时间:2017-08-16 09:09:42
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是否职前全日制 |
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手 机 |
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报考单位 |
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单位代码 |
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报考岗位(专业) |
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岗位代码 |
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是 否 服从调剂 |
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个人简历 |
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家庭主要 成员 |
姓名 |
关系 |
政治面貌 |
工作单位及职务 |
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诚信承诺 |
本人郑重承诺:此表我已完整填写,所填个人信息均属实,所提供的材料真实有效,符合应聘岗位所需的资格条件。如信息填写不完整或有不实之处,出现所有后果由本人承担。
本人签名: 年 月 日 |
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报考资格审查意见 |
经审查:□符合应聘资格条件。 □不符合应聘资格条件。 审查人: 年 月 日 |
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黄冈市直事业单位2017年面向全国重点高校和
来黄冈实习实训大学生引进人才报名登记表 报名序号:
为加快实施人才强市战略,深入实施“我选湖北·梦圆黄冈”计划,积极引进我市经济社会发展需要的专业技术人才和管理人才,根据《中共湖北省委湖北省人民政府关于深化人才引进人才评价机制改革推动创新驱动发展的若干意见》(鄂发〔2017〕5号)、黄冈市人民政府《关于鼓励支持大学生到黄冈实习实训和创业就业的意见》(黄政发〔2013〕20号)和《黄冈市2017年人才引进计划》(黄人组办发〔2017〕1号)等文件精神,经研究决定,面向全国重点高校(“985”、“211”学校)和来黄冈实习实训的2017年应届大学毕业生引进一批急需人才到市直事业单位工作。现将有关事项公告如下:
一、引进岗位、数量、对象和资格条件
计划引进43人,其中:专技岗位29人、管理岗位14人。详见《黄冈市直事业单位2017年面向全国重点高校和来黄冈实习实训大学生引进人才岗位表》(附件1,下称《岗位表》)。
引进对象为:全国重点高校(“985”、“211”学校)2017年应届全日制本科及以上毕业生;②全日制普通高校2017年应届全日制硕士研究生及以上学历人员。③会计、金融、工民建、体育、音乐、医学和计算机类等急需紧缺专业岗位引进人才可放宽至全日制一类本科院校(具体岗位见《岗位表》)。
未在黄冈市辖区内参加实习实训的、符合上述条件的人员也可报考,但在进入考察环节后须在黄冈辖区内参加实习实训一个月。
报考人员应具备以下条件:①具有中华人民共和国国籍;②遵守宪法和法律;③具有良好的品行;④岗位所需的专业或技能条件;⑤适应岗位要求的身体条件;⑥符合引进岗位规定的其他要求。
有以下情形之一的不能报名:①涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;②网络学院、成教学院、自考助学班、专升本的毕业生以及各类委培生、定向生;③公务员招聘和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为,尚在禁考期内的人员;④在校或工作期间受过处分;⑤现役军人、在读全日制普通高校非2017年应届毕业生;⑥未能与原单位解除劳动(聘用)合同;⑦聘用后即构成回避关系的人员;⑧法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
(一)关于报考相关截止时间:年龄截止日期为2017年8月15日(如某岗位年龄要求为30周岁及以下,则报考该岗位考生的出生年月日应为1986年8月16日及以后出生,其他依此类推);专业工作经历截止时间为2017年8月15日;毕业证取得截止时间为2017年8月31日,国外、境外留学人员须于2017年8月31日前取得教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书。对到期未能按要求取得相应证件的考生,视为自动放弃。
(二)关于岗位所需专业。各岗位所需专业详见《岗位表》。专业分类参考教育部2012年颁布的《普通高等学校本科专业目录》、1997年颁布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、2011年颁布的《学位授予和人才培养学科目录》及其《新目录有关学科与原目录学科的对应关系表》(学位办〔2011〕25号)。
(三)关于学历要求。《岗位表》中学历一栏标明的:“本科及以上学历”,指具有本科学历及以上学历的人员;“本科(学士)及以上学历”,指具有本科学历且具有学士学位及以上学历、学位的人员;“硕士研究生”或“研究生(硕士)”,指具有硕士研究生学历,且具有硕士学位的人员。
二、引进人才待遇
(一)对引进的全日制研究生,试用期满考核合格,在专业技术岗位工作的全日制博士研究生、全日制硕士研究生,分别按专业技术七级、十级设岗;在管理岗位工作的全日制博士研究生、全日制硕士研究生,分别按管理职员七级、八级设岗。
(二)引进到事业单位工作的博士,在黄冈市区购买住房的,由财政一次性补助5万元。在黄冈暂无自有住房的大学本科以上毕业生,由财政给予每人每月500元租房补贴(黄冈市人民政府关于鼓励支持大学生到黄冈实习实训和创业就业的意见,黄政发〔2013〕20号)。如市政府出台新的政策,按新政策的规定和标准执行。
三、引进程序
(一)发布公告。
引进人才公告在黄冈党