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时间:2025-03-26 19:06:55
学校介绍
楚雄天立学校是由云南省楚雄高新区引进、天立教育集团创办的十二年一贯制学校。学校占地187.09亩，建筑面积69239平方米。小初是公办（托管）学校，高中是集团自营制。学校教育教学由楚雄高新区委托神州天立教育集团全程管理服务。
学校坐落于风景秀丽的彝人古镇，青山环绕，近邻大理，自然风光与人文底蕴交相辉映。学校紧邻楚雄站，交通便利，距离省会昆明仅需一小时车程，为师生提供了便捷的出行条件。校园占地187亩，建筑面积达69239平方米，环境优美大气，设施设备完善。拥有风格古朴而灵动的教学楼、功能齐全的现代化演播大厅、庄重典雅的书院以及环保高端的标准运动场等，为师生提供优质的学习和生活环境。
卓越校长领航
学校由国内知名校长领衔的管理团队掌舵，汇聚了众多名优教师和著名高校优秀毕业生，形成了一支高素质、专业化的教师队伍。学校致力于为学生提供高品质的教育服务，让每一位学生都能在这里茁壮成长。
教育理念与成果
天立教育以“做中国民办基础教育的创新者和引领者”为使命，以“缔造卓越天立教育、成就师生幸福人生”为愿景，潜心耕耘二十余载。始终坚守教育强国初心，牢记立德树人使命，走高质量内涵式发展道路。目前，天立教育已在全国范围内成功打造了60余所学校，涵盖了从幼儿园到高中的四个学段，在校学生人数超过10万。
在教育教学成果方面成绩斐然，选择天立，就是选择与心怀梦想、勇敢无畏的教育同仁携手共进，共同迎接更加辉煌的教育未来！我们虚位以待。
职位介绍
因学校发展需要，现面向全国招聘2025年入职的优秀在职教师和优秀应届毕业生，诚邀您的加盟，携手共创教育伟业。
拟招岗位
高中招聘岗位：语文、数学、英语、物理、历史、地理、政治、化学、生物；
初中招聘岗位：英语、数学、物理、历史；
小学招聘岗位：语文、数学（有竞赛经验者优先）、信息技术（竞赛方向）、科学、道法；
安保中心：安保中心主任；
招生办：招生兼职人员。
高中优秀教师
1. 一本以上学历，“双一流”院校毕业生优先录用；
2. 在职教师具备省级示范校工作经历、正高级教师职称或荣获过省市级荣誉称号者优先；
3. 应届大学毕业生担任过学生干部、获得过奖学金者优先；
4. 男教师年龄不超过55周岁，女教师年龄不超过50周岁，特别优秀者可适当放宽。
小学、初中优秀教师
1. 热爱教育事业，遵循教育规律，尊重孩子天性；
2. 大学本科及以上学历，学历更高者优先；
3. 在名校工作3年以上，具有较好的教育、教学、教研能力者优先；
4. 省内外知名大学应届毕业生获得过奖学金、担任过学生干部、有论文发表者优先；
5. 教师年龄不超过40周岁，特别优秀者可适当放宽。
安保中心主任
岗位职责：
一、领导与组织能力
1.团队管理：能够有效领导和管理安保团队，制定合理的工作计划和任务分配。
2.沟通协调：具备良好的沟通能力，能够与学校管理层、教师、学生及家长进行有效沟通。
3.培训与指导：能够定期组织安保人员进行培训和演练，提升团队整体素质。
二、技术能力与知识
1.安防技术：熟悉现代安防设备和技术，如监控系统、门禁系统、报警系统等
2.信息技术：具备一定的信息技术知识，能够利用现代科技手段提升安保效率。
3.数据分析：能够对安保数据进行分析，识别潜在风险并采取预防措施。
三、法律与政策意识
1.法律法规：熟悉国家和地方关于学校安全的法律法规，确保安保工作合法合规
2.政策执行：能够及时响应和执行教育部门和公安部门的相关政策要求。
四、个人素质与职业道德
1.责任心与诚信：具备高度的责任心和职业道德，能够以身作则，树立良好的安保形象。
2.心理素质：具备良好的心理素质，能够在高压环境下保持冷静和理智。
3.服务意识：具备较强的服务意识，能够以学生和教职工的安全为中心，提供优质的安保服务。
五、创新能力与前瞻性
1.创新思维：能够根据学校的特点和需求，提出创新的安保措施和方案。
2.风险预见：具备前瞻性思维，能够预见潜在的安全风险并提前制定应对策略。
任职要求：
1.年龄及学历要求：50岁以下男性，大专以上学历，军人优先，无不良社会记录。
2.安保管理经验：具备至少3-5年的安保管理经验，熟悉学校或类似场所的安保工作流程。
3.相关资质：持有安保行业的相关资格证书，如保安员证、安全管理师证、军人证等。
4.身体健康：具备良好的身体素质，能够适应长时间的值班和巡逻工作。
5.适应能力：能够适应学校的工作环境，灵活应对各种突发情况。
