2025年05月大连民族大学公开招聘辅导员公告 - 中小学教师招聘

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根据《国家民委直属事业单位公开招聘人员暂行办法》(民党发〔2022〕13号)、《国家民委办公厅关于进一步做好委属单位公开招聘工作的通知》(民办发〔2024〕122号)等文件精神，结合学校事业发展和工作需要，现将2025年公开招聘辅导员公告如下：

一、学校简介

详见大连民族大学主页：http://www.dlnu.edu.cn

二、招聘岗位及要求

1.公开招聘8名专职辅导员，事业单位岗位。根据专职辅导员必须入驻学生公寓有关工作要求，计划招聘男性专职辅导员4名、女性专职辅导员4名。

2.中共党员(含中共预备党员)。

3.研究生学历、硕士及以上学位。

4.应聘人员年龄不超过35周岁(1990年1月1日及以后出生)。

三、基本条件

(一)政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。忠诚于党的教育事业，全面贯彻党的教育方针，自觉铸牢中华民族共同体意识。

(二)具有中华人民共和国国籍，遵守《中华人民共和国宪法》和国家法律、法规。具有良好的道德品行，遵守师德师风规范，爱岗敬业，为人师表。

(三)应聘人员能如期毕业并取得硕士研究生及以上的学历学位证书。在国外取得学历学位的，须提供可以认定本人留学回国人员身份的相关材料，定向生或委培生须出具原单位解除聘用合同证明。应聘人员须在2025年9月1日前提供岗位要求的学历学位及相关材料办理入职手续，不能提供者视为自动放弃。

(四)热爱大学生思想政治教育事业，富有敬业精神、奉献精神、团结协作精神，具有较强的组织能力、文字功底及语言表达能力，能够熟练使用办公管理软件，具有较强的事业心和责任感。

(五)具有正常履职的身体条件和心理素质。

(六)具备岗位所需的其他条件。

(七)因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为(还在禁考期内)的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员等其他情形的人员，不得报名应聘。

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

四、招聘程序

(一)发布公告

招聘公告通过大连民族大学人才招聘网向社会公开发布。

(二)网上报名

登录学校人才招聘网http://zp.dlnu.edu.cn进行网上报名，报名截止日期为2025年5月15日。应聘者提供的所有材料必须真实有效。包含以下文件：

1.各阶段学历学位证书(留学回国人员提供可以认定本人留学回国人员身份的相关材料);

2.各学习阶段学信网在线验证报告;

3.毕业生就业推荐表(应届毕业生提供);

4.基层党组织出具的党员关系证明;

5.学院或学校团委提供的学生干部经历证明;

6.个人承诺书;

7.获奖证书、科研成果、专业资格证书等。

以上材料电子版(PDF格式)需按简历系统填报要求编辑合并后上传，命名为“姓名-个人材料”(如张**-个人材料)。其中党员关系证明、学生干部经历证明、个人承诺书须严格按照公告要求的模板出具，相关证明开具时间需在公告发布之日及以后。

(三)资格审查工作人员根据岗位招聘条件对所有应聘人员进行资格审查，初审人员名单将在大连民族大学人才招聘网主页进行发布，未通过资格审核者不再另行通知。

(四)现场确认

应聘人员须携带身份证、各学习阶段毕业证、学位证原件(往届生)、就业推荐表(应届生)、党员关系证明、学生干部经历证明等材料进行现场确认，具体时间、地点另行通知。

(五)考试

1.笔试。笔试具体时间、地点和有关事项将另行公布。考试内容主要是公共基础知识和岗位要求的专业知识，笔试成绩按百分制计算。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。笔试采取闭卷方式，笔试满分100分，60分及格。笔试开考比例为1:3，若人选达不到相应比例，由学校按照政策规定调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位。

2.公布笔试成绩和面试名单。按照笔试成绩从高到底的顺序依次排序，按参加面试人选与拟聘人员3：1的比例确定进入面试人员。笔试成绩及格人数达不到规定人数时，按照实际及格人数确定和公布面试人选(达到分数线笔试成绩相同者同时进入面试)。进入面试人员名单在大连民族大学人才招聘网站公布。

3.面试。面试人员须持身份证到指定地点进行面试，未按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃。面试主要测评应聘人员综合素质、岗位胜任能力、口头表达能力等，面试满分为100分。面试人选、面试时间、地点和有关事项将另行公布。

4.成绩核算。综合成绩总分100分，笔试及面试成绩分别占40%和60%。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试和面试合格分数线均为60分。

5.成绩公布。学校按综合成绩从高到低的顺序按招聘岗位数1：1的比例公布确定进入下一阶段人选。如出现总成绩分数相同，则以面试成绩高者列为进入下一阶段人选。

(六)考察、体检

学校对通过考试的人选进行考察，考察主要突出政治标准，全面考察思想政治、道德品行、能力素质等。通过考试的人选到指定体检部门进行体检，体检费用自理，体检参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。考察、体检不合格或本人主动放弃等原因出现岗位空缺时，可考虑根据实际情况依次递补。因不可抗力影响，考察、体检等程序可根据实际情况调整。

(七)审批

根据笔试面试、体检和考察结果，报请学校党委常委会研究确定拟聘人员。

(八)公示

对拟聘人员在大连民族大学人才招聘网进行公示，公示期不少于5个工作日。

(九)聘用

经公示且入职前考察体检无异议后，学校按程序与聘用人员签订聘用合同，办理入职手续。学校将根据应聘个人情况统筹分配至校内相关学院。

(十)纪律监督

应聘人员在报名、考试、考察、体检等过程中如有弄虚作假、考试作弊等违规违纪行为，取消应聘资格。正式聘用后被查实有违规违纪行为、师德失范行为的，学校有权解聘，并按相关规定给予处理。

五、其他事宜

(一)应聘人员应按要求提交报名应聘资料，未在规定时间内报名、报名资料不完整或不符合规范的报名无效。

(二)应聘人员需符合国家政策规定的毕业生派遣条件或人事调配条件。

(三)应聘人员提供的联系方式须保持畅通，学校无法取得联系者，视为自动放弃。