2025年07月成都电子公告学校（成都市双流区综合高级中学）秋季教师招聘公告（35人） - 中小学教师招聘

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成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)位于成都市双流区双楠大道下段2222号，是双流区办学规模最大的公办职业高中、双流区第一所公办全日制综合高中。学校先后创建成为成都市首批示范学校、四川省重点职业学校、国家中等职业教育改革发展示范学校。2024年5月经成都市教育局批复，同意挂牌举办成都市双流区综合高级中学。学校历史悠久、办学品质优良、文化底蕴深厚、校园环境优美、设施设备精良，占地面积达200余亩，全校师生员工约3600余人。因学校教育事业发展的需要，现面向全社会公开招聘教师。

一、招聘原则

遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的标准，公开招聘优秀教育人才。

二、招聘岗位

语文教师2人，数学教师5人，英语教师2人，物理教师3人，化学教师2人，生物教师2人，政治教师5人，历史教师2人，体育教师5人，电子教师2人，机械教师3人，计算机教师2人。

注意：教师担任职业高中或综合高中教学工作，由学校统筹安排。

三、招聘条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守中国宪法及法律法规，热爱教育，拥护党的路线、方针和政策。品行端正、爱岗敬业，能胜任相关教学及管理工作，事业心和责任感强，有良好的职业道德，无违反师德师风的相关情况及记录。

2. 身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，年龄不超过35周岁(1990年1月1日及以后出生，特别优秀者可适当放宽年龄限制)。

3. 大学本科及以上学历。

4. 取得相应学段及学科教师资格证书。

5. 英语学科须持有专业英语八级证书，语文学科须持有普通话二甲及以上证书，其他学科应持有二乙及以上普通话等级证书。

6. 具有下列情形之一者，不得报考：

(1)曾受过各类刑事处罚的。

(2)曾被开除中共党籍、开除公职的。

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

(4)党纪处分尚在影响期、政务处分尚未解除的。

(5)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

(6)曾有涉黄、涉赌、涉毒、酒驾、醉驾等违背社会公序良俗或违法犯罪等行为的。

(7)有违反其他规定不适宜报考事业单位的。

(8)2025年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生。

四、教师性质及福利待遇

本次招聘教师为非在编教师，按国家有关规定购买保险，提供各级各类外出培训和参赛机会，与在编教师享有同等评优选先、职称晋级、专业发展、党团活动、工会活动等待遇。

五、招聘流程及报名方式

本次教师招聘采取网络报名方式进行，每人限报一个岗位，共包含公布招聘信息、在线报名、资格审查、考核、体检、考察、聘用及报到共七个环节。

(一)公布招聘信息

招聘信息在双流教育人才网(http://sljyrc.cdsledu.net/)、成都电子信息学校微信公众号等网络平台发布。

(二)在线报名

应聘人员按照公布的招聘条件和要求，扫码填写《成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)2025年教师招聘个人信息表》

特别注意：《2025年教师招聘个人信息表》中要求上传的相关证件及印证资料图片，内容包括但不限于身份证、学历学位证、教师资格证、语言等级证书、技能等级证书、职称证书、荣誉证书、获奖证书、

业绩材料等，须应传尽传。填写不符要求者，后果由应聘人员本人自负。

(三)资格审查

1. 资格初审。学校根据应聘人员填报的应聘信息和提交的报名材料，对照报名资格条件和岗位要求，结合用人需求，从专业素质、岗位匹配和业绩评价等方面，对应聘人员材料进行资格初审，初审通过人数与招聘岗位数比例超过2：1的岗位由成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)组织实施初选，学校将以电话方式通知初选合格者，未接到电话通知即说明初选未通过。

2. 原件校验。原件校验时，请应聘人员携带以下资料进行资格复审，复审通过的人员方可进入面试环节：

1)《成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)教师招聘个人信息表》(见附件)纸质档一份;

2)相关证件和印证资料原件(必备：有效身份证件、学信网在线学籍证明、学历学位证、教师资格证、普通话证);

3)装订成册的相关证件和印证资料复印件一套。

逾期未参加资格复审或未提供印证资料不能进行资格复审者，视为自动放弃。应聘人员须坚守诚信，提供的信息和材料必须真实完整，资格审查贯穿整个招聘工作始终，在任何一个环节发现有不符合招聘条件及要求或弄虚作假者，将取消面试或聘用资格，造成的损失由本人承担。

(四)考核

开考比例：开考比例不低于2:1。

考核方式：无生试讲和面试答辩。

考核内容：形象气质、逻辑思维、语言表达、专业功底、师德师风、教育理念、教学技能等方面的综合情况，满分为100分，低于80分不予录取。

考核人员：由学科专家组成考核小组。考官不协商、不串打分数，当场宣布成绩，并经考生签字确认，整个过程考生不回避，真正做到客观、公正评分。

(五)体检

通过考核的应聘人员，由成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)根据考核成绩从高到低依次等额确定进行体检，接到通知的应聘人员于2025年7月27日前自行在二级甲等及以上综合性医院组织体检。体检项目和标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检办法》和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)规定执行。体检所产生的一切费用由应聘人员本人承担。同时开展职业行为风险心理测评，心理测评费用由学校承担。

如进入体检环节的应聘人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位达到面试合格分数线的应聘人员从高分到低分依次等额递补，递补人员体检在7个工作日内完成。

(六)考察

体检合格者由成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)对其进行考察，考察工作参照《教育部关于印发〈中小学教师违反职业道德行为处理办法(2018年修订)〉的通知》和《四川省教育厅关于印发〈四川省中小学教师违反职业道德行为处理实施细则〉〈四川省幼儿园教师违反职业道德行为处理实施细则〉的通知》有关规定开展。因应聘人员个人原因导致学校无法对其进行考察或考察不合格，以及个人自愿放弃出现的空额，按照该招聘岗位达到面试合格分数线的应聘人员从高分到低分依次等额递补。

(七)聘用及报到

体检及考察合格者，成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)报区教育局开展入职查询，审核确认后，应聘人员须于规定时限内到成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)报到并校验学历证、学位证、教师资格证等证书原件，本次招聘教师均无事业编制，按照相关规定签订劳务合同。应聘人员未在规定时间办理手续或报到者，视为自动弃权，由此产生的空缺岗位按照该招聘岗位达到面试合格分数线的应聘人员从高分到低分依次等额递补。

六. 时间安排及联系方式

报名时间：2025年7月10日至7月16日17点止。

通知面试：2025年7月17日-18日(电话通知)

面试时间：2025年7月19日(周六)上午8:00

学校地址：成都市双流区双楠大道下段2222号

联系人：谢老师15680909616

七、纪律和监督

此次招聘工作在成都市双流区教育局领导下进行，由驻区教育局纪检监察组进行全程监督。

监督电话：

028-85822749(成都市双流区教育局人事与教师工作科)

028-85816360(驻区教育局纪检组)

附件1：《成都电子信息学校(成都市双流区综合高级中学)2025年教师招聘个人信息表》