一、学校简介
宣恩县勤修技工学校是经恩施州人社局批准并报湖北省人社厅备案，由湖北勤修教育集团主办的中等职业学校。学校全面贯彻党的教育方针，以“立德树人”为根本任务，遵循“成人、成才、成功”的发展规律，以“正德、健体、精技、勤修”为校训，秉承“职业素质为核心、职业知识为基础、职业技能为重点”的职教理念，坚持“产教融合、校企合作、工学结合、知行合一”的办学模式，以服务地方产业发展、促进学生升学与就业为宗旨，文明治校，为党育人、为国育才。现因发展需要，面向社会公开招聘校长和主管会计各1名，诚邀优秀人才加入。
二、招聘职位
（一）技工学校校长
岗位职责：
1.全面主持学校管理工作，制定学校中长期发展规划和年度工作计划，确保办学方向符合国家职业教育政策；
2.推进学校教育教学改革，提升职业教育特色与质量，落实产教融合、校企合作等重点工作；
3.根据学校专业建设需求，制定师资队伍建设规划，牵头招聘符合职业教育要求的教师；
4.监督督教学质量评估，确保教学成果符合行业需求及学生职业发展目标；
5.指导建立学生管理制度，落实立德树人根本任务，关注学生心理健康与职业素养培养；
6.推动学生实习实训、就业创业指导工作，提升毕业生就业竞争力；
7.代表学校对接教育主管部门、行业协会及社会机构，提升学校社会影响力；
8.统筹学校财务预算、后勤保障及设施建设，优化校园环境，确保资源合理配置与合规使用；
9.落实校园安全管理责任制，防范重大风险，妥善处理突发事件。
任职要求：
1.全面负责学校日常管理，确保党的政策和方针在学校贯彻落实，遵守国家法律法规，师德师风端正；
2.学校实行校长负责制，校长须全面完成学校年度目标任务，在学校安全稳定、意识形态、立德树人方面负直接责任；
3.本科及以上学历，教育学、管理学或相关专业背景优先；
4.具备中职或高中及以上学校校长任职资格，持有中等职业学校校长岗位培训证书者优先；
5.具有丰富的教育行业从业经验，8年以上职业教育或普通教育领域工作经验，5年以上校级领导或中层正职管理经验；
6.熟悉中职教育规律，有校企合作、专业建设或技能大赛组织经验者优先；
7.身体健康，无影响正常履职的疾病，需提供县级及以上医院出具的健康证明。
（二）主管会计
岗位职责：
1.负责学校日常财务核算工作，包括总账、明细账等各类账务处理；
2.定期进行财务分析，为管理层提供财务数据支持和经营决策建议；
3.熟悉并掌握国家税收政策，进行税务筹划，降低学校税负；
4.参与年度预算编制，监督预算执行情况，确保资金使用效率；
5.申报与缴纳各种税款，维护好与学校各部门的关系；
6.定期进行编制对外和对内的财务报表；
7.服从领导安排的其他工作。
任职要求：
1.学历专业：全日制专科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，持有中级会计师职称者优先；
2.工作经验：3年以上会计工作经验，有主办会计、总账会计或成本会计经验者优先；
3.技能要求：熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力；
4.职业素养：具备良好的职业道德，诚实守信，严守学校机密；
5.其他：无不良职业记录，身体健康。
三、薪资待遇
1.校长薪资为年薪制（具体面议）；主管会计薪资：（4000-5000）/月；
2.缴纳五险一金，享受带薪假期、节日福利等；
3.提供职业发展支持及培训保障。
四、应聘方式
1.报名时间：即日起至
2.报名材料：个人简历、学历证书、职称证书、身份证复印件；
3.提交方式：电子版发送至邮箱（1107368634@qq.com），邮件标题注明“姓名+应聘岗位”；
4.面试安排：初审合格者将电话通知面试时间及地点。
五、联系方式
联系人：
联系电话：17340507417
学校地址：湖北省恩施土家族苗族自治州宣恩县椒园镇工业园区宣恩县勤修技工学校
注：本公告最终解释权归宣恩县勤修技工学校所有
宣恩县勤修技工学校
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