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时间:2015-07-10 08:05:24
为进一步优化教师队伍，提高教育教学水平，促进固安教育事业快速发展，经县政府研究决定，面向社会公开招聘教师100名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则及方式
按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方式，面向社会公开招聘。
二、招聘岗位
（一）小学教师70名（乡镇小学，不含公主府乡和固安镇）。其中，语文教师14名，数学教师13名，英语教师13名，音乐教师10名，体育教师10名，美术教师10名。
（二）初中教师11名。其中，数学2名、语文2名、英语2名、物理1名、化学2名、体育2名。
（三）普通高中教师15名(固安一中)。其中，语文3名、物理3名、英语2名、数学2名、化学3名、生物2名。
（四）职业学校教师4名（固安县职业中学）。其中,舞蹈2名，音乐2名。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；
2、身体健康，年龄在30周岁以下（
3、取得相应或以上级别教师资格证书；
4、学历要求：
⑴小学教师：全日制普通类高等院校专科及以上学历毕业生。其中，报考音、体、美学科教师的，所学专业须对口；
⑵初中和普通高中教师：全日制普通类高等院校师范类本科及以上学历毕业生；
⑶职业学校教师：全日制普通类高等院校本科及以上学历毕业生。
凡属下列情形之一者不准报考：
1、正在受司法机关立案侦察、纪检监察机关立案调查的；
2、正处于党纪、政纪处分，期限未满的；
3、受过司法机关刑事处罚的；
4、违反计划生育政策的；
5、有其他严重问题的。
四、招聘程序及方法
（一）发布公告
（二）报名
1、报名人员自公告发布至
2、报名人员需提供近期一寸免冠彩色照片8张和以下有效证件及复印件：身份证、户口本、毕业证、教师资格证（符合2015年教师资格认定范围和条件但未领取教师资格证的，需提供教师资格认定机构出具的相关证明），报名处留存复印件。
30周岁以上报考人员需提供所在学校开具的教学经历证明，非固安县户籍本县生源考生还应提供本人高中毕业证。
3、各学科报考人数与招聘人数比例不低于3：1，如达不到比例要求，经县招聘工作领导小组批准，可缩减相关学科招聘人数或取消相关学科招聘，并通知相关报考人员。
（三）资格审查
资格审查贯穿于公开招聘工作全过程。考生报名时须提供真实材料。提供虚假材料的，一经查实，取消其考试资格或聘用资格。
（四）笔试与试讲
命题人员及试讲评委由县招聘工作领导小组聘请外地专业人员担任。招聘人员的综合成绩由笔试、试讲成绩组成，笔试成绩占40%,试讲成绩占60%。
1、笔试
2、试讲
3、综合成绩
试讲结束后，公布试讲成绩和综合成绩，同时公布根据综合成绩从高到低的顺序按1:1比例确定的参加考察人员名单。综合成绩末位出现并列时，试讲成绩高者参加考察，笔试、试讲成绩均相同时，再进行一次试讲加试，加试成绩高者，参加考察。
（五）考察与体检
试讲结束后，对拟聘人员进行考察。考察由拟聘人员所在单位或毕业院校提供现实表现（鉴定材料），包括拟聘人员的政治思想、道德表现、工作能力、工作实绩或学习成绩、遵守国家法律法规以及执行国家计划生育政策等情况。同时将个人档案转至固安县教育局。参加考察人员出现不合格者，按综合成绩从高分到低分依次递补。
考察结束后组织拟聘人员参加体检。参加体检人员到县教育局领取《体检通知单》，依据《体检通知单》规定的时间，到指定医院进行体检。体检标准参照现行的国家公务员录用体检通用标准。参加体检人员出现不合格者，按同一职位综合成绩从高分到低分依次递补。
（六）公示
对体检合格人员，统一向社会公示7个工作日。
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考同一职位人员中从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的， 91ExAm.org暂缓聘用，待查实并做
出结论后决定是否聘用。
对公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续。被聘用人员试用期为一年，聘用期满考核不合格的，取消聘用。
五、招聘人员审批及待遇
对公示无异议人员，试用期期间由固安县教育人才交流中心为其办理人事代理手续，工资由财政负担。试用期满后考核合格的，报县编办办理编制等相关手续。
六、新聘用人员六年内不得调离本岗位。
报名咨询电话0316-8936918、0316-6190788
附件：固安县公开招聘教师报名登记表
固安县公开招聘教师工作领导小组
http://www.lfguan.gov.cn/new/Html/news/guangyangjingji/zhizhuchanye/tongzhigonggao/3313460435.html