时间:2011-10-29 14:38:10
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
1 |
市建委 |
高级雇员 |
1 |
道桥、建筑 |
副高以上职称,硕士以上学位,具有本岗位要求的相关专业资格。 |
1(高) |
中级雇员 |
1 |
暖 通 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业实际工作经历,40周岁以下。 |
7(中) | ||
1 |
道 桥 | |||||
1 |
安全工程 | |||||
1 |
建筑电气 | |||||
1 |
建筑结构 | |||||
1 |
工程造价 | |||||
1 |
工程管理 | |||||
小 计 |
|
8 |
|
|
高级 1名 中级 7名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
1 |
火车站改造项目办 |
高级雇员 |
1 |
投融资 |
副高以上职称,硕士以上学位,具有相关职业注册资格。工作业绩突出的,学历可放宽至大学本科。 |
1(高) |
中级雇员 |
1 |
道路桥梁 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业实际工作经历,40周岁以下。 |
7(中) | ||
1 |
工民建(含结构) | |||||
1 |
暖 通 | |||||
1 |
电机与电气 | |||||
1 |
造 价 | |||||
1 |
规划管理 | |||||
1 |
隧 道 | |||||
小 计 |
|
8 |
|
|
高级 1名 中级 7名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
2 |
市交通局 |
高级雇员 |
1 |
道路桥梁 |
副高以上职称,硕士以上学位,具有本岗位要求的相关专业资格。 |
1(高) |
中级雇员 |
1 |
公路工程造价 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业实际工作经历,40周岁以下。 |
3(中) | ||
1 |
交通规划 | |||||
1 |
道路运输管理 | |||||
小 计 |
|
4 |
|
|
高级 1名 中级 3名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
3 |
市发改委 |
高级雇员 |
1 |
区域规划 |
硕士以上学位或副高以上职称,从事经济研究工作5年以上,熟悉区域经济发展、产业布局等知识。 |
1(高) |
中级雇员 |
1 |
经济学及 相关专业 |
国民教育本科以上学历或中级以上职称,从事经济研究工作5年以上,有一定的统计学基础,能熟练测算国民经济指标, 具备应用经济模型的实践能力。40周岁以下。 |
2(中) | ||
1 |
工民建或概预算 |
国民教育本科以上学历或中级以上职称,从事概预算、工民建管理工作5年以上,40周岁以下。 | ||||
小 计 |
|
3 |
|
|
高级 1名 中级 2名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
4 |
市城乡规划局 |
高级雇员 |
1 |
城市规划 |
硕士以上学位或副高以上职称,5年以上本专业实际工作经历。 |
3(高) |
1 |
建 筑 | |||||
1 |
交通工程 | |||||
中级雇员 |
1 |
规 划 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业实际工作经历,40周岁以下。 |
4(中) | ||
1 |
建 筑 | |||||
1 |
交通工程 | |||||
1 |
景 观 | |||||
初级雇员 |
2 |
城市规划专业 |
国民教育大学本科以上学历,35周岁以下。 |
10(初) | ||
2 |
建筑专业 | |||||
2 |
道路工程专业 | |||||
1 |
地理信息工程专业 | |||||
2 |
工民建专业 | |||||
1 |
园林专业 | |||||
小 计 |
|
17 |
|
|
高级 3名 中级 4名 初级 10名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
5 |
市国土资源局 |
中级雇员 |
1 |
土地管理、房地产 管理及相关专业 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,男性,40周岁以下。 |
2(中) |
1 |
地质灾害、地质环境及相关专业 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,男性,40周岁以下。 | ||||
6 |
市公安局 |
中级雇员 |
1 |
计算机网络管理 及相关专业 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上相关实际工作经历,40周岁以下。 |
2(中) |
1 |
交通智能化管理 及相关专业 | |||||
小 计 |
|
4 |
|
|
中级 4名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
7 |
市经委(国资委) |
高级雇员 |
1 |
资产管理 |
硕士以上学位或副高以上职称;5年以上本专业相关实际工作经历。 |
1(高) |
中级雇员 |
1 |
