2025年08月甘肃省兰州市市属学校选调高中教师110人公告 - 中小学教师招聘

微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取教师招聘、公务员、事业编等考试资料100G

为进一步优化师资队伍结构，促进教育高质量发展，以教育之强更好服务强省会行动。经研究，决定面向省内外公开选调一批普通高中教师。现将有关事宜公告如下：

一、选调对象

已纳入事业单位编制管理、在公办学校中从事高中学科教学的在岗教师。

二、岗位计划

本次计划选调普通高中语文、数学、物理等学科教师110名。其中，面向市域外选调99名，面向市域内县区属学校选调11名。具体岗位信息详见《兰州市市属学校面向市域外选调高中教师岗位表》（附件1）和《兰州市市属学校面向市域内县区属学校选调高中教师岗位表》（附件2）。

三、选调条件

（一）基本条件

1.政治立场坚定，政治素质过硬，品行端正，遵纪守法；

2.热爱教育事业，师德优良，业务精湛，实绩突出，群众公认，身心健康；

3.具有与任教学科相对应的高中教师资格证书，从事高中教育教学工作3年以上（工作年限计算截止时间为2025年8月）；

4.具有大学本科及以上学历、学士及以上学位，年龄在35周岁以下（1989年8月以后出生），硕士研究生可放宽至40周岁以下（1984年8月以后出生），副高级以上职称（不含基层有效）可放宽至45周岁以下（1979年8月以后出生）；

5.近三年年度考核均为合格及以上等次。　

（二）有下列情形之一的，不得参加选调

1.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；

2.受到诫勉、组织处理、党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.有违反教师职业道德规定的；

5.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的；

6.法律法规规定的其他情形。

四、选调程序

（一）岗位查询

即日起，报考人员在兰州市人社局网站（http://rsj.lanzhou.gov.cn/）、兰州市教育局网站（http://jyj.lanzhou.gov.cn/）等平台查询《兰州市市属学校面向市域外选调高中教师岗位表》（附件1）和《兰州市市属学校面向市域内县区属学校选调高中教师岗位表》（附件2）。

（二）网上报名

1.报名时间

2025年8月11日9:00至8月15日17:00，逾期不再接受报名。

2.用户注册

报考人员需登录兰州市人社局网站（http://rsj.lanzhou.gov.cn/）、兰州市教育局网站（http://jyj.lanzhou.gov.cn/），直接点击网站飘窗进入“兰州市考生公众服务系统”报名专题页面，准确填写本人姓名、身份证号码、手机号码等信息进行注册。

3.信息提交

每名报考人员限报一个岗位。报考人员报名时应仔细阅读岗位资格条件，按照系统提示和相关要求如实、准确填写报考信息，并上传本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、个人近期彩色证件照等材料。报考信息提交后，系统将自动生成报考序号，请妥善保管。

（三）资格审核

线上初审。对报考人员提交的材料进行资格初审，通过资格初审的，不能再改报其他岗位；未通过资格初审的，可在报名时间截止前补充完善相关信息后重新提交报名。报考人员可登录“兰州市考生公众服务系统”，查询资格初审结果。

现场复审。线上初审通过的报考人员，须于2025年8月16日至8月17日到兰州市第二十七中学（兰州市城关区火车站西路615号）进行现场复审。现场复审需提供以下材料（原件和复印件）：《兰州市市属学校公开选调高中教师报名表》（附件3）；本人身份证、毕业证(须附学信网有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》)、学位证、教师资格证、职称证、机关事业单位基本养老保险个人参保证明（可通过支付宝“电子社保卡”小程序、微信“个人社保权益单办理”中的“电子社保卡”查询打印）；本人近期同底2寸彩色证件照3张。报考人员应按时参加现场复审，未按时参加视为自动放弃。现场复审合格的报考人员，发放《考试通知书》。

资格审核贯穿选调工作全过程，任何环节发现不符合资格条件或材料弄虚作假的，取消选调资格。

（四）笔试

笔试时间：8月20日上午9:00—10:30。

笔试地点：兰州市第二十七中学（兰州市城关区火车站西路615号）。

内容及方式：笔试内容为报考岗位应具备的学科专业知识，采取闭卷考试，分值100分。

（五）面试

面试时间：8月21日。

面试地点：兰州市第二十七中学（兰州市城关区火车站西路615号）。

内容及方式：面试重点考查报考人员课堂教学能力，以及对课程标准、教学内容的熟悉与理解情况。采取试讲、答辩方式进行，每人15分钟，分值100分。

成绩计算：面试成绩按去掉一个最高分和一个最低分后取平均分计算，现场告知本人并签字确认。

（六）综合成绩

笔试、面试结束后公布综合成绩。综合成绩按笔试成绩×30%+面试成绩×70%计算，结果保留至小数点后两位。综合成绩并列者，以笔试成绩较高者优先。综合成绩低于80分不能进入考察环节。

（七）考察

根据各岗位综合成绩等额确定考察对象。通过查阅档案、实地走访等方式，对考察对象政治表现、遵纪守法、师德修养、教学实绩、身心健康以及人事档案等情况进行综合考察，同步核实“三龄两历一身份”信息，并对考察对象提供的相关证件材料进行再次复核。人事档案存在疑点且无法提供相关证明材料的，确定为考察不通过，不再进入下一环节。

（八）体检

考察合格人员统一组织体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检相关费用由本人承担。

（九）公示

对确定的拟选调人员进行5个工作日的公示。对公示期间有问题反映经查实影响选调的，取消选调资格。

（十）调动及聘用

公示期满，对公示无问题反映或者反映问题不影响选调的，按规定程序办理调动和聘用手续，享受兰州市市属学校在编教师同等待遇。聘用人员在用人单位最低服务年限为3年，未满服务期不得报考或调动至其他单位。

五、其他事项

（一）报考人员须持《考试通知书》和有效居民身份证参加笔试和面试。报考人员在参加选调期间，要保持通讯畅通。

（二）报考人员要严格遵守选调纪律，在考试过程中有舞弊等违法违规行为的，一经查实，取消选调资格。

（三）考察、体检等环节因个人放弃及其它原因造成的空缺岗位，从报考同岗位人员中按综合成绩顺序等额递补。进入公示环节后出现的岗位空缺，不再递补。

（四）本次选调教师考试开考比例为2:1。若达不到开考比例，将通过取消选调计划、减少选调计划、合并岗位或降低开考比例（最低不低于1.5：1）的方式进行调整。

（五）兰州市人社局网站（http://rsj.lanzhou.gov.cn/）、兰州市教育局网站（http://jyj.lanzhou.gov.cn/）为本次选调信息发布主要渠道，报考人员要及时关注相关信息。