时间:2014-03-13 16:59:09
2、政审(考核)由县人力资源和社会保障局负责，按政审(考核)的有关规定进行。
3、因体检、政审(考核)不合格的，按岗位考试成绩排名进行递补，只进行一次递补。政审或体检不合格者取消录用资格。
4、被确定为拟录(聘)用的人员，在红河人才网上进行公示。
六、录用及录用后的管理
1、对考核(政审)、体检合格人员进行公示。公示期满，未接到不良反映的，报红河州人力资源和社会保障局办理录用审批手续。
2、录用后按红政发【2005】40号文件规定进行管理。
3、新录用人员实行一年试用期，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行。
4、录用后，聘用人员必须在绿春县服务满五年后方可申请调离服务地，录用时服务单位在乡镇的，三年内不得申请调到县级部门工作。
5、新录用人员必须按照规定到服务单位上班，不按时报到者，取消录用资格。
七、纪律
招聘引进紧缺人才按照公平、公正、公开的原则，严格遵守公开招聘的有关纪律规定，杜绝弄虚造假。若发现影响公平、公正，违纪违规行为的，可直接向当地纪委、人大反映，也可向红河州人力资源和社会保障局反映。对违反纪律的工作人员按《事业单位公开招聘人员暂行规定》处理。
八、 未尽事宜另行公告。
九、本公告由绿春县人力资源和社会保障局负责解释。
| 绿春县2014年事业单位紧缺人才招聘岗位信息表 | ||||||||||||||||||
| 主管部门 | 单位名称 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 岗位类别 | 性别 | 民族 | 户口 | 年龄 | 学历 | 学位 | 报到证或登记证 | 学历类型 | 毕业 年份 |
专业类别 | 专业类别 | 专业类别 | 其他 | 备注 |
| 绿春县教育局 | 绿春县牛孔中学 | 英语教师 | 2 | 专技 | 不限 | 不限 | 不限 | 25岁以下 | 本科及以上 | 学士学位及以上 | 需要 | 全日制普通院校学历 | 2014年 | 英语类 | 初中英语教育类 | 具有初级中学及以上教师资格证书 | ||
| 绿春县教育局 | 绿春县三猛民族中学 | 生物教师 | 2 | 专技 | 不限 | 不限 | 不限 | 25岁以下 | 本科及以上 | 学士学位及以上 | 需要 | 全日制普通院校学历 | 2014年 | 生物科学类 | 生物教育类 | 具有初级中学及以上教师资格证书 | ||
| 绿春县教育局 | 绿春县大水沟中学 | 历史教师 | 3 | 专技 | 不限 | 不限 | 不限 | 25岁以下 | 本科及以上 | 学士学位及以上 | 需要 | 全日制普通院校学历 | 2014年 | 历史类 | 历史教育类 | 具有初级中学及以上教师资格证书 | ||
| 绿春县教育局 | 绿春县大黑山中学 | 地理教师 | 3 | 专技 | 不限 | 不限 | 不限 | 25岁以下 | 本科及以上 | 学士学位及以上 | 需要 | 全日制普通院校学历 | 2014年 | 地理教育类 | 地理科学类 | 具有初级中学及以上教师资格证书 | ||
绿春县人力资源和社会保障局
二〇一四年二月十日