时间:2013-09-18 17:09:25
为了满足我市部分事业单位空缺岗位对人才的需求，配齐配强各单位人才队伍，确保各项工作的正常开展，根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发[2011]100号)及有关规定，结合我市的实际，制定本方案。
一、 招聘单位、职位、职数、资格条件、招聘范围及工资性质见附件。
二、应聘条件
除上述规定的职位资格条件外，还应具备以下条件：
1、具备良好的政治素质和较好的政策理论水平;
2、具有良好职业道德，勤奋敬业，遵纪守法;
3、身体健康;
4、年龄计算截止2013年9月30日(年龄为未满36周岁的， 即1977年10月1日以后出生);
5、具有以下情形的人员不得报考：
受党纪、政纪处分及劳动教养、刑事或治安处罚期限未满，公安、检察部门正在立案侦查和纪检、监察部门正在立案审查，以及有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形，均不得报考。
三、招聘人员享受待遇
招聘人员享受的待遇按我市事业单位相关规定执行。
四、招聘办法
采取考试的方式招聘。考试包括笔试和面试，笔试成绩占综合得分的60%，面试成绩占综合得分的40%。笔试为公共科目。笔试结束后，由儋州市事业 单位招聘工作领导小组根据招聘岗位名额和笔试综合成绩，从高分至低分按1：3的比例确定面试人选。笔试和面试结束后，根据综合得分、考核和体检情况从高分至低分按1：1的比例确定拟聘用人选，将拟聘用人选报市政府批准后，办理聘用手续。
五、招聘工作程序
(一)发布招聘公告。通过儋州政务网发布，发布时间为2013年9月18日。
(二)报名资格审查。报考人员只限报一个招聘岗位，按各招聘岗位名额与岗位报考人数的比例原则上不低于1：3方可进行笔试，未达到比例的，则相应递减该岗位的招聘名额或取消该岗位的招聘。
报名时间：2013年10月8日至10月12日(工作日);
地点：儋州市人力资源和社会保障局人力资源管理科
(三)报名方式：采取现场报名方式，报名者请登陆儋州市人民政府网(www.danzhou.gov.cn)“通知公告”栏下载《儋州市事业单位公开招聘人员报名登记表》，填写报名表后，到市人力资源和社会保障局人力资源管理科报名。
报名者还须在报名时提供以下纸质材料：(1)身份证、户口本、毕业证、学位证、专业技术资格证书以及各种荣誉证书等有关资料复印件各1份(请携带原件审核);(2)近期1寸彩色证件照4张。
(四)考试。考试分为笔试和面试。
笔试为公共科目，内容包括：政治、经济、法律、管理、科学技术、历史、国情省情市情和公文写作与处理。笔试结束后，根据考生笔试成绩划定合格分数线。面试考生从笔试成绩达到合格分数线的人员中产生，具体人选根据招聘岗位名额和报考人数，从笔试成绩由高至低按1：3比例确定;达不到规定比例的，按实有合格考生确定;因考生 放弃面试产生空额，从笔试成绩达到合格分数线的人员中按笔试成绩由高至低依次递补。面试主要采取结构化面试形式，面试合格分数线为60分，面试成绩达不到合格分数线的考生不予聘用。
考试时间和地点另行通知。
(五)考核。根据考试成绩从高分至低分确定考核对象，并由人事部门组织相关单位人员对考核对象进行考核。
(六)体检。根据考试、考核结果，对拟聘人选进行体检。拟聘人选体检不合格或自愿放弃聘用的，取消其拟聘人选资格。
(七)公示。对拟聘人选进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为7个工作日。
(八)决定聘用。由儋州市事业单位招聘工作领导小组讨论提出拟聘人选，报市政府审批。
(九)办理聘用手续。