为适应海南自贸港建设和儋州洋浦技工教育发展需要，配齐配强学校教师人才队伍，推动学校高质量发展。根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》《海南省事业单位考核招聘工作人员暂行规定》《海南省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》以及《关于在2023年全省招才引智活动中做好事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(琼人社发〔2022〕140号)要求,结合学校实际，我校面向社会考核招聘工作人员，具体公告如下。

一、招聘原则

1.坚持德才兼备的用人标准;

2.坚持公开、公平、公正原则;

3.坚持人才优先、择优聘用原则。   

二、招聘单位、岗位、人数、资格条件及范围

本次考核招聘工作人员共21名，具体详见《洋浦经济开发区高级技工学校2023年“聚四方之才，共建自贸港”招才引智招聘会招聘教师单位、职位、职数、资格条件及范围》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法、爱岗敬业，具有良好的品行和职业道德，具有较强的服务和吃苦耐劳精神;

3.具有正常履行职责的身体条件，身体健康，无不良嗜好，能适应岗位工作要求，服从学校的工作安排; 

4.具有拟聘岗位所需的学历、专业以及其他条件(详见附件1);

5.具备从事教育教学工作的条件，拥有与所报岗位相适应的教师资格证，能履行教师的义务，身心健康，符合教师岗位要求。

6.报考人员年龄、学历限制详见岗位要求。报考人员年龄、工作经历和年限计算时间均截止至2022年12月19日;即年龄35周岁及以下，为1986年12月19日以后出生;

7.委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须征得委培、定向单位及在编在岗人员所在单位主管部门同意;  

8.有下列情况之一的不得报名：

(1)受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员;

(2)被认定有考试作弊行为或被认定为报考不诚信的人员;

(3)未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生;

(4)非地方班的军队院校应届毕业生;

(5)2023年8月31日以后毕业的普通高校毕业生;

(6)现役军人;

(7)公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

(8)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)的相关规定应当回避的人员;

(9)法律、法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。