财务管理 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下,特别优秀年龄可适当放宽。 |
3(中) | ||
1 |
金融管理 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称, 5年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下,特别优秀年龄可适当放宽。 | ||||
1 |
能源管理 | |||||
8 |
市房管局 |
高级雇员 |
1 |
房地产经济 相关专业 |
硕士以上学位或副高以上职称, 10年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下。 |
1(高) |
中级雇员 |
1 |
计算机网络管理 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,具备5年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下。 |
2(中) | ||
1 |
建筑工程相关专业 | |||||
小 计 |
|
7 |
|
|
高级 2名 中级 5名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
9 |
市财政局 |
中级雇员 |
1 |
计算机网络管理 及相关专业 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下。 |
5(中) |
1 |
水 利 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,预算员资质,男性,40周岁以下,特别优秀的年龄可放宽至45周岁。 | ||||
1 |
路 桥 | |||||
1 |
安装工程 | |||||
1 |
建筑、工民建 项目概预算 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下。 | ||||
小 计 |
|
5 |
|
|
中级 5名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
10 |
湟水流域综合 治理办公室 |
中级雇员 |
1 |
投融资管理 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,熟悉企业管理和运营工作,40周岁以下。 |
3(中) |
1 |
园林景观 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下。 | ||||
1 |
水利工程 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称(或建造师职业资格),5年以上本专业相关实际工作经历,40周岁以下。 | ||||
初级雇员 |
1 |
工民建 |
国民教育大学本科以上学历, 初级以上职称, 熟悉项目建设前期工作,3年以上相关实际工作经历,35周岁以下。 |
8(初) | ||
1 |
土木工程 | |||||
1 |
水利工程 |
国民教育大学本科以上学历, 初级以上职称,3年以上相关实际工作经历,35周岁以下。 | ||||
1 |
土地资源管理 | |||||
1 |
工程造价 |
国民教育大学本科以上学历,初级以上职称,造价员资格,3年以上本专业相关实际工作经历,35周岁以下。 | ||||
1 |
城市规划或园林 规划等相关专业 |
国民教育大学本科以上学历, 初级以上职称,3年以上相关实际工作经历,35周岁以下。 | ||||
1 |
财务管理 | |||||
1 |
行政管理 | |||||
小 计 |
|
11 |
|
|
中级 3名 初级 8名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
11 |
市林业局 |
高级雇员 |
1 |
园林景观设计 |
硕士以上学位或副高以上职称,具备国家注册规划师资格,5年以上本专业相关实际工作经历。 |
1(高) |
中级雇员 |
1 |
工程概预算 |
本科以上学历或中级以上职称,工程造价师资格,5年以上本专业相关实际工作经历。 |
1(中) | ||
12 |
市教育局 |
中级雇员 |
1 |
计算机网络管理 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上相关实际工作经历,40周岁以下。 |
3(中) |
1 |
心理咨询 | |||||
1 |
工民建 | |||||
小 计 |
|
5 |
|
|
高级 1名 中级 4名 |
2011年度西宁市政府雇员试点工作招聘计划表
单位:(盖章)
项 目 用人单位 |
招 聘 职 位 |
备注 | ||||
职位类别 |
人数 |
专 业 |
所需资格条件 | |||
13 |
市金融工作 办公室 |
中级雇员 |
1 |
金融、理财、投资、 会计、财务管理等 相关专业 |
国民教育大学本科以上学历或中级以上职称,5年以上相关实际工作经历,40周岁以下。 |
2(中) |
1 |
工程管理、工业与民用建筑、土木工程、工程概预算等相关专业 | |||||
初级雇员 |
1 |
金融、理财、投资、 会计、财务管理等 相关专业 |
国民教育大学本科以上学历,35周岁以下。 |
2(初) | ||
1 |
工程管理、工业与民用建筑、土木工程、工程概预算等相关专业 | |||||
|
小 计 |
|
4 |
|
|
中级 2名 初级 2名 |
共 计 |
|
76 |
|
|
高级 10名 中级 46名 初级 20名 |