为进一步加强干部队伍建设，根据《关于转发省委组织部、省编委办、省人社厅、省公务员局〈关于进一步加强和改进干部调配工作的通知〉》(黔南组通〔2010〕81号)和《关于进一步规范全县党政机关、事业单位遴选干部工作的通知》(罗组通〔2011〕54号)文件精神，为做好我县2013年审计局遴选工作，特制定本方案。
一、组织领导
< ">时间:2013-12-03 15:01:48
罗甸县审计局2013年公开遴选工作人员实施方案
为进一步加强干部队伍建设，根据《关于转发省委组织部、省编委办、省人社厅、省公务员局〈关于进一步加强和改进干部调配工作的通知〉》(黔南组通〔2010〕81号)和《关于进一步规范全县党政机关、事业单位遴选干部工作的通知》(罗组通〔2011〕54号)文件精神，为做好我县2013年审计局遴选工作，特制定本方案。
一、组织领导
此次公开遴选工作在县公开遴选工作领导小组领导下，由县公开遴选工作领导小组办公室统一组织实施。领导小组具体人员名单如下：
组 长：罗承俊(县审计局党组书记、局长)
副组长：王兴兴(县人力资源和社会保障局副局长)
舒 英(审计局副局长)
成 员：黄光智(县编委办副主任)
黄 雁(县纪委常委、监察局副局长)
赵乐夫(县财政局常务副局长)
田 松(县审计局纪检组长)
罗 福(县委组织部干部监督科副科长)
领导小组下设审计局公开遴选领导小组办公室负责本次遴选工作，办公室设在审计局，舒英同志兼任办公室主任。工作人员由县委组织部、县纪委监察局、审计局分管领导、经办人员和县人社局考录调配奖惩股工作人员组成。
二、遴选原则和程序
遴选工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开条件、公开报名、公开考试“三公开”制度。遴选工作按照编制遴选计划、发布遴选信息、报名及资格初审、笔试、面试、考核、公示、办理调动手续等程序进行。
三、遴选人数
会计核算人员2人(详见职位表)。
四、遴选对象及报考条件
(一)遴选对象
仅限我县正式在编在册财政全额拨款的行政、事业单位人员报考，工勤人员及从事一线教育 教学人员除外(详见职位表)。
(二)报考条件
报考条件分为两类，满足其中一类即可报考
1、第一类报考条 件(限专业)：
(1)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义,遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神。
( 2)35周岁及以下，至报名开始之日止(以身份证为准)。
(3)具有3年及以上工作经历，以报名开始之日止。
(4)近3年年度考核为合格(称职)及以上等次(试用期为不定等次除外)。
(5)学历需为全日制大专及以上。
2、第二类报考条件(不限专业)：
(1)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义,遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神。
(2)40周岁及以下，至报名开始之日止(以身份证为准)。
(3)从事会计核算工作5个年度及以上。
(4)近5年年度考核为合格(称职)及以上等次(试用期为不定等次除外)。
(5)学历需为国民教育大专及以上。
3、报考人员向遴选单位提交的材料必须真实、准确，并具备报考岗位所需的其他条件。
8、凡有下列情形之一者，不得报考：
(1)我县非正式在编在册人员、自收自支单位人员。
(2)仍在试用期内的人员。
(3)不符合遴选职位要求条件的人员。
(4)有法律、法规和规章规定不得参加遴选的人员。
(5)近3年或5年年度考核为基本合格、基本称职及以下等次的人员。
(6)其他不符合遴选报考条件的。
五、发布遴选公告
按照遴选计划，提前7个工作日在罗甸县人民政府网发布遴选信息，并在罗甸县电视台播放遴选相关信息。