根据中国人民银行统一部署，按照“公开公平、凡进必考、竞争择优 ”的原则，中国人民银行南京分行组织实施江苏省人民银行系统2014年度业务操作岗位聘用制员工招聘工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位及计划

招聘2014年度业务操作岗位聘用制员工33人。具体招聘单位、招聘岗位及计划见《江苏省人民银行系统2014年度业务操作岗位聘用制员工招聘简章》（附件1）。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵纪守法，品行良好，无违法违纪记录和不良记录；

（三）年龄在18周岁-32周岁之间；

（四）身体健康；

（五）科技、支付结算、征信、国库核算岗位招聘对象须具有大专及以上学历，且原则上要专业对口，其中科技岗位主要招收计算机相关专业，支付结算、征信和国库核算岗位主要招收经济金融、会计等相关专业；

（六）守库押运岗位招聘对象为军队转业干部、退役士兵和公安院校毕业生，且具有高中毕业以上学历；

（七）符合亲属回避原则；

（八）在同等条件下，具有招聘单位所在地户口者优先。

除上述基本条件外，部分单位的特定要求见附件1。

三、招聘程序

本次招聘程序主要包括个人报名、资格审查、笔试、体能测试（仅限守库押运岗位）、面试、体检、政审等环节。

（一）报名方式

本次招聘采取网上报名、邮寄报名、现场报名等方式进行，由应聘者填写《江苏省人民银行系统业务操作岗位聘用制员工招聘报名表》（以下简称《报名表》，见附件2）后选择其中一种方式进行报名。报名时间：即日起至2014年3月24日17:00时止。

1.网上报名。应聘者将《报名表》及本人身份证、转业证或退伍证、学历证书等扫描件发送至招聘单位指定电子邮箱。

2.邮寄报名。应聘者将《报名表》及本人身份证、转业证或退伍证、学历证书等复印件在报名截止日（以邮戳为准）前邮寄至招聘单位指定地址。

3.现场报名。应聘者持《报名表》及本人身份证、转业证或退伍证、学历证书等原件到所应聘单位现场报名。

招聘单位电子邮箱、邮寄地址、现场报名地址及咨询电话见附件1。

（二）资格审查

招聘单位根据招聘条件对应聘者进行资格初审，初审合格者由招聘单位通过电子邮件或电话等形式通知应聘者进入笔试环节。笔试具体时间另定。

四、有关待遇

招聘单位与聘用人员订立劳动合同，合同期限原则上不少于3年，试用期为6个月。聘用制员工的工资福利待遇按人民银行的有关规定执行。按国家有关规定缴纳养老、医疗等社会保险和住房公积金。

五、其他事项

应聘者应按要求准确、完整地填写报名信息，并对提交的信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或聘用资格。

附件1：江苏省人民银行系统2014年度业务操作岗位聘用制员工招聘简章

附件2：江苏省人民银行系统业务操作岗位聘用制员工招聘报名表

http://nanjing.pbc.gov.cn/publish/nanjing/2766/2014/20140320094126477390592/20140320094126477390592_.html