法律专业，取得A类《法律职业资格证书》，具备相应法律工作经历，年龄在30周岁以下，硕士研究生可放宽到35周岁以下 |
公务员 |
加测法律专业知识 |
|
2 |
区法院 |
1 |
2014602 |
科员 |
文秘人员 |
普通高校全日制本科及以上，汉语言文学专业，从事宣传文秘工作4年以上，具有法院文秘工作经验者优先，年龄在30周岁以下，硕士研究生可放宽到35周岁以下 |
公务员 |
加测写作知识 |
|
3 |
区委组织部干部档案室 |
1 |
2014603 |
科员 |
综合管理 |
普通高校全日制本科及以上，年龄30周岁以下，中共党员，限男性，具有较强的文字写作能力，熟悉组织人事工作或具有县级党委、政府办公室工作经历 |
公务员 |
加测写作知识 |
|
4 |
白蝉乡 人民政府 |
1 |
2014604 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄在30岁以下，硕士研究生可放宽到35周岁以下 |
公务员 |
|
|
5 |
区公路 管理所 |
1 |
2014605 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生可放宽到35周岁以下，具有交通运输工作经历者优先 |
参公 |
|
|
6 |
区运输 管理所 |
1 |
2014606 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生可放宽到35周岁以下，具有交通运输工作经历者优先 |
参公 |
|
|
7 |
区环境监察执法大队 |
2 |
2014607 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生可放宽到35周岁以下，具有环保工作经历者优先 |
参公 |
|
|
8 |
区招商局 |
1 |
2014608 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄30周岁以下，有2年以上县区级机关工作经历，普通话二甲及以上，熟悉会计业务优先 |
参公 |
|
|
9 |
区食品药品稽查大队 |
1 |
2014609 |
科员 |
综合管理 |
普通高校全日制本科及以上，限药学、医学、法学、食品、信息与计算机科学专业，具有2年以上基层工作经历，年龄在30岁以下，硕士研究生可放宽到35岁以下 |
参公 |
|
|
10 |
区社保局 |
3 |
2014610 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生可放宽到35岁以下，熟悉会计、社保业务者优先 |
参公 |
|
|
11 |
区城管执法分局 |
3 |
2014611 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，限男性，年龄在30周岁以下，硕士研究生可放宽到35岁以下，具有2年以上行政执法类工作经历，熟悉《中华人民共和国城乡规划法》和《中华人民共和国土地管理法》及有城市管理行政执法工作经历者优先 |
参公 |
|
|
12 |
区城管执法分局 |
1 |
2014612 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生可放宽到35岁以下,具有2年以上财务工作经历（需具备会计人员从业资格证） |
参公 |
|
|
13 |
区城管执法分局局 |
1 |
2014613 |
科员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生可放宽到35岁以下,具有2年以上办公室工作经历，有较强的文字写作能力 |
参公 |
|
|
14 |
东宣乡 人民政府 |
1 |
2014614 |
九级职员 |
综合管理 |
国民教育本科及以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生可放宽到35岁以下 |
事业 |
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