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时间:2016-08-17 14:50:50
经研究决定，2016年衡阳市教育局直属学校公开招聘工作人员考核工作定于2016年8月23日在衡阳市职业中 专进行。请考核对象持本人有效第二代身份证于2016年8月22日8:00-18:00(中午不休息)到衡阳市人力资源市场大厅(华新开发区芙蓉路18号衡阳市人社局南院三楼)领取考核准考证。请所有考核对象必须于2016年8月23日上午7:45前持本人有效第二代身份证和考核准考证准时到达衡阳市职业中专各候考室候考。届时迟到或不参加考核的考生，作考核缺考处理。
根据公开招聘公告中关于考核递补的有关规定，2016年8月18日18:00之前为受理考核弃权申请时间，逾期不再受理考核弃权申请且不再进行递补。
其他考核有关事项要求和说明详见附件。
原标题：2016年衡阳市教育局直属学校公开招聘工作人员考核公告
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考核考场纪律及考生注意事项
考核考场纪律及考生注意事项
一、应试者必须于2016年8月23日上午7:45前持本人有效第二代身份证和考核准考证准时到达衡阳市职业中专各候考室候考。届时迟到或不参加考核的考生，作考核缺考处理。
二、应试者禁止携带手机等通讯工具、书籍资料和与考核无关的物品进入考核考场，已携带的须主动交工作人员集中保管。
三、应试者在考核期间要遵守纪律，听从指挥，服从管理。应试者进入考核考点后即实行集中封闭管理，不得随意走动、大声喧哗，禁止随意离开候考室或备课室或候分室，禁止与外界人员接触。
四、在试教室（结构化面试室）或专业测试室中，考生只报考核序号，不得透露出自己的姓名、身份证号码、籍贯、就读院校、工作单位等相关信息。
五、考核结束后应试者立即离开考核室前往候分室。离开时不得将试题、上课教案（上课稿）、草稿纸等考试用纸带出考核室。考生获知本人成绩后应立即离开考场，不得在考场附近逗留或议论考核内容。
六、应试者违纪违规，视情节轻重给予警告直至宣布取消考核资格或宣布考核成绩无效。有下列违纪违规行为之一的考生，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》，取消该考生的考核资格或宣布考核成绩无效。1、携带手机等规定以外的物品进入考场且未按要求放在指定位置的；2、在考核室透露本人姓名等相关信息的；3、偷听他人答题或将试题内容泄露给候考人员的； 4、通过伪造证件证明等获得考核资格和考核成绩的；5、扰乱考场及考核工作秩序的；6、由他人冒名代替参加考核的；7、未在规定的座位参加考核的；8、协助他人实施作弊行为参加考核的；9、将试题、上课教案（上课稿）或草稿纸等考试用纸带出考场的；10、交换试题、上课教案（上课稿）或草稿纸的。其中有严重违纪违规行为的考生，还将给予其5年内不得报考衡阳市教育局直属学校教师公开招聘和直接引进的处理；有特别严重、影响恶劣的违纪违规行为的考生，还将给予其终身不得报考衡阳市教育局直属学校教师公开招聘和直接引进的处理。
2016年衡阳市教育局直属学校公开招聘工作人员考核工作有关事项说明
2016年衡阳市教育局直属学校公开招聘工作人员
考核工作有关事项说明
一、考核对象
1、毕业生岗位及骨干人员岗位考核对象：根据笔试成绩从高到低的顺序，按岗位计划1:2的比例确定参加考核人员。
2、直接考核岗位考核对象:资格初审合格人员。
二、考核时间、地点
考核时间:2016年8月23日。考核地点:衡阳市职业中专。
三、毕业生岗位及骨干人员岗位考核内容、方式
1、音体美舞教师岗位考核方式为试教和专业测试；网络管理员及特定专业教师岗位的考核方式为结构化面试和专业测试；建筑管理员岗位和会计岗位的考核方式为结构化面试；其它教师岗位考核方式为试教（上微型课）。
