该句话说明调研工作你付出了很多的努力和心血,而且调研工作的开展情况以及进度情况你都非常清楚。另外也说明了调研工作做了很久但是还没有出成果,领导可能会因此着急,这也是我们应该注意到的问题。审题点2:“领导突然让其他人干”
这句话提出了我们本题的矛盾点所在,领导突然让其他人解题我来做调研,可能有多个方面的原因,我们应该合理假设分析领导突然让其他人干的具体原因,然后分情况进行解决。
本题只有“做很久的调研工作,领导突然让其他人干”这一个矛盾点,本题的答题思路可为:找领导沟通,合理假设具体情况并针对性解决,最后惩前毖后,做好反思总结工作。
思维导图
参考答案工作中常常会出现各种各样的问题,对于我来说是锻炼自我和成长的好机会。领导突然让其他人接手我做了很久工作,我一定会本着虚心和积极的态度接受,找出调动的具体原因,认真反思工作中存在的不足,和领导进行积极沟通,根据不同的情况进行有效的解决:
第一,可能别的科室人手不足,需要我紧急去帮忙。我会和领导说明服从领导安排,同时说明项目调研工作已经到了收尾阶段,接下来的项目开展有整个团队配合完成,我可以兼顾按照预定时间协助项目工作顺利完成。
第二,可能是调研工作进度慢,领导比较着急。我首先还会和领导进行道歉,并解释调研项目进度慢的原因是调研收集的数据正在进行大数据分析,调研工作进入到了收尾阶段,同时表示会加班加点进行数据分析,两天内将项目相关报告交给领导。
第三,可能是领导认为我能力不能胜任本项目调研工作。我会深刻反思自身不足,向领导表示我会努力加强学习,在短时间内提升项目调研能力和水平,协助接任同事完成工作。
第四,可能是领导认为有更加适合我的岗位,有更加重要紧急的项目需要我来承担。我会向领导说明服从安排,同时将现有调研情况、调研进度、数据分析等材料统一整理完毕,移交给同事,以便新接手同事能够顺利快速接手该项目工作。
最后,我也会基于此次工作安排,进行反思总结,在今后的工作中,要通过加强自身的学习,参与专业培训提升工作水平,提高工作效率。同时保持和领导的良性沟通,对于领导的指导想法及时领会,达到更好的配合效果。
第3题解析与参考答案:
审题重点本题是一道对策类社会现象题目,考生要注意身体,“怎么做”即是在问具体的做法是什么,此时答题的侧重点应放在具体的对策方面,而不是做过多的分析展开。同时,本题作为交通管理事务中心的考题,同样需要考生具备一定的专业知识,了解岗位的职权所在,并融入答题内容中。下面,我们具体看一下。
审题点1:“深圳注重高质量发展,打造高质量发展示范区”
这一句话首先是本题的背景介绍,交通领域采取的措施是在深圳打造高质量发展示范区的发展大背景下要采取的行动。其次,这句话同样提示考生在交通领域采取的诸多措施的目标是什么,即为了实现深圳高质量的发展,为打造高质量发展示范区作保障。所以,交通采取的措施也并不会完全脱离其他领域的发展,交通的发达是为了更好的服务深圳的引入与输出,答题时可以从这个角度思考。
审题点2:“在交通领域你认为怎么做”
题干直接划定了答题的范围就是在交通领域采取的措施、做法,那么考生需要遵从题目要求,不要任意发挥,对于交通可以去考虑为了服务于发展,需要建设基础设施,需要完善管理制度,需要加强日常管理等。
综上,应对这道题目,我们可以沿简述意义——多管齐下的思路进行作答。
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参考答案“不讲成绩跑不了,不讲问题不得了”这句话体现了对于工作中的成绩和问题正确