为进一步加强新区建设，提高社会管理水平，经天北新区党工委研究，本着面向社会、自愿报名、公平竞争、择优录取的原则和德才兼备标准，决定面向社会公开招录社区工作人员。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优聘用。

二、招聘条件

1.拥护党的路线、方针、政策，思想政治素质好、品行端正、遵纪守法、热爱新区，具有较强的责任心和正义感。

2.年龄35周岁以下的男性青年，身体健康、五官端正，持有奎屯市或第七师户口，近两年部队义务兵复转军人不受年龄限制。

3.国家承认大专及以上文化程度，已取得学历证书。国家211、985重点院校学历同等条件下优先录用，具有社区工作、综合执法工作实践者学历可放宽为职业中专。

4.无因违反原工作单位规章制度、劳动纪律被解聘开除，无违法犯罪记录或受过刑事处罚。

三、招聘程序

1.报名。2019年7月1日至7月15日，本人持户口本、身份证、学历证书原件和复印件以及辖区公安部门品行证明，到天北新区管委会报名。联系人:陈秀萍，电话0992--3377688。

2.考试。采取计算机入围考试，笔试、面试相结合，主要考核应聘者计算机操作能力，政治理论、法律法规及综合能力。

3.体检。由管委会办公室统一组织在规定医院进行体检，费用自理。

四、岗位待遇

获聘人员纳入天北新区社区工作人员管理，试用期半年，试用期间发放社区工作人员基本工资2200元加绩效工资。试用期满经考核合格后正式录用，与社区工作人员同岗同酬，正常晋升工资，享受社会保险、暖气费补贴和年终绩效考核奖金。

附件：天北新区公开招录社区工作人员报名资格审查表.doc