试教（上微型课）时量10分钟，准备时间30分钟。结构化面试每名考生的面试时间为15分钟（包括看题、思考和回答问题的时间）。
音乐<声乐方向>教师岗位专业测试内容：视唱（五线谱），演唱（演唱歌曲一首，歌曲自选，无伴奏）。
音乐<钢琴方向>教师岗位专业测试内容：视唱（五线谱），钢琴弹奏（弹奏歌曲一首，歌曲自选，无伴奏）。
体育<田径方向>教师岗位专业测试内容：200米、跳远。运动服、运动鞋自备。
体育<足球方向>教师岗位专业测试内容：颠球、定位球传准、20米运球绕杆射门。运动服、运动鞋自备。
体育<篮球方向>教师岗位专业测试内容：助跑摸高、往返运球单手低手投篮、1分钟自投自抢投篮。运动服、运动鞋自备。
高中美术教师岗位专业测试内容：速写（写生，20分钟），素描（写生，2个小时）。材料和工具自带。
幼儿园美术教师岗位专业测试内容：速写（写生，20分钟），简笔画，手工制作。速写和简笔画所需材料和工具自带。
舞蹈教师岗位专业测试内容：舞蹈基本功展示，独立表演一个舞蹈作品（表演时间不超过3分钟，自备表演服装，自带测试作品伴奏带<磁带或CD>）。
职校网络管理员岗位专业测试内容：网络管理与维护、动画软件应用。
小学网络管理员岗位专业测试内容：网络管理与维护。
电子信息工程教师岗位专业测试内容：利用单片机、PLC设备编写控制程序、组装电子产品。
汽车维修工程教师岗位专业测试内容：汽车常用传感器的识别、编写汽车冷却系统、信号装置系统维修案例。
电子商务教师岗位专业测试内容：网页制作、软文撰写、图形图像处理、搜索引擎推广。
服装设计教师岗位专业测试内容：女式时尚成衣款式、纸样设计与立体造型。
2、试教主要考核应聘人员的仪表仪态、行为举止、综合分析能力、口头表达能力、临场应变能力和把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力和课堂教学效果。专业测试主要考核应聘人员的专业技能。结构化面试主要考核应聘人员的仪表仪态、行为举止、综合分析能力、口头表达能力、临场应变能力等。
四、直接考核岗位考核内容、方式
中职湘绣实习指导教师岗位考核方式为专业测试，专业测试内容：湘绣作品创作。专业测试主要考核应聘人员的专业技能。其他直接考核岗位的考核方式为试教（上常规课），时量45分钟，准备时间60分钟。试教主要考核应聘人员的仪表仪态、行为举止、综合分析能力、口头表达能力、临场应变能力和把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力和课堂教学效果。
五、考核成绩的计算方法
1、报考部分特定专业教师岗位（电子信息工程、汽车维修工程、电子商务、服装设计）者按结构化面试成绩占40%、专业测试成绩占60%的比例合成考核成绩。报考音体美舞教师岗位按试教成绩占40%、专业测试成绩占60%的比例合成考核成绩。报考中职实习指导教师岗位者的专业测试成绩即为考核成绩。报考其他教师岗位者的试教成绩即为考核成绩。报考会计岗位者和建筑管理岗位者的结构化面试成绩即为考核成绩。报考网络管理岗位者按结构化面试成绩占40%、专业测试成绩占60%的比例合成考核成绩。试教、专业测试和结构化面试成绩均采取百分制，然后按照规定比例百分制合成考核成绩。考核成绩满分为100分。考核成绩保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。
2、为保障公开招聘工作人员的质量，实际考核人数仅为一人的岗位，该考核人员的考核成绩应不得低于80分，如其考核成绩低于80分，则不得确定其为体检对象，取消其体检入围资格。
衡阳市公开招聘教师工作领导小组办公室
2016年8月15日
衡阳市公开招聘教师工作领导小组办公室
2016年8月15日