请问2018年永新事业单位招聘公告何时发布？

图片来源于永新县人民政府网，具体招聘公告以官方为准！

永新县事业单位招聘考试科目：
     考试由笔试、面试两部分组成，满分各为100分。按笔试成绩占60%和面试成绩占40%的比例合成为考试总成绩。招聘岗位人数与报考人数应达到1：3的比例，达不到这一比例的，相应调减或取消该岗位的招聘计划。

1.笔试

①由永新县人社局组织实施，采取闭卷考试的方式进行，卷面总分100分，考试时间120分钟。

②笔试内容为各岗位所须具备的专业基础知识，不指定范围和教材。

③笔试时间：2016年11月26日(星期六)上午9：00-11：00。

2.面试

①面试采取结构化面试方式，总分100分。

②面试时间和地点另行通知。

③当岗位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达70分及以上方可入闱体检;当岗位实际面试人数大于1人且小于或等于招聘计划时，其中笔试、面试合成后的总成绩排名该岗位末位(含并列)的考生，其面试成绩须达到70分及以上方可入闱体检。

(三)体检和考察

1.根据笔试和面试合成后的总成绩按岗位从高分到低分等额确定入闱体检、考察对象(如考生合成总成绩相同，则以笔试成绩高低确定体检、考察对象)，入闱体检、考察人员在永新县人民政府网予以公告。

2.体检前两天下午下班前，考生书面提出放弃或资格不符出现的岗位空缺，按合成的总成绩从高分到低分依次递补一次(如合成总成绩相同，以笔试成绩高低确定递补对象;如笔试成绩又相同的，不予递补)。

3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准，由受检人员缴纳。体检不合格的，取消考察资格。

4.考察主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察。考察不合格的，取消聘用资格。

5.对因体检、考察不合格或面试、体检、考察后考生自愿放弃等出现的空缺岗位，不予递补。

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