2015年二级建造师执业资格考试市政公用工程管理与实务(真题及答案详解)(二)

时间:2016-02-25 18:45:34

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严禁站人。

(4)吹扫压力不得大于管道的设计压力,且应不大于0.3MPa

(5)吹扫介质宜采用压缩空气,严禁采用氧气和可燃性气体。

(6)吹扫合格设备复位后,不得再进行影响管内清洁的其他作业。

4.a事故调查项目负责人及时按法定的时间和程序报告事故,调查结果写成事故调查报告。

b.事故的原因分析找出造成事故的主要原因。

c.制定事故处理的方案确定是否进行处理和怎么样处理。

d.事故处理包括事故的技术处理和事故的责任处罚,对责任人和责任单位作出处罚。

e.事故处理的鉴定验收处理是否达到预期的目的,提交事故处理报告。

施工以后应加强施工现场的管理,在对管道试验前应按要求检查,是否达到试验标准,对杂物清除干净后在进行试验。

 

(四)背景资料

A公司中标承建小型垃圾填埋场工程。填埋场防渗工程系统采用HDPE膜,摸下保护层为厚1000黏土层,上保护层为土工织物。

项目部按规定设置了围挡,并在门口设置了工程概况牌、管理人员名单、监督电话牌和扰民告示牌。为满足进度要求,现场安排3支劳务作业队伍;压缩施工流程并减少工序间隔时间。

施工过程中,A公司例行检查发现,少数劳务人员所戴胸牌与人员登记不符,且现场无劳务队的管理员在场;部分场地基础层验收记录缺少建设单位签字;黏土保护层压实度报告有不合格项,且无整改报告。A公司明令项目部停工整改。

问题:

1.项目部门口还应设置哪些标牌?

2.针对检查结果,简述对劳务人员管理的具体规定。

3.简述填埋场施工前场底基础层验收的有关规定,并给出验收记录签字缺失的纠正措施。

4.指出黏土保护层压实度质量验收必须合格的原因,对不合格项应如何处理?

【参考答案】

1.还要设置消防保卫牌、安全生产(无重大事故)牌、文明施工牌。

2.劳务人员管理的具体规定(1)劳务企业要与劳务人员依法签订书面劳动合同,明确双方权利义务。

应将劳务人员花名册、身份证、劳动合同文本、岗位技能证书复印件报总包方备案,并确保人、册、证、合同,证书相符统一。人员有变动的要及时变动花名册、并向总包方办理变更备案。(2)要逐人建立劳务人员人场、继续教育培训档案,记录培训内容、时间、课时、考核结果、取证情况,并注意动态维护、确保资料完整、齐全。(3)劳务人员现场管理实名化。进入现场施工的劳务人员要佩戴工作卡,注明姓名、身份证号、工种、所属分包企业,没有佩戴工作卡的不得进人现场施工。

现场应配备专职的实名制管理人员

(4)劳务企业要根据劳务人员花名册按月编制工资台账(5)劳务企业要按照施工所在地政府要求,根据劳务人员花名册为劳务人员投保社会保险,并将缴费收据复印件、缴费名单报总包备案。项目部应每月进行一次劳务实名制管理检查。

3.现场基础层验收规定:应严格按照合同约定的检验频率和质量检验标准同步进行,检验项目包括压实度试验和渗水试验两项。验收不合格的记录应按规定由建设单位和监理单位完善签字。

4.黏土保护层压实度必须合格,原因是如果不合格将导致防渗漏系统HDPE模下沉开裂,而上面的渗漏液收集会渗水到土层中,不合格的必须返工处理,压实度达到合格的要求。

 

 


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