6.应急处理能力：有处理突发事件的经验，如火灾、暴力事件、自然灾害等。
7.联系电话：15386599262（左部长）
8.薪资待遇：5-6万元年
招生兼职人员
岗位职责：
1、负责搜集学生的资料并进行沟通，发现潜在学生，开发宣传渠道，熟练掌握市场宣传配套资料内容及相关信息。
2、依托集团资源与客户电话进行有效沟通并完成工作业绩。
3、负责各种招生渠道和客户关系的维护工作，参加教育类展会以及与各地生源学校的联系、沟通、协调;
4、学生追访、回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为学生家长提供专业的咨询。
5、完成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作，不断优化招生话术，提高成交率。
任职要求：
1、本科以上学历，对招生行业有较高的热情，有销售工作经验者优先
2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。
3、为人踏实，品德良好，综合素质修养佳，能吃苦耐劳，责任心强。
4、有自信心、乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。
5、乐于接受挑战性的工作，有较高的敬业精神，喜欢电话销售工作。
6、特别优秀者可适当放宽条件。
7、联系电话：
段老师：15096477982
薪资待遇：面谈
报名与考核
报名对象:
符合上述应聘条件的高中、初中、小学在职教师及2025届部属、省属师范学院本科及以上优秀毕业生均可报名。
报名时间:
即日起至2025年06月30日。
报名方式：
请将个人简历（含个人照片）投递至CXtianlixx@163.com邮箱，邮件主题格式为：“应聘学段 + 学科 + 姓名 + 看到的招聘公告渠道”。
【注意】投递简历时请使用统一简历模板，并在后面附上荣誉证书，制作成一份word文档形式简历。
暂不接收不命名、压缩包、其他形式的简历。
您还可以关注“楚雄神州天立高级中学”或“楚雄高新实验学校”微信公众号了解更多招聘信息。联系方式：
如有疑问，请电话咨询姜老师（19188532353）或王老师（13116957357），或拨打学校电话（0878 - 3815796、0878 - 3815 - 768）。JOIN US
招聘程序
01线上报名
在邮箱CXtianlixx@163.com直接投递简历。
02资格审查
对应聘人员提交的信息资料予以审查。符合条件者，将通过电话与您取得联系。
03笔试面试
1. 笔试内容为相应学科专业知识。2. 面试考核包含试讲、交流。
04政治审查
对笔试面试通过者进行思想政治、道德品质、遵纪守法等情况进行考察，考察不合格者，不予录用。
05入职体检
对笔试面试通过者的健康情况进行考察，考察不合格者，不予录用。
06录用通知
符合录用条件的，学校打电话通知，到校面谈，发放录用通知书、签订聘用合同。
薪资待遇与福利保障
（一）薪资待遇
我们为教师提供具有竞争力的薪资待遇。
应届优秀大学毕业生年收入可达10万+
985/211院校优秀毕业生年收入可达15万+
清华、北大毕业生年收入达25万+
初中名优教师提供年收入10 - 18万
高中名优教师提供年收入18 - 30万
五大学科（数学、物理、化学、生物、信息）优秀竞赛教练30 - 50万。
（二）福利保障
我们为教师提供全面的福利保障。
按规定购买“五险一金”；
特别为每位教师购买60万元商业保险（含意外伤害险和重大疾病险）；
享受带薪产假、病假和丧假及带薪寒暑假；
教师子女入学提供就读学位和学费减免；
定期提供教职工健康体检；
定制并发放高端工装；
节日慰问、生日慰问、工作餐补助、租房补贴等；
同时，天立教育集团还设有办学结余奖、质量奖、课程创新奖、管理创新奖等奖项以激励教师积极进取。
对于特级教师、地市州学科带头人等高水平人才，我们更是提供面议薪资待遇或电话咨询服务。
选择楚雄天立在天立这个大家庭里，我们不仅关注学生的成长与发展，更关心每一位教师的职业规划与幸福感。
我们相信，只有当教师们感受到幸福与满足时，才能更好地投入到教育事业中去，培养出更多优秀的学子。
因此，我们诚邀您的加入，共同书写天立教育的新篇章！
让我们携手共进，为孩子们的未来努力奋斗吧！期待您的加入！
原标题：楚雄天立学校2025年春季招聘
来源地址：https://mp.weixin.qq.com/s/VJERey_bTrzd0eligo6Eow